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公司年度自查报告

发表时间:2024-05-26

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公司年度自查报告精选4篇。

我们应当如何写报告呢?当我们结束一阶段的工作,都需要进行报告。编写报告,能督促我们及时总结工作,以下是栏目小编为您整理的与“公司年度自查报告”相关的完整信息,请相信您可以在这篇文章中找到符合您要求的信息!

公司年度自查报告(篇1)

xxzz保健食品厂,地处兴宁市经济开发区南寨仔段,东临205国道,交通十分方便。本厂于20xx年建成,占地1600平方米,建筑面积1200平方米。主要从事药食同源、食品新资源物品的固体饮料和代用茶生产和销售,于20xx年末第一次取得食品生产许可证。

公司从最初组织生产开始,厂里一直严格遵照食品安全法的要求,步步为营,坚实走好发展的每一步。在厂子的组建和发展过程中,得到了兴宁市质量监督局大量的无私帮助,厂子一直有着明确的方向和正确的道路。本厂的产品质量一直很有保障,没有出现过什么质量事故。

厂里所用的主要原料有药食同源植物、食品新资源物品、白糖、糊精等,这些原料必须都是经过正规的渠道,从取得生产许可证的厂家购进,并附有出厂检验报告,质量要求很严格,必须符合国家对该食品的卫生要求,比如糊精要符合gb/t20880的要求,白糖要符合gb317的要求,等等。

春节过后,按照兴宁市质量技术监督局,关于加强食品生产加工企业落实质量安全主体责任的要求,我厂成立了质量安全管理小组,由负责人郑海东任组长,组员由质量负责人和质量检验人员、生产加工人员担任,按照各自分工,对照《食品生产企业落实质量安全主体责任情况自查表》,从企业资质变化情况,采购进货查验落实情况、生产过程控制情况、食品出厂检验情况、不合格产品管理情况、食品标注标识情况、食品销售台账记录情况等10个方面,逐条进行自查。根据企业自查情况,企业自身感觉各方面做得尚可,基本符合质检部门的要求。对于稍有差次的,及时做了整改。现阶段,企业基本能做到系统管理,按标准要求组织进货、生产和销售。现将企业目前能达到的情况汇报如下:

一、企业资质变化情况:企业名称为xx市zz保健食品厂,厂址是兴宁市人民大道(205国道)寨仔段,检验方式为自行检验,固体饮料的生产许可证编号为qs441406013144,代用茶的生产许可证编号为qs/441414020xx8。本厂证照齐全,经营范围代用茶和固体饮料。

二、采购进货查验落实情况:本厂主要采购的原料为药食同源和食品新资源物品、麦芽糊精、白砂糖、包装袋、纸箱等。所有物品均从具有合法资格的企业够仅仅,购进时索取了企业相关资质证明。

三、生产过程控制情况:我厂每天安排专人对厂区卫生进行打扫,保持厂区内环境整洁干净。定期对生产场所、设备、库房、进行打扫、消毒。保持在加工过程中与产品接触的一切设施、设备、环境的卫生,杜绝一切污染的可能。定期养护设备设施,每批产品生产前和生产结束后,均对相关设施、设备进行清洗、消毒。生产人员的个人卫生,工作服帽的整洁情况,班班检查。工作人员洗刷、更换专用工作服后,经人员专用通道进入生产车间。验收合格的原料从原料专用通道进入生产设备。从原料到成品及成品库均保持独立空间,没有交叉污染。

四、食品出厂检验落实情况:我厂配备了架盘天平、分析天平、电热干燥箱、水浴锅、旋光仪、分光光度计、ph计、超净工作台、台式培养箱、显微镜、蒸汽压力灭菌器等检验设备,具有检验辅助设备和化学试剂,实验室测量比对情况均符合相关规定。检验人员经过广东省质量技术监督局培训,具有广东省职业技能鉴定中心发放的检验资格证书。按照国家标准,对生产出的每个单元的每批产品进行检验,将检验的原始记录和产品出厂检验报告留存备查,对出厂的每批产品留样,并进行登记。

五、不合格品的管理情况和不安全食品召回记录情况:我厂生产需要的各种原料均从合法、正规渠道购进,并索取相关的证件。严格按照产品生产工艺及《食品安全法》的要求组织生产,未遇到购买不合格原料和出现生产不安全食品的情况。

六、食品标识标注情况:我厂生产的各个单元产品的包装上按照相关规定印有名称、规格、净含量、生产日期、产品标准代号,以及生产者的名称、地址、联系方式、生产许可证编号和qs标识以及使用的食品添加剂的名称和产品的贮藏方式和保质期等相关信息。

七、食品销售台账记录情况:我厂建立了食品的销售台账,记录了产品名称、数量、生产日期、销售日期、检验合格证号、生产批号以及购货者的相关信息,包括购货者的名字,地址、销货场所等。

八、产品标准执行情况:企业积极并严格执行各个产品的国家标准和企业标准。代用茶执行的是qs/441414020xx8、固体饮料执行的是qs/441406013144.所有标准的状态都是现行有效。

九、企业人员培训、体检情况:我厂所有和生产相关的人员均参加了体检,取得食品从业许可证书(健康证),并定期参加企业组织的食品法律法规、食品安全知识、食品技术知识培训。

十、企业售后服务和产品安全预警和风险评估:我厂主要消费者都是回头客,目前为止,还没有接到过消费者投诉。我厂已经设立消费者投诉登记本,并制定相应的处理制度、应对机制,确保一旦出现消费者投诉情况,能及时做出反应,力保消费者权益。

经过此次自查,我厂基本符合食品生产企业落实质量安全主体责任的要求,提高了质量安全意识,杜绝了质量安全隐患。在此基础上,我厂建立了质量安全保证长效机制,为长期、持续地生产优质产品,打下了坚实基础。

为加强《药品管理法》、《医疗器械监督管理条例》、《药品监督行政处罚程序》、《行政处罚性文件备案办法》、《江西省行政执法责任制办法》、等法律、法规和规章的贯彻实施,加强对执法活动的监督检查,及时发现和纠正行政执法过程中存在的问题,加强文明执法、规范执法行为、提高依法行政水平,树立食品药品监管队伍的良好形象,我局及时组织了对行政执法工作的自查工作。

一、组织领导。

在接到市局下发的《x年xx市食品药品监督管理执法检查工作实施方案》后,我局立即召开了局务会,部署执法工作自查,由x局长负责,副局长负责组织开展具体工作,局机关全体工作人员共同参与完成。

二、行政执法工作自查。

(一)自查阶段。

自查人员认真学习和对照实施方案、检查评分表,对成立以来的行政执法工作和所有执法案卷进行了全面、认真、彻底的自查。对行政处罚案件的实施处罚主体资格、执法人员的执法资格、是否亮证执法,程序是否合法,行政处罚案件事实和证据认定是否合法、是否已经建立了行政执法台帐,行政许可实施情况等进行了检查,对已结案的案卷进行了整理归档。

(二)总结阶段。

对自查发现的问题能改正的及时进行了改正,对不能更改的提出了整改的意见,要求在以后的工作中要及时改进,不能犯同样的错误。经自查发现的主要问题有:

1、因县局行政许可事项不多故未对《行政许可法》实施工作进行部署和落实。

2、有的案件无充分的理由减轻了处罚。

3、有一个案件涉及到没收物品不应当适用简易程序而适用简易程序。

4、有2个案件没有完全执行而没有办理延缓、免交手续。

5、有的行政处罚案件文书记录字迹潦草、不易辨认、语句不通、词不达意、处罚决定书有错字。

6、由于县局编制不足故未设立专职的法制人员对行政处罚案件进行审核。

三、整改意见。

在以后的行政执法工作中要落实《药品管理法》、《医疗器械监督管理条例》、《行政处罚法》、《药品监督行政处罚程序》,规范执法行为、规范文书书写,部署实施《行政许可法》,设立专职的法制人员对行政处罚案件进行审核,将执法工作细化、量化,将责任落实到人。

公司年度自查报告(篇2)

企业经营管理自查报告

经营管理是指在企业内,为使生产、营业、劳动力、财务等各种业务,能按经营目的顺利地执行、有效地调整而所进行的系列管理、运营之活动。下面是小编为大家整理的关于企业经营管理的自查报告,欢迎大家的阅读。

企业经营管理自查报告一

从最初组织生产开始,厂里一直严格遵照食品卫生法的要求,步步为营,坚实走好发展的每一步。在厂子的组建和发展过程中,得到了济南长清质检分局大量的无私帮助,厂子一直有着明确的方向和正确的道路。本厂的产品质量一直很有保障,没有出现过什么质量事故。

厂里所用的主要原料有味精、食盐、淀粉、白糖、糊精等,这些原料必须都是经过正规的渠道,从取得生产许可证的厂家购进,并附有出厂检验报告,质量要求很严格,必须符合国家对该食品的卫生要求,比如味精要符合gb /8967的要求,白糖要符合gb 317的要求,等等。

厂里所用的食品添加剂主要是呈味核苷酸二钠、鸡肉香精、柠檬黄等,这些添加剂的购进和使用都是严格按照gb 2760的要求做的。

春节过后,按照济南市质量技术监督局长清分局,关于加强食品生产加工企业落实质量安全主体责任的要求,我厂成立了质量安全管理小组,由法人葛金河任组长,组员由质量负责人和质量检验人员、生产加工人员担任,按照各自分工,对照《食品生产企业落实质量安全主体责任情况自查表》,从企业资质变化情况,采购进货查验落实情况、生产过程控制情况、食品出厂检验情况、不合格产品管理情况、食品标注标识情况、食品销售台账记录情况等10个方面,逐条进行自查。根据企业自查情况,企业自身感觉各方面做得尚可,基本符合质检部门的要求。对于稍有差次的,及时做了整改。现阶段,企业基本能做到系统管理,按标准要求组织进货、生产和销售。现将企业目前能达到的情况汇报如下:

一、企业资质变化情况:企业名称为济南市长清区众惠食品厂,厂址是济南市长清区归德镇开发区,检验方式为自行检验,固态调味料的生产许可证编号为qs,新证正在办理中。本厂证照齐全,经营范围是味精、鸡精调味料和固态调味料。

二、采购进货查验落实情况:本厂主要采购的原料为鸡肉精膏、麦芽糊精、柠檬黄、呈味核苷酸二钠、食盐、谷氨酸钠、淀粉、白砂糖、包装袋、纸箱等。所有物品均从具有合法资格的企业够仅仅,购进时索取了企业相关资质证明。我厂生产的味精没有食品添加剂。鸡精调味料和固态调味料的生产过程中使用的食品添加剂,严格遵照了gb2760的要求,并做了详细的相应记录。食品添加剂还备有单独的进货台账。

三、生产过程控制情况:我厂每天安排专人对厂区卫生进行打扫,保持厂区内环境整洁干净。定期对生产场所、设备、库房、进行打扫、消毒。保持在加工过程中与产品接触的一切设施、设备、环境的卫生,杜绝一切污染的可能。定期养护设备设施,每批产品生产前和生产结束后,均对相关设施、设备进行清洗、消毒。生产人员的个人卫生,工作服帽的整洁情况,班班检查。工作人员洗刷、更换专用工作服后,经人员专用通道进入生产车间。验收合格的原料从原料专用通道进入生产设备。从原料到成品及成品库均保持独立空间,没有交叉污染。

四、食品出厂检验落实情况:我厂配备了架盘天平、分析天平、电热干燥箱、水浴锅、旋光仪、分光光度计、ph计、超净工作台、台式培养箱、显微镜、蒸汽压力灭菌器等检验设备,具有检验辅助设备和化学试剂,实验室测量比对情况均符合相关规定。检验人员经过山东省质量技术监督局培训,具有山东省职业技能鉴定中心发放的检验资格证书。按照国家标准,对生产出的每个单元的每批产品进行检验,将检验的原始记录和产品出厂检验报告留存备查,对出厂的每批产品留样,并进行登记。

五、不合格品的管理情况和不安全食品召回记录情况:我厂生产需要的各种原料均从合法、正规渠道购进,并索取相关的证件。严格按照产品生产工艺及《食品卫生法》的要求组织生产,未遇到购买不合格原料和出现生产不安全食品的情况。

六、食品标识标注情况:我厂生产的各个单元产品的包装上按照相关规定印有名称、规格、净含量、生产日期、产品标准代号,以及生产者的名称、地址、联系方式、生产许可证编号和qs标识以及使用的食品添加剂的名称和产品的贮藏方式和保质期等相关信息。

七、食品销售台账记录情况:我厂建立了食品的销售台账,记录了产品名称、数量、生产日期、销售日期、检验合格证号、生产批号以及购货者的相关信息,包括购货者的名字,地址、销货场所等。

八、产品标准执行情况:企业积极并严格执行各个产品的国家标准和企业标准。味精执行的是gb/t 8967 —XX、鸡精调味料执行的是sb/t 10

371—XX、复合调味料执行的是本企业标准q/01zh0001s—XX、鸡味调味料执行的是本企业标准q/01zh0002s—XX。所有标准的状态都是现行有效。

九、企业人员培训、体检情况:我厂所有和生产相关的人员均参加了体检,取得食品从业许可证书,并定期参加企业组织的食品法律法规、食品安全知识、食品技术知识培训。

十、企业售后服务和产品安全预警和风险评估:我厂主要消费者都是回头客,目前为止,还没有接到过消费者投诉。我厂已经设立消费者投诉登记本,并制定相应的处理制度、应对机制,确保一旦出现消费者投诉情况,能及时做出反应,力保消费者权益。

经过此次自查,我厂基本符合食品生产企业落实质量安全主体责任的要求,提高了质量安全意识,杜绝了质量安全隐患。在此基础上,我厂建立了质量安全保证长效机制,为长期、持续地生产优质产品,打下了坚实基础。

企业经营管理自查报告二

实收资本xxxx,公司下设工程部、财务部、销售部、办公室等职能科室。目实现销售收入xxxxxx元。

根据贵局大检查安排意见,我们重点对本企业20xx年至20xx年5月底以前的纳税情况进行了自查,自查结果为:

1。 营业税检查情况:截止20xx年5月底,本企业少缴营业税:xxx元;城建税:xxx元;教育费附加:xx元;土地增值税:xxx元;水利基金:2xxx元;少缴税的主要原因是:20xx年6月公司竞拍土地12。64亩,当时的成交价为每亩地500万元,原计划土地拿到后能尽快开工建设,加快资金回笼,但由于在拆迁过程中个别住户设置障碍,以至于拖到现在无法拆迁,加之大部分住户的安置补偿、过渡费等费用使企业资金周转出现了严重的困难,因此造成了税款的拖欠。

2。 代扣税检查情况

根据税务局要求,我们对建筑企业的税收情况进行了认真的监督,并积极进行了代扣代缴,尽管如此目前还有一些问题:

①由于工程未决算,目前已付工程款xx元,工程款暂未代扣税金。

②其他由于正在办理外派证,已付xx元,暂未代扣税金。

经过自查,我们充分认识到了自己的错误,除积极补交税款外,在今后的工作中我们一定认真学习有关法律法规,学习税收知识,改正错误,遵纪守法,照章纳税,为国家富强,企业发展尽我们应尽的义务。

公司年度自查报告(篇3)

大厂回族自治县中冀利成肉类有限公司,是一家生产肉类产品及预包装食品的企业,长期以来,我厂一直严格遵照食品安全相关法律的要求,严把质量关,为消费者提供优质的产品。

为了更好的落实质量安全主体责任的要求,我厂质量管理人员对照《食品生产企业检查表》的内容,从企业资质有效性、生产场所、环境、厂房及设施情况、生产设备和检验设备情况、质量管理情况等多个方面,逐条进行自查。根据企业自查情况,企业自身感觉各方面做得尚可,基本符合质检部门的要求。对于稍有差次的,及时做了整改。现阶段,我厂基本能做到系统管理,按标准要求组织进货、生产和销售。现将我厂自查的情况汇报如下:

企业营业执照、生产许可证一致、均有效;实际生产地址与生产许可证载明地址一致;实际生产的产品在生产许可范围内。

厂区内外环境整洁,厂区总体布局与生产许可申请时基本一致,无变化;生产区域周围环境(25米内)无粉尘、有害气体、放射性物质和其他扩散性污染源,无昆虫大量孽生的潜在场所;厂房、设备布局和工艺流程等与生产许可证申请材料内容一致;各生产环节人员、货物没有交叉污染现象;产品的包装场所墙壁和屋顶装饰材料应完好,无损坏或脱落;专用内包装场所的紫外线灯盒抽风设施正常运行;位于工作台和裸露产品上方的'照明设备的防护罩等设施完好;生产场所应急照明设施完好;生产有微生物指标产品的生产车间和包装车间更衣室、更衣设施、非手动式流水洗手、干手、消毒等设施完好;生产有微生物指标产品的生产车间的防尘、防鼠、防蚊蝇、防昆虫和其它动物进入的设施完好有效;库房整洁、干燥、地面平整。库房通风、温度、湿度和防火防鼠等设施良好运行;库房内原料、半成品、成品及包装材料等各类材料和产品分区域、离地、离墙存放,不同贮存区域设有明确标识。

在用生产设备的数量、型号与申请生产许可所提交的设备清单一致,并正常运行;生产设备根据工艺需要进行清洗消毒、维修和保养并有记录;检验室内出厂检验用检验设备的数量、型号与申请生产许可所提交的设备清单一致,设备正常运行;计量器具符合法律规定的检定或校准要求,停用的设备应有明显标识。

我厂定期对相关从业人员进行法律法规、食品安全、卫生管理、专业技术等方面的培训记录;在岗的生产人员定期进行健康检查,有有效的健康检查证明;从事食品生产的人员,进入生产车间前洗净双手,穿戴清洁的工作衣、帽,头发不得露于帽外,不佩戴首饰;原料的进货验收有记录,包括有原料的名称、数量、供货者名称及进货日期等。对实施生产许可管理的原料和包装,有供货者的生产许可证明文件;生产过程做好投料记录,包括有投料种类、品名、生产日期或批号、投料日期和使用数量等;有关键质量控制点的操作控制程序记录;我厂按照现行有效标准的要求对出厂产品进行检验,每批次产品经检验合格后出厂销售,有检验记录。记录内容包括对检验产品名称、规格、数量、生产日期、生产批号、检验结果等内容;对生产的每批产品留存样品,样品保存期限不少于产品保质期;我厂在生产、运输和贮存过程中使用安全卫生的工具,并加强防护,防止原料、半成品、成品出现泄漏、污染;产品标识标注符合相关法律法规及标准的要求;企业有出厂销售产品的销售记录,记录内容包括所销售产品的名称、规格、数量、生产日期、生产批号、购货者名称及联系方式、销售日期等信息;我厂未出现消费者投诉现象,和不合格品召回现象。虽未出现,但我厂就食品召回和投诉问题制订了严格的制度和完善的记录,能够及时有效的处置食品安全事故的发生和应对,定期检查各项食品安全防范措施的落实情况,处置食品安全事故记录。

1、工作人员对设备进行维修、保养操作后,未做工作记录;针对这问题,我厂质量负责人找工作人员进行谈话,讲解做好工作记录的必要性,工作人员也意识到工作的缺陷,保证在以后的工作中会积极改正。

2、自查过程中一位工作人员未戴工作帽,检查人员及时指出,该工作人员也立刻意识到错误,及时改正。事后我厂质量负责人组织工作人员学习食品安全生产操作知识,增强大家卫生操作意识。

经过此次自查,我厂基本符合食品生产企业落实质量安全主体责任的要求,提高了质量安全意识,杜绝了质量安全隐患。在此基础上,我厂建立了质量安全保证长效机制,为长期、持续地生产优质产品,打下了坚实基础。

公司年度自查报告(篇4)

在《食品生产企业监督检查和食品生产加工企业质量安全主要责任》实施过程中,我公司得到了公司管理层的高度重视。根据国家质量监督检验检疫总局20日第119号公告的要求,我们组织各部门人员学习食品安全法及其实施条例,学习最新的国家标准和法律法规。公司成立了一个质量和安全团队。认真学习食品生产许可证相关法律法规,努力提高公司管理水平,建立健全质量管理体系,落实各项规章制度,从原材料采购、生产过程到产品出厂检验实施管理。对质量安全主体责任落实情况进行了14个方面76项综合自查。自检报告如下:

一、严格执行原料进货检验制度,认真核对每批原料的检验合格证,确保所用食品原料合格。

二、我公司生产和销售的产品所使用的所有原料均符合国家相关食品安全标准,绝对不含增塑剂。我公司一贯高度重视产品质量安全和消费者健康,严格监控所有原材料的来源和质量。鼓励消费者放心饮用我们的产品。

三、生产过程控制严格按照公司规定的SOP进行;对生产环境、生产设备、生产工艺、原辅材料、人员健康保护等进行全方位控制。应严格按照法律、法规和标准执行。

四、公司严格执行产品出厂检验制度。做出厂产品的批量检验,如实填写检验数据和报告,不能检验的项目委托检验。出厂检验和委托检验符合法律法规。

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考核自查报告精选


简单来说,成功的背后总要有探索的过程,为了将某个阶段的工作内容表现出来。为了总结问题提升效率都需要报告,撰写报告可以使我们对自己未来的工作有更深入的了解,报告的标准格式是什么?在这篇文章中我们将为大家揭示一些“考核自查报告”的内幕,我认为以下实践是相当有价值的希望这些经验可以对您有所益处!

考核自查报告 篇1

一、强化成本效益管理职责

为加强史志办全面成本效益管理工作,有效推进成本效益管理活动的开展,史志办成立了成本效益活动领导小组,同时按部门制定出成本效益管理岗位工作职责,并在现有的基础上进一步完善了各项成本效益管理制度

(一)成本效益管理岗位设置及成本效益管理人职。为了明确成本效益管理人职在成本效益管理中的责任,落实成本效益管理工作,成立了成本效益活动领导小组:组长:车华强成职:田瑛、陈立。

(二)成本效益管理岗位职责。成本效益费用管理是史志办企业财务管理中的重要环节,根据史志办各部门业务性质和费用分类,做到重点部门重点控制,主要对办公室实施成本效益费用实时控制,其他部门实行费用控制,严格执行预算管理,部门职责如下:1、史志办主任对成本效益费用总量及成本效益费用水平负总责,重点是掌握管理中的重点项目。2、综合股负责易耗品消耗、办公费等;同时在史志办主任领导下,通过确定费用指标,编制费用预算,制定定额及费用支付标准等形式,对史志办各项费用进行综合控制,不断监督、调查各部门执行成本效益计划情况,并就出现的问题及时上报。3、办公室重点控制办公费用。

(三)史志办成本效益管理制度为了全面贯彻执行降低史志办各项支出,加强成本效益费用的管理及控制,结合我单位实际,特制定并完善了史志办成本效益管理制度以及重点部门成本效益管理制度。

二、构建成本效益控制信息系统内容

1、建立成本效益分析与监督体系。史志办为达到降低成本效益,提高效率、增加效益的`目的,设立在史志办主任的领导下,各部门具体实施,最后到每个职工接受监督执行的成本效益管理网络。同时建立如下成本效益管理系统业务流程:编制预算成本——计实际成本——控制实际成本——核算成本——分析业绩评价。

三、下一步打算

1、继续贯彻落实成本效益管理工作,在现有的成本效益管理模式基础上,加强成本效益管理,完善成本效益费用预算、分解、考评机制,落实成本效益管控责任,真正把成本管理工作落到实处。

2、进一步深化全面成本效益管理活动,使“开源节流、增收节支”深入到每个职工的心中。

3、提高职工成本效益意识,形成勤俭节约的文化。主要是通过培训、宣传、教育提高职工消防安全、业务知识和技能水平,以减少由于工作失误带来的费用增加,其次要加大成本效益费用动态监控力度,着力推动成本效益费用过程监控,采取走动式、零距离管理方式,规范行为、提高职工成本效益意识,使史志办职工真正树立“成本连着你、我、他,增收节支靠大家”的成本效益管理理念。

4、进一步加强学习财政新理论和新政策,深化对当前各项财政改革的理解和认识,做到与时俱进。同时要努力提高道德修养,打造一支业务能力强、道德水平高的新型财政队伍。

考核自查报告 篇2

根据区政府教育督导室和去区教体局《关于做好迎接襄樊市2014年县(市)区教育工作目标考核工作的通知》(襄区政督【2014】7号)精神,我镇积极做好考核前的准备工作,现将自查情况报告如下:

一、受表彰情况

经市教育行政部门或市教育行政部门与其他部门联合申报,荣获国家级表彰的有荣获教育部或省政府表彰的有委、市政府表彰的有。

二、“两基”档案建设我镇完善了“两基”档案建设,达到了省规定的要求。

三、示范学校创建情况我镇 范中小学”。

四、接受普九验收情况

1、我镇通过市普九抽查

2、我镇通过省普九复查

五、基础教育工作

1、小学适龄儿童入学率达到100%,巩固率达到99%,初中适龄少年入学率达到98%以上,残疾儿童入学率保持在85%以上,初中生巩固率达到98%以上。

2、《义务教育法》的宣传工作做到了制度化、经常化。各校制定有宣传工作制度和计划,利用三月、九月大力宣传义务教育法,围墙外书写永久性标语,主要路口悬挂宣传横幅,校内橱窗办专栏,广播站播音,班级办宣传专刊。

3、加强了义务教育的监测工作,启动了义务教育监测试点。

4、积极开展“基本无辍学乡镇”的创建活动,完成了市级“基本无辍学乡镇”创建工作目标。我镇各中小学制定了防流控辍工作方案,签订有包保责任状,利用假期、开学初组织广大教师开展千名教师访万家活动,中学将学生巩固率与教师考绩考核挂钩,增强教师的责任意识。

5、幼儿入园率达93%以上,农村普及了学前一年教育,规范了幼儿园教育管理。

6、落实国家有关政策,保证农村贫困家庭子女、乡镇低保家庭子女接受完成九年义务教育。

7、做好了流动人口子女的入学工作,重视并解决农村“留守子女”的教育问题。各中小学制定有“留守子女”管理方案,建立了留守学生档案,对留守学生采取多种形式的帮扶活动,突出“两个重点”(思想工作、日常生活)狠抓“四个关键”(身心健康、学生成绩、寄宿生活、家庭教育),实行“三个优先”(学习、生活、活动)。

8、重视特殊教育工作,做好残疾儿童少年免费义务教育工作。

9、深化在中小学德育工作,在中小学积极开展树立社会主义荣辱观教育,发挥班主任在班级体建设和中小学思想道德建设教育中的骨干作用,加强中小学生心理健康教育、重视和加强家庭教育,积极构建学校、社会、家庭三位一体,共同关心未成年人成长的教育网络。

10、我镇各中小学严格执行课程计划、开齐课程,开足课时,落实国家关于中小学每天锻炼一小时的要求,中小学生认真开展阳光体育活动,深入开展“五园”创建活动,学校被评为市级五园示范学校,减轻中小学生过重的课业负担,严格执行省、市统一作息时间,加强中小学考试、竞赛管理,规范教材、教辅用书征订购买工作,无违规使用教学用书和教辅资料现象,严格执行义务教育阶段免试就近入学政策,落实义务教育阶段学校招收借读生政策。

六、教师培训工作

加强中小学教师学历补偿,小学、初中专任教师学历合格率分别达到100%和97%,加强教师队伍高一层次学历教育,高一层次学历的比例,小学、初中分别达到58%、37%,制定了教师培训方案,积极开展校本培训示范校的活动。

七、教师聘任工作

建立健全了城乡教师交流制度,组织好农村教师资助行动,引入竞争机制,推进和完善教师聘任制工作。

八、计财工作

陈湾联小、佘营联小、八里岔联小、肖坡联小是新农村卫生校园工程的项目学校,今年要完成建设任务,贫困生生活费发放到位,小学年平500元,初中生年平750元,危改维修资金全部划拨到位,严格执行一费制,无乱收费、乱办班、乱招生现象。

九、安全稳定工作

各中小学安全稳定工作常抓不懈,建立健全安全稳定工作机构,建立快速反应的应急管理机制及应急预案的制定、演练与落实,学校及周边治安综合治理工作落到实处。

十、教研工作

实施“科研兴教”战略,重视教研工作,积极推进课堂教学改革,本年度市级滚动的课题有,已经结题的有。

十一、电教工作

1、加强现代远程教育设施的建设与哦那个管理工作,严格执行《湖北省农村中小学现代远程教育和应用检查评价标准》,镇中心学校列入常规教学进行量化评估,各校则根据校情制定有完善的考核、评估制度。

2、支持襄阳教育信息网站工作,提高点击率,积极为网站供稿。

3、镇中学、中心小学、双南小学、回民小学除了接受卫星教育资源外,还连接有互联网,网络建设达到要求,实验室建设都达到了“普九”规定的标准。

4、积极参加省、市组织的“实验技能论文、自制教具、学生小发明、小制作、读书征文”评选活动,2014年全镇共上报师生作品32件。

5、积极组织教师参加上级举办的现代远程教育技术应用培训,同时加强校本培训,提高了教师的'应用水平。参加省市电教“五优”“两优”评选活动,2014年共上报作品80件,教师参与率达到5%,学校参与率达到15%以上。

十二、后勤工作

联小没有蔬菜基地联小有但数量不足,读书学校没有物业管理制度,中学没有食堂成本核算制度,全镇寄宿制学校食堂已实现“零”利润。

十三、考试工作

加强考试管理,严格考风考纪,考试报名、考试无差错,中考网上评卷宣传培训到位,双沟考点连续多年被评为“优秀考点”。

十四、纪检监察工作

各中小学认真阅读《义务教育法》、《教师法》,依法办好学校教育与管理,积极推进依法治教,及各联小学习有笔记、有体会,中小学对学生行法制宣传讲座,各中小学做到校务公开、财务公开,成立教代会审议通过各项管理制度。

考核自查报告 篇3

为进一步加强农产品质量安全工作监管,保障县域群众农产品消费安全,我们进一步加强了农产品监管体系建设、专项整治、抽检监测,农业标准化技术推广等工作,使全县农产品质量安全水平得到进一步提升。按照《市农业局关于开展20xx年农产品质量安全工作自查的通知》要求,对今年以来我县农产品质量********工作进行了全面自查,现报告如下:

一、监管体系健全、工作运行规范

(一)机构健全。县农业局设立农产品质量********科,统揽全县农产品质量********工作。组建了由县农检中心、兽医站、农技中心等单位执法骨干组成的农业综合执法队伍,并明确了农产品质量检测中心、县兽医站为农产品质量********工作主要承担单位。

(二)农产品质量安全检测体系建设。县农检中心承建的《县农产品质量安全检验检测站》项目,经过两年多的建设,分别于20xx年xx月16日通过了市级验收,20xx年3月xx日通过由省农业厅专家组成的验收小组的验收。该项目共计投资355万元,改造装修面积1410平方米,其中实验室523平方米,共设有气液相色谱室、原子吸收室、天平室、光谱室等13个检测室。购置仪器设备104台(套),包括气相色谱仪、液相色谱仪、原子吸收分光光度计、高速冷冻离心机、紫外可见分光光度计、酶标仪、精密电子天平、数据处理设备、流动取样车等。通过省级验收后县农检中心围绕检测实验室“双认**”工作为重点,加大了中心检测业务人员培训力度,截止目前共开展“练兵”活动26次,外派学习次,培训技术骨干55人次,同时县农检中心于今年7月底向省农业厅提交实验室“双认**”申请书,预计十月中下旬省级专家组将亲临我县开展相关考评工作。

(三)镇办农产品质量********站运行良好。20xx年,我局在全县17个镇(办)畜牧兽医站的基础上加挂农产品质量********站牌子,成立了17个镇(办)农产品质量********站,全部配备农残速测仪等设备,实行两块牌子、一套人马,一岗双责,负责各镇农产品质量********工作。组建监管站以后,我们先后制定了镇级农产品质量********站工作规则及经费使用管理办法等制度,同时加强了检测人员技术培训,目前各镇办农监站工作运作良好。

二、执法力度强化,生产经营秩序良好

(一)专项整治情况。为加强农产品质量********工作,全面落实专项整治工作。县农业局成立农产品质量********领导小组,全面负责农产品质量安全专项整治和农资打假工作。并制定了整治方案,印发至局属各单位,并要求按时上报工作推进情况。今年“双节”前,为确保群众可以过上一个安乐祥和的节日,由局机关法制科牵头,组织县兽医站、县农检中心等局属单位执法人员,认真了开展为期1个月的农产品质量安全隐患排查活动。同时,为加强日常监管,县农检中心开展了无公害农产品及水果滥用膨大剂、保鲜剂等市场专项检查,县兽医站开展了生猪检疫执法、春季防疫和兽药饲料专项整治活动,并及时上报了相关工作的开展情况。

(二)农资打假力度加大。为确保农产品源头质量安全,县农业局制定了20xx年农资打假方案,重点对农药、兽药、饲料及饲料添加剂等农业投入品进行了使用和销售市场检查,检查生产企业是否使用禁(限)用农兽药;蔬菜、水果采收是否符合农药安全间隔期或休药期的要求,投入品贮存是否有专人管理和适宜场所。扎实开展了县区农药市场交叉检查、开展了以安阳红旗药业有限公司生产的“25%**戊。辛硫磷乳油”为主伪劣农药和滥用植物生产调节剂整治活动。按月按季度及时上报了农产品质量安全专项整治统计表和农资打假统计表。今年以来,出动车辆75次,执法员150人次,检查饲料经营户43户次、养殖企业38家次,种子经营门店23家次,检查农药经营门店共计190家次,对9家农药门店做出限期整改处理。

三、积极开展农产品质量安全追溯体系建设

(一)追溯平台建成运行良好。按照农产品“生产有记录、信息可查询、流向可跟踪、责任可追究”的总体要求,县农检中心于20xx年建立县农产品质量安全追溯平台,经过2年的运行和完善,目前该平台运行良好。同时继续完善了农产品质量安全追溯平台,逐步将检测、认**、预警、评估、执法、标准等要素纳入平台,建成综合监管平台。目前,纳入县农产品追溯平台的企业由去年的5家增加至7家,产品由种植业扩大至养殖业,50%以上的“三品一标”产地和农业园区主要产品被纳入了追溯体系,截至目前,农产品追溯使用二维码数量较同期增长52%。

(二)积极开展食用农产品产地合格**管理试点工作。由县农业局制定实施方案和确定6家单位推行合格**制度以后,县农检中心在今年4月中旬,召开了试点单位负责人、内检员、所在辖区监管站站长参加的农产品合格**进行技术培训。目前,试点单位已开始自主印制、使用农产品合格**。

(三)积极探索农产品质量安全诚信等级管理。县农检中心制定了诚信生产经营管理办法,对县域农产品经营门店、企业(合作社)进行综合评价,实行A、B、C、D四个质量安全信用等级管理,针对不同等级采取不同管理办法,积极倡导农产品生产经营主体重合同、守信誉、依法经营,共同逐步营造“守信为荣、失信为耻”的良好氛围。

四、积极巩固农产品质量安全县创建成果

自20xx年9月份我县创建省级农产品质量安全县以来,为巩固创建成果,进一步提升全县农产品质量安全水平,为争创农产品质量安全奠定良好基础,我县严格创建工作“八项重点任务”情况,进行巩固完善现有基础,并制定了创建农产品质量安全县实施方案,严格按照新的创建标准,扎实落实各项指标任务。

五、农业标准化技术推广加快

(一)农产品标准体系初步建立。一是建立了以农产品安全为核心的标准化体系,收集了相关的国家标准、行业标准和地方标准,制定了我县水稻、小麦等大宗农作物,草莓、大樱桃、茶叶等主要经济作物的标准化生产技术规程,并印发1000多套发给重点乡镇及产业基地。二是建立农产品标准化生产示范基地,引导标准化生产经营。围绕全县乌鸡、水稻等主导产业,在通过无公害农产品认**的生产企业中建立了5个农产品标准化生产示范基地,制作了统一模板的无公害农产品生产基地广告牌,纳入了农产品质量安全追溯系统,并作为试点开展农产品合格**管理,通过示范基地建设带动各个产业的标准化生产和经营。

(二)“三品一标”认**工作加快。乌鸡地理标志产品于3月28日通过了省农业厅专家组评审,于5月16日通过了农业部专家组评审。千桥养殖有限责任公司、科铭农业发展有限公司无公害认**的基地规范、现场检查、抽样检测等工作均已完成,申报材料已报至省农业厅。

(三)整县环评工作正在启动中。进一步加大农业面源污染防治力度,围绕“一控两减三基本”目标,深入推进化肥、农药使用量零增长行动,继续落实农药包装废弃物处理办法,推进畜禽粪污、农作物秸秆、废旧农膜、病死畜禽等农业废弃物资源化利用和无害化处理工作,扎实开展农业生产信息摸底调查,加快无公害农产品产地整县环境申报步伐。

六、农产品例行监测预警加强,农产品监测合格率97%以上

今年以来,我县农产品质量安全抽检以蔬菜、畜产品为重点,由县农检中心制定了科学的年度例行抽样监测计划,对县域所有农贸市场、大型超市、生产基地实行例行抽检制度。每月对食用菌、蔬菜、畜产品等重点农产品快速抽检2次,截至目前,县农检中心共计完成1780个样品抽检,其中:蔬菜/水果样品1630个,畜产品样品150个抽检,经检测合格率均为100%。

考核自查报告 篇4

导语:"(2004年12月面)一、面责任分工结合**实际,以*委文件下发了《乡党委、政府领导班子成员党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工》的通知,从领导干部廉洁自律工作、查办案件工作、纠风工作、治本工作等四方面,明确了各领导班子成员所应负责的党风廉政建设的范围及主要任务。并根据乡镇换届选举、班子成员变动较大的实际情况,于8月份及时调整充实了落实党风廉政建设责任制、减轻农民负担和效能建设

" (2004年12月面)

1、面责任分工

联合**实际,以*委文件下发了《乡党委、当局带领班子成员党风廉政构筑和反腐败工作紧张任务分工》的关照,从带领干部耿介自律工作、查究案件工作、纠风工作、治本工作等四方面,明了了各带领班子成员所该当真的党风廉政构筑的范畴及紧张任务。并根据乡镇换届推举、班子成员变动较大的实际环境,于8月份及时调整富裕了落实党风廉政构筑责任制、裁减农民负担和效能构筑等三个带领小组,从头订定班子成员责任分工细则,确保工作连续不摆脱。

扣分环境:扣0分

2、责任查抄与考核

及时传达上级的安排和要求,狠抓落实。每半年召开一次班子成员落实责任制环境专题报告请教会,班子成员根据各自分工,当真总结期限内落实责任制的详细做法,并经过议定责怪与自我责怪,发起不敷的地方和整改办法。当真落实党风廉政构筑责任制考核轨制,每一年对村级班子和带领干部落实党风廉政责任制构筑环境进行查抄、考核,把责任制考核与各科室、构造干部及各村两委的年末考核相联合,并严厉考核惩,不但传达了考核结果,增加考核透明度,并且以此作为评先、评优、惩的紧张根据。同时,及时探讨办理考核中发觉的题目,本年初,在对村级班子考核结束后,不但以文件式样传达了全乡六个村的考核成绩,并且得分最低的**村定为掉队村,进行整改转化,起到鼓励进步、鞭策掉队的目标。

扣分环境:扣0分

3、责任究查

订定和美满党风廉政责任制究查惩轨制,对全乡带领干部和村两委违背党风廉政责任制法则的,严厉履行责任究查。针对**村原党支部委员杨**暴力障碍有关部分履行公事的行动,乡紧张带领和分面副面记亲身找其讲话,并及时召开**村支部大会评论辩论决议,报请乡党委探讨赞成,赐与杨**解雇党籍处罚。同时对两名计生工作不到位的村两委履行责任究查,此中1名告诫,1名传达责怪。

扣分环境:0分

**乡纪委

2004年12月26日

考核自查报告 篇5

中共珠市彝族乡委员会

珠市彝族乡人民政府

关于2010年度目标考核任务完成情况的

自 查 报 告

县目标考核工作组:

在县委、县政府的正确领导下,在县直各有关部门的大力支持下,2010年我乡党委政府坚持以科学发展观、党的十七届四中、五中全会精神为指导,按照年度目标考核的要求,团结带领全乡广大人民群众奋力拼搏、锐意进取,求真务实、开拓创新,聚精会神搞建设、一心一意谋发展,实现了经济文化社会又好又快、更好更快的发展。GDP达到亿元,与去年同比增长了25%;国民生产总值达亿元(其中农业生产总值2000万元);人均纯收入达2800元,与去年相比增长了%;人均粮食达400公斤,同比增长了%;乡镇企业总产值达亿元,国民经济运行平稳,财政税收稳步推进。现将各项工作完成情况汇报如下:

一、农业和农村工作。

1、农业工作。今年乡党委政府按照?农产富乡?战略目标要求,从抓农业基础设施建设、抓农业产业结构调整、抓良种良法推广等方面入手,农业农村各项工作取得了实质性进展。一是加大科技兴农力度,按照?三线三片?(即212省道一线,团结村至妈姑公路一线,珠市至雉街公路一线,以那韭菜坪一片,高原、陆坪、德块村一片,汞山、兴山、七一村一片)的规模规范化科技示范带统一进行种植,种植科技含量在2009年的基础上显著提高。2010年,全乡种植玉米8600亩,基本完成任务;种植大豆1000亩,占任务数的100%;芸豆7000亩,占任务数的100%;杂粮2000亩,占任务数的100%;蔬菜2000亩,占任务数的100%;实施绿肥聚垄免耕8000亩,占任务数7000亩的%;种植马铃薯亩,占任务数亩的%,其中优质脱毒马铃薯亩,占任务数的100%。全年粮食总产量达到6080多吨,比去年增加了将近400吨,增长率超过6%。为了搞好马铃薯的销售服务工作,确保种得出、价格好、销得走,解

1 决种植农户的后顾之忧,我乡专门成立了一个由乡分管农业农村工作的领导为会长,乡直有关部门人员、各村支书和村委会主任为成员的马铃薯协会。二是争取项目资金,发动群众投工投劳参与,实施了168口农户沼气池。三是争取项目资金180万元启动实施了全乡1552亩土地开发复垦工程项目。

2、林业工作。一是按时兑现退耕还林地的各种补助款。二是成立森林防火指挥部,成立了由30人组成的森林防火应急分队,做好防火和补救工作。三是加大对退耕还林还草工程、天然林保护工程、石漠化治理工程的管护力度,与各村委会,退耕还林管护人员、常年护林人员和林场管护人员签订责任书,制定管护办法和管护措施,落实管护经费。今年以来未发生重大火警火灾,森林火灾毁林率未超过%。四是完成了全乡林改工作任务,发放林权证540本。五是加大对林业行政案件的查处力度,全年没有发生偷林、毁林事件。

3、畜牧工作。一是组织畜牧站技术人员和各村畜牧兽医人员认真开展好每季度防疫检疫工作,全面完成了各项工作任务。对全乡9542头牛、8690只羊、头猪全部注射了5号病疫苗,免疫率达100%;全乡五号病、猪蓝耳病、猪瘟、高致病性禽流感、鸡新城疫等免疫率达98%以上。全乡至今未发现疫情,大牲畜存栏8860头(匹),猪存栏8300头(其中能繁母猪存栏560头),羊存栏5200只,家禽存栏9580只。

4、水利水保工作。一是制定具体的管理措施、制度、办法等,加大乡机关供水工程、农村饮水工程的管理力度,管理规范,并有记录。乡水利站年初有工作安排意见、半年有工作总结。二是积极配合县水利局搞好涉及我乡的水利工程建设项目。三是成立了防汛指挥部及防汛应急分队,制定了防汛抗旱的应急预案和相关管理措施、管理办法,落实管理责任,在汛期实行24小时值班制度,按时上报有关资料。四是加大排查力度,对全乡18个村77个村民组进行了汛期灾情隐患排查。对地质灾害隐患严重的光明村石包组、核桃村观音山、青杠村水穴上等地进行监控。发现汛情、旱情、险情及时加以处理,有效保障了人民群众的生命财产安全。五

2 是积极配合水保执法人员搞好我乡水土执法工作。

5、扶贫工作。一年来发放城镇和农村低保金177万多元,低保户、五保户共1177户3696人受益;发放农村救济粮8000多斤。同时引导农村剩余劳动力向就近和经济发达地区厂矿就业810人,有效地增加了农民收入。二是按要求认真开展整村推进扶贫项目申报及规划工作,及时启动上寨、文渊、团结三个村的整村推进养牛项目;未出现违反项目资金管理规定,擅自调整项目实施地点,转移、挪用资金现象。三是建立健全了全乡贫困户卡、册、簿;及时上报有关资料及报表;认真开展扶贫工作调研,完成了扶贫调研文章2篇,上报扶贫工作信息7条。四是切实加强乡扶贫工作站的管理。扶贫工作站有专职人员办公,有专门的办公地点、办公设施,挂牌开展工作。五是完成文渊、团结、德块、上寨等八个村的农村人畜饮水安全工程。

7、新农村建设工作。成立了由乡长任组长、分管领导任副组长、相关部门为成员的社会主义新农村建设工作领导小组,完成了示范村——韭菜坪村的新农村建设产业化发展。今年我乡的新农村建设目标任务为366户,实际完成373户,完成考核任务的%。

二、财源建设工作。

今年以来,我乡结合实际,采取有效措施,抓好财政税收工作。一是加强组织领导,确保税收工作有序进行。成立了财政税收工作组,抽调11名乡干部安排到各个税费征收点,为加快全乡财政税收工作进度提供了有力的组织保障。二是广泛培植和挖掘税源。做好招商引资项目跟踪督促服务工作,加大投资力度。三是成立税费稽查组,制定规章制度,规范税费点管理。采取点上开票、路上查验票的管理模式,做到既抱西瓜又捡芝麻,应收尽收,杜绝了税费流失,我乡的财政税收工作圆满完成考核任务。2010年我乡税收的考核任务为2770万元,在上级有关部门的正确指导下及我乡税务工作人员的努力下,截止12月31日,我乡超额完成任务,全乡财政税收完成3200万元,完成考核任务的%。

三、招商引资及投资环境建设工作。

1、招商引资工。我乡境内拥有西南最大的铁矿石矿床——菜园子矿,有多家铁企业落户,是赫章南工业园区的主战场。为此,乡党委政府加大招商引资工作力度,树立?招商、亲商、扶商、安商?的引资八字方针,依靠招商引资,大力发展珠市工业经济,走新型工业化道路,在推进矿业强乡战略上力求有新突破。

2、投资环境建设工作。投资环境的好坏,直接关系到企业的生存与发展。为此,乡党委政府强化服务意识,树立企业家就是社会财富,你来投资帮助我发展、我为了发展帮助你发财的服务意识,切实为企业开绿灯。一是党政领导经常深入黔腾铁厂、龙腾铁厂、道坤铁厂等企业调研,帮助企业协调解决生产经营中遇到的困难问题,为企业排忧解难。二是坚决打击行业、部门、干部?吃拿卡要、冷硬横推?的不正之风,为企业提供公正廉洁的优质服务,让企业放心投资、安心发展。三是认真搞好招商引资及投资环境建设信息报送工作,今年以来已报送信息5条。四是切实按照《赫章县外来投资者投诉处理办法》的要求,认真履行职责,今年以来未出现外来投资者投诉现象。

四、教育卫生工作。

1、教育工作。一是年初就调整充实了领导机构,制定了工作方案,落实党政和教育包保责任制。今年,我乡一所初级中学和八所完小全部新建了实验室和图书室,并按教学大纲要求开展实验教学,我乡?普实?工作高标准、高质量通过验收。今年,继去年?两基?攻坚成果的基础上继续加大实施力度,2010年,全乡中学生入学率指标为95%,目前入学率为100%,辍学率指标为3%以内,目前为0%;小学生入学率指标为98%,目前入学率为100%;残疾儿童入学率指标为60%左右,目前入学率为%。二是加大学校治安、教学秩序及学校环境卫生治理工作力度。全乡各中小学校都认真拟定了安全教育方案和教学计划,在学生量较多,人员较复杂的中心小学和中学,专业聘请了保安人员,确保重点防范区域的安全。同时还高度重视安全教育和安全保护工作,对学校各种安全隐患

4 事故不定期组织人员进行排查。并在今年十一月底,我乡一所初级中学和八所完成全部安装了录像监控系统,更有力的合格证学校的安全。至今各学校未发生安全事故。三是认真组织教职工和学生治理好校园环境卫生,建设好了优美的校园环境。全乡各学校无扰乱教学秩序现象,无侵占校地校产现象,无侵犯师生合法权益事件发生。

2、卫生工作。一是启动了陆坪村、兴山村卫生室建设工程。二是在年初就调整充实了乡新型农村合作医疗领导小组,拟定工作方案,明确工作职责,加大宣传力度,认真做好参合金的收缴及登记办理工作。全乡应参合人员人,实际参合人员人,参合率达%。收缴参合金元。三是加强了对乡卫生院及村卫生室的管理,组织实施完成了3次冷链运转,对村医生进行了3次大规模的培训,加强结核病的追踪管理工作,实施下乡巡回制度。孕产妇死亡率在10%以下,住院分娩率达50%,新生儿破伤风在15%以下。四是大力推行计划免疫定点接种,今年以来开展了2次,乡有定点门诊,各村有定点接种点,接种率达95%。其中疫苗接种率达93%,卡介苗接种率达%,脊灰苗接种率达89%,白百破接种率达%,麻苗接种率达95%,乙肝苗接种率达92%;五是组织医生到各村宣传开展健康教育和保健知识,发放卫生保健宣传资料3500份,为群众义诊865人次,加大了创建文明村寨活动的力度。

五、人口和计划生育工作。

2010年,我乡加大计生工作的宣传力度,认真落实?一联两包?工作责任机制,将计生工作纳入重要议事日程,党政主要领导亲自带头抓,工作取得了实质性的推进。一是抓思想认识及宣传发动。组织开展了2期村干部培训班,集中学习?一法三规一条例?等计生政策及法律法规,到村寨相互交流学习;加大宣传力度,组织各联系村领导、包村干部、村干部深入到每家每户宣传计划生育相关政策知识,做到了计划生育政策家喻户晓、人尽皆知,顺利推进了计划生育村民自治工作进程。二是抓组织落实。成立了由由一名副书记任组长,24名干部职工组成的计生工作组,充实了计生执法队伍的力量。成立了乡、村和计生管理工作领导小组19个,成

5 员有146人;成立了19个计生协会,发表。教师除参加学校统一组织的教育理论学习外,还自学很多教育理论,作好读书笔记,每期写一至二篇学习心得,学校期末进行了检查登记,并将学习情况纳入年度考核之中。

六、成职教工作(分值12分,自查得分12分)

七、监察审计工作(分值11分,自查得分11分)。

3 学校和教职员工无违纪违规行为。学校坚持按要求“月审月报”,坚持按月向职工公布月审情况。大宗物资采购、基建修缮、招标报审制度落到了实处。 为了提高师生的法律意识,每学期每所中学都要请城东派出所干警到学校开展了交通安全知识和中学生遵纪守法等法律法规培训。学校专门由一名副校长担任学校法制副校长,班主任教师、少先队干部担任法制辅导员,除分班开展法制讲座外,学校每期还集中开展2次以上的法制宣传、教育讲座。

八、督导工作(分值10分,自查得分10分)

各学校每周一和周五坚持了升降国旗,并有升旗制度和记载。学校认真推进素质教育工作,努力创建素质教育示范校,积极规范办学行为,加强师德师风建设,提高教师职业道德,学校领导认真履行职责,起到了模范示范作用,学校管理规范有序,教育教学质量不断提高。

九、教仪电教工作(分值5分,自查得分5分)

为了保障学校的电教教仪工作的顺利开展,会计根据学生数,严格按照公用经费的开支比例要求进行计算,学校严格做到了设备仪器、图书资料购置费按公用经费的6%安排,现代信息技术按公用经费的13%安排。

按上级要求安排,积极派送教师参加信息技术、远程教育、实验教学及图书管理等培训。

学校鼓励教师制作课件,撰写教学论文,并参加各级组织的课件、论文比赛,完成任务好。学校教学仪器装备机构健全,各种功能室制度和表册规范,使用记录详实,安全措施落实,设备无损失。

十、勤工俭学(分值5分,自查得分5分)

学校制定勤工俭学年度工作计划,并全面完成了县下达勤工俭学任务。按照规定,统一内部市场,在县勤工俭学公司、教育印刷厂订齐订够文化用品。学校食堂小卖部部分食物、食品实行市场准入制,做到了管理规范、干净卫生,无脏、乱、差和假冒伪劣、“三无”商品。

十一、学校安全教育工作(分值10分,自查得分10分)。

学校建立以校长为组长的安全工作领导小组,安全工作实行“目标管理、责任落实”和“一岗双责、首知责任制”的工作机制,每所学校都有处置突发性公

4 共事件和灾害事故的应急预案。

学校领导班子高度重视学校的安全工作,成立了安全工作领导小组,做到了安全工作机构、人员、经费“三落实”。定期和不定期地分析和研究安全工作,对学校的安全隐患进行了及时排查。根据学校和学生实际,编制了科学、全面、系统的安全教育计划,并全面贯彻实施。

为了将安全工作落到实处,学校均明确了由班主任或辅导员担任安全教育教师,并聘请当地公安、消防、卫生、防疫、道路交通部门等相关人员为兼职教师;各学校均有安全教育的基本教材和结合实际的补充教学内容,保证了教师的安全教学用书。各学校利用周会、朝会、班会、教职工会、家长会、党团活动、社会实践等形式,对师生进行立体、全面的安全教育,最大限度地提高师生安全意识、普及安全常识和自我防护能力,卓有成效地开展学校安全教研活动。一年来,全乡无重大安全事故发生。

为了搞好安全教育,学校与班主任、学生(或家长)签订了安全责任书,建立健全了学校安全工作档案,各项资料收集齐全、整理规范。 十

二、招生工作(分值3分,自查得分3分)。 十

三、工会工作(分值3分,自查得分3分)。

学校都建立了职工之家,每期都组织教职员工开展职工活动。学校实行了民主管理,定期按程序、规范的召开教代会,充分利用教代会,参与学校的民主管理和民主理财。学校都建有校务公开领导小组,制定了校务公开的实施细则,设有公开栏,有规范的公开内容,有资料档案;工会经费管理、使用规范。 十

四、学生资助工作(分值3分,自查得分3分)

2012年,我校求真务实,全面完成了年度目标任务,通过自查,自查分为147分,敬请教育局复查考评。

乐至县吴仲良第七小学

2012年12月17日

局目标考核 自查报告

企业目标考核自查报告

目标责任考核自查报告

旅游局目标考核自查报告

党建工作目标考核自查报告

考核自查报告 篇6

艺术与设计学院按照《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和《中共教育部党组关于加强普通高校基层组织建设的意见》,结合辽东学院基层党组织建设工作考核的.要求,对20xx年的党建工作进行了认真的回顾和总结,现将自查情况报告如下:

一、 学院党建工作基本情况

学院现有教职工53人,学生723人,共有教职工党员17人,学生党员58人。总支下设三个支部(教工本科党支部、教工高职党支部、学生党支部),其中教工党员比例为29%。学生党员比例为9%,共有积极分子350人,占学生比例的54。3%,写入党申请书共有567人。

二、 党总支对考核工作重视并认真组织实施

党委组织部明确了年度考核工作的指导思想和主要内容、实施步骤和具体方法。我院召开党总支委员会议和全体党员会议,传达会义精神,认真组织学习《考核意见》和《基本标准》,统一思想,提高认识。经过学习讨论全院党员同志充分认识到此次党建工作考核不仅是对我院一年党建工作的全面检查,更是对我院当前和今后工作的一次有力推动和促进。我们把它看成是一次难得的机遇。院里专门成立了迎接考核工作领导小组并落实了工作任务和工作责任。

在实际工作中,全院各支部和党员把开展党建迎接考核工作与做好当前各项工作紧密结合起来,特别是与本科教学水平评估工作联系在一起,促进了本科教学水平评估工作的开展。我们按照学校党委提出的“以考促建,以考促改,完善提高,强化特色”的工作目标,细化目标任务,逐项逐条地落实到人,确定时间进度和质量要求。对过去工作中不到位或做不够的地方,我们坚持边查边改,逐项整改;对工作中不够规范的地方,我们从严要求,确保与《基本标准》相一致;我们还努力创新党的基层组织建设工作,建立长效机制,使党建工作制度化、规范化和科学化,从而增强了党员实践“三个代表”重要思想的使命感和责任感,为全院教育教学工作的健康有序开展提供了坚强的思想基础和组织保证,开创了学院工作的新局面。

三、 党建重点工作回顾

(一)认真贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和《中共教育部党组关于加强普通高校基层组织建设的意见》以及《cc学院党建工作基本标准》,充分发挥学院党总支的政治核心作用。

在实践中,我们认识到学院党总支要努力保证监督党和国家方针政策以及学校党委的各项决定在本院的贯彻执行,有效地发挥政治核心作用,领导好全院思想政治工作,任务艰巨,责任重大,必须充分行使自身职能,努力提高影响力。我们在实际工作中坚持做到:

(1)通过树立良好的集体形象,增强感染力。一年来党总支一班人在政治上始终保持与党中央一致的鲜明态度,在工作上努力做到团结合作,以身作则,率先垂范,吃苦在前,在作风上求真务实,清正廉洁。

(2)通过深入细致的思想工作,增强凝聚力。学院党总支坚持思想政治工作做到教学、科研、管理工作的第一线。主动关心帮助有困难的师生,积极协调解决各种困难和矛盾,注意解决实际问题,努力使教职工从党总支的工作中得到实惠,从而增强了了总支的凝聚力。

(3)密切联系群众,增强吸引力。总支通过建立党员干部联系群众制度,加强与师生的联系,及时准确地了解群众的呼声,增强了工作的主动性,提高了决策的科学性,也增强了党总支的吸引力。

(二)重视加强学院党政领导班子建设,不断提高班子成员的思想政治水平和工作水平。

(1)加强领导班子思想建设,提高干部的政治思想素质。一年来我们坚持和不断完善以“科学发展观”为统领的理论学习,制定了《艺术与设计学院党总支理论学习“中心组”学习制度》,把“中心组”学习当作领导班子和干部队伍建设的重要环节来看待。坚持每个月集中学习不少于一次,在学习方法上做到平时自学、集中学习、交流讨论相结合,在学风上坚持理论联系实际,注重解决学院工作和干部个人思想上的实际问题。

(2)加强领导班子作风建设,努力做到“三个代表”重要思想的实践者。院党总支认真贯彻中央、省和学校党委有关加强和改进党的作风建设的要求,增强使命感和责任感,努力改进工作作风,注意联系群众。学院领导班子成员分工联系各教学系和党支部,带头联系党外高级知识分子和党外群众,开展经常性的谈心活动;坚持院、系领导听课制度,全面了解教师的实际工作。工作中倡导求真务实精神,力求重实际,察实情,谋实效。

(3)加强领导班子廉政建设,认真落实党风廉政建设责任制。我院认真贯彻《学院党风廉政建设责任制考核办法》等一系列规章制度,建立了以院长和党总的支书记为第一责任人,对全院党风廉政建设工作负总责,其他成员根据分工,对职责范围内的党风廉政建设负领导责任的责任制。领导班子定期召开民主生活会,对照责任制,开展批评与自我批评,进行积极的思想交流和沟通。一年来,我院领导班子成员中没有出现违反党纪政纪和廉政建设责任制规定要求的问题。

(三)认真落实党政共同负责制,积极参与学院重大问题决策。

一年来,我院始终坚持党政共同负责制,坚持发展规划、师资队伍建设、学科建设、人事工作等重大问题由院党政联席会讨论决定。为使党政共同负责制能落实到实处,我院制定了《艺术与设计学院党政联席会议制度》、《艺术与设计学院党政领导议事规则》、《艺术与设计学院关于加强民主集中制建设的规定》等规章制度。为了真正发挥好党总支在决策中的作用,学院党总支坚持决策前学习了解有关政策法规,做到政策清楚,并注意深入群众了解实情,把握第一手资料;决策中善于提出具体建议和工作方案,并勇于坚持原则,维护群众权益;决策后,党总支全力支持学院各支部书记在其职责范围内独立负责地开展工作,并积极宣传、发动和组织群众贯彻执行。一年来,院党总支抓大事,议大事,但不包揽具体事务,主动支持学院行政领导开展工作,顺利的完成了新一轮人事制度改革工作,受到了行政领导及师生的一致尊重和好评。

(四)围绕教学中心工作,积极开展党建工作。

(1)组织教师党员干部及学术带头人积极参与组织实施辽东学院艺术与设计学院与中国杭州动漫中心合作办学项目,并在此项目基础上,申报审批了一个动漫本科专业,一个动漫专科专业,该专业现已录取xx级新生。

(2)组织学生党员干部及业务骨干参与绘制200米丹东风景长卷,获得上海吉尼斯总部大奖,并取得吉尼斯认定证书。

(3)以教学为中心,设立党员工程立项:《发挥共产党员先进性作用 为艺术设计专业本科合格评估作贡献》和《打造具有艺术类特色的大学生班级文化》等共计八个项目,现已结项。

(五)充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

党支部是党的全部工作和战斗力的基础,是贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观的直接组织者和推动者,广大党员是具体实践者,时时处处代表党组织的形象。一年来,党总支十分重视加强党支部的建设,通过实行目标管理,建立健全“三次会议一课”、民主评议党员等制度,较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用。一年来涌现了大量的先进人物。

其中,教工一支部孙xxx是学院的办公室主任,在管理过程中不怕得罪人,在创艺术与设计学院教学先进单位和本科评估等各项工作中,作出了较大成绩,被评为校年度先进工作者。教工二支部李x老师是学院教书育人钻研业务的标兵,连续三年报考博士和国家注册建筑师,有较广博的专业理论知识,教学效果好,受到学生的一致欢迎。在本科评估过程中起到了党员先锋模范作用。党总支副书记xxx,爱岗敬业,工作踏实肯干,具有科学发展和创新意识,在艺术与设计学院学生管理岗位上成绩突出,为创艺术与设计学院学生管理先进单位作出了贡献。老教师老党员周xx副教授兢兢业业教书育人,对工作一丝不苟,带领学生外出考察不辞辛苦,取得了很好的成绩,受到学生的一致称赞,真正起到了党员的模范先进作用。

(六)开展形式多样的创新性党建活动。

一年来,党总支和党支部始终重视党员的教育工作,把提高党员的政治理论素质摆在重要位置,加强党员教育活动的计划性,学期初党总支和党支部都认真制定学期党员教育计划,一年来,我们重点安排学习了科学发展观、“三个代表”重要思想、党的十八大精神,《中国共产党党内纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》。我们在工作中注意发挥艺术学院特点开展党建工作。

(1)用中国近代艺术史开展大学生入党教育。结合不同历史时期的艺术发展和名人介绍党史。例如:思想家,文学家鲁迅,爱国戏曲大师梅兰芳,常香玉,著名画家徐悲鸿,著名古文字学家和诗人郭沫若。强调艺术与中国特色社会主义事业发展的关系,重点突出“三个代表”重要思想中先进文化艺术在党的发展史中的历史作用,使学生掌握文化艺术与政治导向的关系。强调任何历史人物成长均离不开先进的政治社会环境和先进文化的熏陶,因此要成为对社会有用之才必须先把自己锻炼成推进社会进步的政治精英。

(2)创建各种各种艺术平台开展丰富多彩的党建第二课堂活动。为了调动全院学生参与校园文化建设,展示艺术学生特长,丰富大学生政治、思想、文化生活,借以促进党建第二课堂建设,艺术学院学生党支部组建了各种以学生党员和入党积极分子为主体的文化团体,他们在不同时期以不同的形式宣传介绍党的中心工作,促进艺术与设计学院党建工作。

(七)重视党员组织发展工作。

院党总支始终把发展党员工作作为促进全院发展和培养合格人才的重要举措来抓,重视在青年教师和大学生中发展党员。坚持把工作的重点放在对入党积极分子的培养教育上。对所有申请入党的同志都落实了培养联系人,分党校每学期都举办一期的入党积极分子培训班,聘请有关专家和分党校教师授课,重点进行党的基本知识、基本理论学习,一年中共培养入党积极分子121人,共发展大学生党员40多人,大学生党员人数不多增多。工作中坚持标准,严格程序,同时,为了防止出现“重发展,轻教育”的现象,我们加大了大学生党员的继续教育工作。给学生党员分任务、压担子,让他们在发挥作用中接受培养和锻炼,我们在学生宿舍建立了“党员责任区”,设立“党员责任岗”。为了增强党员发展工作的透明度,坚持原则,我们建立了党员发展公示制度。

(八)做好安全稳定工作

安全稳定工作是一切工作的基础,也是校党委要求总支抓好的又一重点工作。特别是奥运期间的高校稳定更加重要,没有安全稳定的大好局面,无从谈起建立和谐社会,总支在学校安全稳定领导小组的指导下,制定了《艺术与设计学院安全稳定工作责任制》,由院长书记共同与学校签订安全稳定责任状,成立了艺术与设计学院安全稳定工作领导小组,责任到人,实行问责制,定期查找本院不稳定因素,实行领导值班制度,随时掌控可能出现的不稳定苗头。学院被授予10年辽东学院安全综合治理先进单位。

(九)抓好学风建设和就业指导工作,为培养和个人才服务。

学风建设和学生管理工作是党总支的一项重要工作。一年来,党总支按照培养“社会主义建设者和接班人”的要求,着力培养“四有”新人。在学生工作中坚持以人为本,做到政治上关心培养,学习上严格要求,生活上关怀帮助,坚持以情育人,以理服人,以高尚的师德熏陶人。工作中我们坚持以党风带动教风,以教风带动学风,重视学生的思想道德建设和综合能力培养,在低年级学生中开展了“职业生涯教育”活动,帮助学生尽快适应大学学习和生活,指导学生制定个人发展目标。学院党总支为每个学生都指派了有经验的教师担任学生职业生涯设计班导师,经过两年的实践,目前这项工作初见成效。我院XX年学生就业率为86。5%,10年学生就业率92。6%,xx年(88。6%、92%)被评为学校就业先进单位。

四、几点体会

回顾和总结一年来的党建工作,我们有以下几点体会:

(一)只有认真贯彻科学发展观和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《cc学院党建工作基本标准》,学院党总支的工作才能顺利开展,政治核心作用才能正常发挥,才能保证党的路线、方针、政策和学校党委的决定得到全面贯彻执行,才能保证社会主义的办学方向,才能进一步提高党的执政能力。

(二)党建工作必须紧紧围绕培养人才的根本任务和教育教学中心工作来开展。党建工作是一项综合复杂的系统工程,要做到坚强有力,必须要有其深深扎根的基础,我们认为这个基础就是学校的根本任务和中心工作,而不能就党建抓党建。

(三)党政领导班子团结合作是做好党建工作的基础。学院领导班子建设对学院各项工作至关重要,领导干部必须要有全局意识,必须要在思想上真正重视党建工作,要带头执行民主集中制原则。同时领导干部的自身形象要摆得正。

(四)党支部建设要正常化、规划化。党支部作为党的工作的战斗堡垒,作用十分重要,必须认真抓好、抓实。选配好党支部书记是关键,加强制度建设是保证,创新活动方式是出路。

五、存在不足

(一)用政治理论武装广大师生员工的工作有待于加强,教师政治理论学习的内容、方式有待于进一步创新,效果需要进一步增强。

(二)教师党建活动形式相对老化,应进一步结合艺术专业特点开发新的活动方式。

(三)党总支和党支部工作还存在一些不够规范的地方,通过自查已经进行了一些整改,今后还需要进一步改进。

(四)少数党员同志先进性不够突出,自我要求不严,需要总支做深入细致的工作,学生党员中存在着入党前后表现不一致,入党后放松自我要求的现象。

六、整改措施

(一)我们将本着以评促建,以评促改的态度,进一步对照考核标准和考评组领导专家提出的整改要求,逐项落实整改措施,争取在尽可能短的时间内使我院的党建工作达到较高的水平。

(二)以“保持共产党员先进性”教育活动为延续,加强我院党员的先进性教育,重点解决少数党员模范作用不突出的问题,力争使我院党员的整体素质有明显的提高。

(三)加强院领导班子思想建设、作风建设,进一步解放思想,锐意进取,提高工作水平和驾驭复杂局面的能力,以科学发展观指导全院各项工作。

考核自查报告 篇7

为了全面贯彻党的教育方针,办好人民满意教育,根据庄河市督学会议精神和《20xx---20xx学年度中小学校工作责任目标考核方案》,对学校各项工作进行自查,结果如下:

一、 主要成绩:

(一) 在学校管理方面:(规定36分,实得36分)

1、 办学思想:能全面贯彻党的教育方针,有符合校情的学校长远规划和工作计划,并付诸实施。办学理念清晰,校训及“三风”明确,校训及“三风”都以牌匾的形式镶嵌在教学大楼的外墙和大厅的墙壁上,且师生熟知。注重校园文化建设,尤其重视走廊文化建设,一楼走廊文化创设以“省”为主题,二楼以“行”为主题,三楼以“星”为主题,对学生的道德养成起到了熏陶作用。(规定9分,实得9分)

2、 依法治校:教职工大会制定的学校章程已经得到教育局的批准,成为学校的行动纲领。学校实行校长负责制,各项制度完善,尤其是绩效工资制,成为调动教师积极性的有效制度。学校没有辍学生,没有乱办班、乱补课、乱收费、乱订教辅材料的现象。(规定11分,实得11分)

3、 科学管理:领导机构健全,职责明确并上墙,领导班子团结合作,同心同德。校长及班子成员热爱学习,其管理水平和研究能力不断提高,德育报告和教学专题报告每学期2次,教学研究每 1学期4次,所有领导听课次数都在50节以上。学校有重要事情都按《章程》规定召开教代会,坚持民主管理和校务公开,每学期召开1次民主生活会。(规定16分,实得16分)

(二) 在教师管理方面:(规定26分,实得21分)

1、 制度规范:依据《大连市中小学德育工作管理意见》和《大连市初中小学教学管理意见》文件,制定了学校教学管理制度,按照制度规定,语数英三科按低中高三个学段进行每周一次的集体备课,围绕有效课堂教学进行研究,教导处每学期进行2次教案和作业批改检查,并有恰当评语,教师在期中、期末考试中都做试卷分析。注重青年教师的培养,有时间和经费保证,培训率达100%,学时达标。(规定14分,实得11分)

2、 师德师风:学校召开班主任工作经验介绍会,表彰先进教师,学校教师师德高尚,教师无违法乱纪行为,能尊重学生人格,不体罚和变相体罚学生,没有从事有偿家教和第二职业的行为。教师运用电子备课,提高效率,语文作业按课设计,3到6年级均有字词句篇的训练,监测效果好,教师互相听课,并能提出问题(规定12分,实得10分)

(三) 在学生管理方面:(规定19分,实得19分)

1、 德育管理:以校长为组长的德育机构健全,计划总结真实齐全。每学期至少召开班主任工作例会4次、家长会2次。学校上学期邀请法制副校长进行法制讲座和自我保护讲座。(规定7分,实得7分)

2、 学生规范:每学期开学初都要进行重温《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》,让学生明理、导行。每周一早晨进行升旗仪式,结合重大节日开展德育活动。班主任工作手册记录齐全。(规定12分,实得12分)

(四) 在教学科研管理方面:(规定81分,实得81分)

1、 课程管理:执行国家课程计划,开足学科、上足学时。体育、音乐、美术学科都配有专职教师,课堂教学科学规范,学生每天课外体育活动时间不少于1小时,学校召开阳光体育运动会,每学期单项比赛达8次。(规定9分,实得9分)

2、 教学方法:所有教师都能利用农远资源实行电子备课,而且学情分析深刻、到位,课堂教学效率有明显提高。有专职教师任教科学学科,实验开出率达到100%。教师之间互相学习气氛浓厚相互听课评课每学期达到15节以上。(规定6分,实得6分)

3、 学生减负:严格按照教育局的规定订阅教辅材料,没有多订和滥订的现象。坚决执行上级主管部门规定的学生作业时间,作业设计有趣味性、监测性,教师能提前预作,并能全批全改。(规定5分,实得5分)

4、 科学评价:学校从品德、成绩等方面对学生进行评价,作业、监测都实行等级制,从不对学生的成绩进行排名。(规定6分,实得6分)

5、 校本教研:学校校本教研制度健全,教研活动按计划和制度进行。以有效课堂教学为主课题,进行了“教学模式探究”、“课堂有效问题设计”等一系列专题研究,效果明显。在小学升初中编班考试中,我街道各小学成绩名列前茅。(规定48分,实得48分)

6、 学籍管理:学籍档案有专职教师负责,实行电子化管理,各种手续规范齐全。没有学生被开除。(规定7分,实得7)

(五) 在安全管理方面:(规定9分,实得9分)

在教育局安全科的指导下,学校有突发事件领导小组和预警机制,有预案,各项制度健全,责任到人,不定期对学生进行安全知识教育和防护演练,学校安全防护达到一级水平。

(六) 在校园管理方面:(规定8分,实得8分)

学校有中长期规划,科学合理。校园整洁,没有卫生死角。学校操场设有3个垃圾桶,学生养成了不乱丢垃圾的习惯。学校橱窗红领巾广播站发挥与人功能,效果好。

(七) 在后勤服务方面:(规定16分,实得16分)

学校有校产管理制度,固定资产登记造册,各专用教室资产管理责任到人。按规定使用公用经费,实行预算、决算公示制,有教代会稽核经费使用情况,实行校务公开。

(八) 在档案管理方面:(规定5分,实得5分)

有档案专用室,有档案专管员,实行电子管理,各种档案存储规范。

(总记得分95分)

二、 存在的不足及整改措施:

(一)教师超编。由于我校地处庄河市开发区核心区域,大量居民动

迁致使学生数骤减,导致教师超编。学校采取内涵发展的模式,办人民满意教育,扩大学校办学影响,吸引外省市民工到开发区打工定居,增加学生数,缓解教师超编压力。

(二)学生参加社会实践活动流于形式。出于对学生安全考虑,学校组织的学生社会实践活动浅尝辄止,没有达到目的。学校将加大组织学生参加社会实践活动的力度,制定详细的安全预案,周密组织,责任到人,达到学生既安全又参加了社会实践活动的目标。

考核自查报告 篇8

全面贯彻落实党建目标考核责任工作的各项要求,抓牢抓实园区基层组织建设工作,不断加强自身建设,有力推动了园区基础建设和招商引资工作的深入开展。现将xxx工业园区党工委XX年上半年贯彻落实党建目标考核责任工作进行自检自查落实情况汇报如下:

一、加强领导、抓实组织建设

为切实抓好园区XX年党建目标考核责任工作,紧紧围绕“园区建设、工业突破、招商引资”主题开展工作,园区党工委一是结合实际成立了由党工委主要领导任组长的园区实施党建目标考核责任工作领导小组及办公室。二是加强领导,落实责任,狠抓组织建设,建立了主要领导亲自抓,领导班子成员分工抓,党支部书记具体抓,各科室配合抓,层层抓落实的党建工作领导机制。三是认真安排部署,及时召开全体干部职工会议,安排部署园区党建目标考核责任工作,结合实际研究制定了园区《关于开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动的实施方案》和《开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》,并将“两个活动”有机结合起来,通过效能提升、作风改进和学习实践活动,初步形成促进科学发展的长效机制,学习实践活动成效明显。园区党工委从有限的办公经费中安排一定的资金,作为实施党建目标考核责任工作经费。从而做到了领导重视、组织机构健全、工作人员到位、目标明确、措施有力、载体丰富、有经费保障。

二、带好队伍、务实思想建设

结合“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动、开展深入学习实践科学发展观活动等各种学习教育活动的契机,园区党工委始终把加强理论学习放在各项工作的首位。

一是坚持理论学习。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,围绕中心工作,抓好干部职工的政治理论学习。认真坚持“三会一课”制度,加强党员干部思想教育。建立每月一集中学习制度,采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开讨论会、观看专题片等形式,认真组织学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、时事政治、中纪委第七次全体会议、国务院廉政工作会议、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》等内容,强化了干部职工的党性观念和纪律意识,增强了清政廉洁,遵纪守法的自觉性,规范了从政行为。

二是用行动表现党员先锋模范作用。园区党工委结合科学发展观中加强执行力、凝聚力、创新力中的“三力”建设,努力建设一个团结务实、开拓创新、奋发有为的领导集体,为土地收储、基础设施建设、招商引资、入园企业服务搭建强有力的平台建设。开展“两个务必”和长征精神教育,保持艰苦奋斗的作风,组织全体党员交纳特殊党费到扶贫挂钩点——海口镇双哨村委会开展扶贫挂钩活动,体验山区群众生活,从而树立勤俭节约、艰苦奋斗的意识。通过组织收看正反两方面的典型专题片,提高了园区全体党员干部的廉政意识,提高了干部队伍素质,增强了干部职工的责任感和使命感。提高了干部职工自我防范能力,从思想上构筑反腐倡廉、拒腐防变的坚强防线,增强了自重、自省、自警、自励的自觉性,从思想源头筑牢了防腐防线,有效地防止了腐败问题的发生。

三是严把党员发展入口关。园区党工委严把党员发展“入口关”,将入党这个人人关注的问题置于干部职工和服务对象的监督之下,在保证党员发展质量的同时,有力地维护了党组织的纯洁性和发展党员工作的严肃性。今年,经过入党积极分子申请,党工委认真考核后,确定胡昕翔、王译两名同志为发展党员的考察对象。

三、增强素质、着力业务学习

一手抓思想政治教育,一手抓知识更新和业务培训,同时,做到五个坚持,切实增强全体干部职工素质,达到工作能力明显提高。一是坚持单位与个人互动,围绕“两个活动”的开展,制定学习计划,安排学习内容,确定学习目标,领导干部积极参加各种思想政治理论和领导能力培训,鼓励干部职工参加自学考试、函授教育等,提高干部职工学历层次。二是坚持领导干部先学一步,切实发挥示范作用,用好的学风促动,上下联动,促进学习型机关建设。三是坚持理论联系实际的学风,把学习与调研、学习与实践结合起来,带着问题学,联系实际学,强化自主学习,变“要我学”为“我要学”。四是坚持制度保障,增强学习的规范性,结合工作实际,采取白天或晚上学习的形式,做到学习有计划、有方案、有记录。五是坚持学以致用,组织全体园区干部职工认真深入学习相关法律法规及业务知识,学习先进经验和成功做法,不断提高学习成效。

四、注重落实,抓认识理思路

园区既是政府的工作部门又是企业的服务部门,为此,园区党工委一是提高干部职工对园区工作重要性的认识,使干部职工清晰地认识到做好园区工作,关系到全区工业平台建设,进而牢固树立“小机构、大服务”的理念。二是明确政治方向,理清工作思路,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持以园区建设为中心,以招商引资为重点,聚精会神抓部门业务工作。三是结合实际,解放思想,理清园区服务和发展思路,园区不断积极探索研究园区管理工作方式方法,建立健全园区各项管理规章制度。四是采取有力措施保障工作思路落到实处,有力推动了园区工作全面发展。

五、转变作风、抓好制度建设

以制度为保障,严格落实制度,切实加强党内民主建设,促进机关作风转变。一是坚持和完善民主集中制,认真落实省委制定的《党的基层组织建设十项制度》,按照省委《关于坚持和完善各级党委(党组)民主集中制的若干意见》的要求,建立了领导班子集体决定重大事项和领导干部重大问题报告制度,完善了领导班子集体决策议事规则和程序,把召开民主生活会、开展批评与自我批评作为党内建设的一个重要内容,纳入党建目标管理。二是建设切实可行、科学规范的运行机制,建立和完善了《xxxx工业园区管理制度(暂行)汇编》,并认真坚持落实好。三是认真贯彻落实“四项制度”,建设服务型机关。四是按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,坚持密切联系群众,从实际出发,转变作风,牢记宗旨,心系群众,服务于民。克服各种困难,积极发挥党员先锋模范作用,加快园区建设步伐。

园区基础设施建设快速推进,工业承载平台初步形成。园区招商引资成效明显,入园协议13家,开工项目4个,预计投资7亿。

六、营造氛围、注重精神文明建设

在抓好中心工作和业务工作的同时,结合实施“云岭先锋”工程,切实加强精神文明建设。一是积极开展精神文明创建活动,倡导讲文明、讲卫生、改陋习、树新风,建设积极向上、健康有益的精神文明,着力提高干部职工综合素质和思想境界,营造了团结和谐的工作环境。二是投入一定经费订阅各种书报资料,利用业余时间组织好各种健康有益的党支部活动、工会活动。三是加强革命传统教育,学习榜样典型,以正面教育为主,结合各种教育活动,切实加强党的优良传统作风教育及先进典型事迹学习的浓厚氛围。

七、严格执行党风廉政建设责任制

园区党工委执行和落实中央、省、市、区委有关廉洁自律各项规定,严格执行党风廉政建设责任制,认真落实“一岗双责”。积极配合和支持纪检监察部门及其派驻纪工委开展工作,为更好地开展反腐倡廉工作创造条件。园区主要领导对本部门党风廉政建设责任制负总责,同时与处室、个人层层签订廉政建设责任书,抓好任务分解和责任落实,使党风廉政建设工作做到年初有计划,半年、年终有检查和总结。加强对园区政府性投资建设资金的监管,切实做到建设工程“八个”。以领导干部为重点,组织开展党风廉政宣传教育月活动;组织所属党组织开展专题教育、先进典型教育和警示教育活动。

总之,园区党工委在今年上半年中,结合园区实际,找准结合点,选准突破口,采取切实措施稳步推进,把党建目标考核责任工作贯穿于园区开发建设、招商引资工作全过程,以改革的精神、创新的方式,全面加强党的基层组织建设,开创园区工作新局面。

考核自查报告 篇9

会计基础工作规范考核自查报告怎么写?下面是小编收集整理的会计基础工作规范考核自查报告,欢迎阅读参考!!

为长效保证财务工作质量,加强财务监督检查,夯实会计基础工作,促进企业规范运作,根据《关于印发XX股份有限公司会计基础工作规范的通知》(XX[文件精神,以及公司财务交叉检查工作安排,XX公司于进行了会计基础工作规范财务检查。

现将检查情况报告如下:

一、组织实施情况

根据文件精神,20xx年6月,我公司成立了财务交互检查小组,具体人员如下:

组长:张红

省公司财务主管:余青

成员:高红、张英

此次财务交互检查,主要对现场询问、报表核对等方法进行。XY的相关工作人员给予了积极的配合和支持。

二、本次财务交互检查的具体情况

(一)会计机构

专业会计人员出纳1名;制订了《财务部岗位分工表》。

2、财务人员调动,有工作交接表,签字齐全。

3、办公场所配备符合基础规范要求。

(二)、公司各项内部管理制度的建设和执行情况:

1、全面预算管理内部分解执行情况:XY根据省公司下达的20xx年各项预算指标结合本公司的实际情况进行了内部预算分解,年度预算落实到各部门。

2、财务管理制度:经与本公司财务沟通,XY公司按照省通服制订的各项财务管理制度执行,内部未制订相应的财务管理制度。

(三)会计基础工作方面:

通过对凭证的检查,主要发现以下问题:

1、会计原始凭证不齐全,如20xx年6月转账45#中,陕西昊晨建设公司的工程款9万元无风险管理部审计报告。 整改建议:根据省公司风险管理部要求,超5万元工程支出需要进行内部审计后方可列帐。会计人员对超5万元工程支出需提请省公司风险管理部进行内部审计后方可列帐。

2、外来原始凭证在编制完记账凭证后,未加盖证明已报销的印章。

整改建议:外来原始凭证在编制完记账凭证后,会计人

员应该在外来原始凭证上加盖证明已报销的印章,避免造成附件重复入账等问题。

3、20xx年6月转账54#的原始凭证中,由“双生通鼎货运部”出具的金额为84870.00的发票中加盖的是财务专用章,未加盖发票专用章。

整改建议:《根据中华人民发票管理办法》规定,自正规邮政部门收据等特殊票据类型外,合法的发票上只能加盖开票单位的发票专用章。

由“XX有限公司物流分公司”更名为“XX服务有限公司中捷科贸分公司”,而转账转账转账53#凭证附件中的`发票抬头仍为原公司名。

整改建议:对外取得的发票,必须字迹清晰,其记录的内容必须真实、准确。对外取得发票的审核应该严格按规定执行。

5、银行调节表中存在的调节项无摘要和产生日期,20xx年6月2833户银行对账单无银行业务专用章。

整改建议:银行调节表中的调节项应注明摘要和产生日期,银行对账单应附原件。

(四)成本费用方面

12月银付4#中招待费发票台

头为“陕西XX贸易有限公司”应列支在存续账目,不应该列支X分公司。

整改建议:费用的列支应该尽量做到准确无误,保证账实相符。

(五)存货管理

严格执行存货管理制度,按规定计价,收发、请领手续齐全,财务部门定期与业务部门对账,对于盘亏盘盈及时按规定手续进行处理。

(六)资金管理办法

执行总公司资金管理办法。现金和各种存款及有价证券等按照会计制度认真核算,按期与银行对账相符,无悬账和不符情况,财务专用印鉴、钱、支票、账认真执行分管制度。

(七)收入管理方面

收入管理方面严格按照会计核算要求正确核算,无不合理提前和滞后入账现象,无截留、挪用和私设小金库的现象。

(八)往来帐款管理与核算

内部交易内部往来核对一致并充分抵销,关联交易核对一致。

(九)固定资产管理

严格按照固定资产管理办法进行管理,按规定进行会计核算,新增固定资产正确计价,入账及时。后期折旧处理严谨合理,定期进行固定资产实物盘点,对于盘点结果按规定进行及时处理。

(十)税务管理

仓储收入印花税均按0.5‰计提,而仓储服务费印花税率为1‰。

整改建议:应按不同的税目正确计提税金。

(十一)档案管理

1、历年会计档案均在企业会计机构处保管。

整改建议:按照企业档案管理制度规定,企业档案管理部门应该定期接收会计档案,对封装整理完毕的会计档案进行统一编号,归档管理,保证会计档案的安全、保密。

三、总结

通过此次财务交互检查工作,可以对被检查公司财务工作中存在的问题进行整改,提高了财务工作质量,降低了外部审计的风险。

在此次财务交互检查工作过程中,我公司也对发现的问题进行了总结,避免在日后工作中出现类似错误,同时,也对被检查单位在各项财务工作中较好的方面进行了学习和借鉴。

XS分公司

20xx年7月12日

考核自查报告 篇10

结合文件要求,各校(园)对照检查重点进行了逐项的检查。中心学校根据本次检查的重点内容制定了相应的检查用表。通过“看、问、摸、查”等方式的检查,较为全面地了解我镇中小学(幼儿园)9所食堂安全管理情况。全镇各校(园)食堂均每周开展安全自查(安全自查表中心学校有统一制定,各校也有相应的检查表);食堂均获得餐饮服务许可证(且在有效期);食堂管理实行“五常法”管理,制度齐全(上墙、装订成册),结合各种管理台账落实到位;食堂配备食品安全管理人员,食堂主任与校安全管理员负责食品安全工作;食堂从业人员均进行健康体检,并取得健康证(有效期),同时,落实从业人员晨检制度;我镇各校(园)食堂原料采购实行配送制(茂阳公司),索证台账完整,加工制作要求严格执行,烹饪食品中心温度确保达到70°以上,食用前间隔时间严格要求在1个半小时;食品添加剂只有镇中食用,有金再明同志专人负责,有专用柜保存,购买、出库记录齐全,使用规范(有定量小包装)。

各校(园)食堂严格执行餐饮具清洗消毒规定,使用蒸汽、消毒柜等方式消毒,消毒后放入保洁柜存放,并做好消毒记录;各校(园)均制定食品安全应急预案,落实事件通报管理制度;各食堂均无违规加工制作冷荤凉菜和豆角行为,无违规采购和使用亚硝酸盐行为,无食物中毒事件发生。

全镇各校(园)食堂整体卫生情况良好,管理到位。天气渐热,蚊蝇已至,食堂安全管理形式日益严峻。我们将继续严格按要求做好食品安全工作。重点将加大从业人员的培训力度,确保师生食品卫生安全。

小学学年自查报告精选


一般而言,只有实践能克服经验的错误,在平凡的学习工作中,我们会频繁使用到报告。写报告我们需要从哪些方面入手?经过小麦田的反复推敲和打磨这篇“小学学年自查报告”呈现出最好的状态,希望我们的建议能够帮助您更好地思考问题并做出良好的决策!

小学学年自查报告 篇1

远程教育自查总结为了搞好我校现代远程教育工程的应用与研究工作,充分利用远程教育设备和资源进行有效教学,提高教学质量和水平,迎接上级有关部门对我校远程教育工作的全面检查,我们认真对自身工作进行了全面细致的自查,现就自查结果小结如下:

我校成立有以校长xxxx同志为首的远程教育领导小组,制定有详细的管理和奖惩办法,将远程教育经费落到实处,指派教师符康同志利用闲暇时间管理远教设备,负责日常维护工作。只是在中心校严格的财务制度下,我校的奖惩措施无法具体实施。

我校认真对远教设备进行造册登记,制定了设备管理维护制度,开辟出会议室作为远程教育教学的场所,对设备的维修和教育教学方面的应用都有真实详细的记录。目前,除联想打印机因故障报修之外,其它设备运转正常。

我们每周能保证对小学部分内容的接收。管理人员能对接收到的.资源进行选择登记,对没有必要保留的资源进行删除,部分内容被刻录成光盘,部分内容被打印成册。坚决做到各项设备应用于教育教学,不接收非法内容,不用远教设备做与教育教学无关的事。

1、 通过接收系统接收和保留有实用价值的资源,教学资源列入表册,进入课堂,面向师生,服务教学。我校积极组织师生收看cetv和ip数据广播节目,在教师中开展应用远程教育资源的优质课程教学和评选活动。但是由于学校的经费原因,此项活动开展的还不够好。

2、 管理教师做好节目预告服务,使教学能及时选择需要的资源,是教师能更好地安排教学。在工作中,我们对接收到的党员干部教育频道的资源进行筛选,为当地经济和社会发展级党组织活动提供便利。

3、 对于全体教师,学校随时检查其利用远程教育资源教学的情况,督促大家利用好优质资源,促进教育教学工作更上一个新的台阶。

我校制定了详细的校本培训计划,实行全员培训与重点培训相结合的培训模式,增加教师的信息技术知识,提高业务技能,选派教师参加上级部门组织的现代教育技术培训活动。

学校还鼓励教师把远教资源进行加工整理,形成更适合我们的教学实际的成果,制作教学课件。另外,我校还鼓励教师收看网上的优质课堂教学,学习别人的长处,提高自身的教学水平。

1、 每周利用远教设备上课不少于20节的目标难以实现。

我校还没有建成校园局域网,现有计算机之间还不能相互访问,这就造成了接收设备每次中能一个人使用其查阅和整理资料,其他人不能及时对各自的材料进行加工整理,也就很难为教学做好充分的准备。

其次,按照现行课程表,每天只有六节上课时间,若要保证每周不少于20节的上课次数,那么每天至少应上4节课,按照教师的教学计划、课程表教学顺序、远教课表的顺序及教师不能私自调课的规定、语数英三科都在早上其他课程都在下午的状况,许多老师的计划安排和现实的使用状况都发生冲突,因此很难保证课时数达标。

小学学年自查报告 篇2

杨庄小学是临泉县教育局批准的全日制私立小学,位于范兴集乡杨庄村。生源辐射周围刘庄,孙桥口,橦庄,花兰等多个行政村。占地面积大约2558平方米,现有一栋教学楼(10个教室),建筑面积937平方米,宿舍楼两栋1105平方米,办公楼四间,占地面积156平方米,运动场地一个788平方米,大花园一个,绿化1200平方米,环境优美,文化氛围浓厚,今年又新购置四台投影仪,大大改善了办学条件,总投资140万。办学十几年来为社会培养了一批又一批的有用人才。

学校现有教学班级10个,东校学生500多人,教师20人,本科4人,专科10人,其余教师学历基本达标。全体教师吃苦耐劳,踏实工作,勤奋好学,业务素质和思想素质不断提高。全面贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业,无限热爱学生,尽职尽责。一分耕耘,一分收获。今年来,杨庄小学教育教学质量一直位居全乡之首,读书活动,文艺汇演,教育教学质量检测也各列前茅。多次受到上级领导的肯定和表扬,也受到学生家长的赞许。

学校发展形势喜人,但也存在一定的不足。比如,教师有所流动,个别教师年龄偏大,教育教学理念跟不上时代的发展,需加大学习提高的步伐。资金紧缺,举债运营,负债前进,压力很大。办学条件需要进一步改善。部分桌凳陈旧,不符合上级要求,没有实验室,微机室,课外图书不足等。 为了解决以上的问题,学校在今年十月份开学之前,又聘请了四位刚毕业的大学生和一位经验丰富,有魄力的校长。为学校管理及整体教学水平的提高注入了新的活力。 开学伊始,认真制定了杨庄小学管理章程,改进了各种规章制度,加大了对教育教学的投入,新购100套课桌凳,1000本图书,加强了对教师学生的管理,鼓励教师多学习,走出去,请进来,为教师学习提升创造了一个美好的环境。 相信在新的一年里,杨庄小学在各级领导的关心支持下,经过全体教师的不懈努力,会变得更加美好!一定会成为学生快乐学习健康成长的`乐园。一定会让社会满意,师生幸福,家长放心的学校。根据临泉民办学校年度检查细则,杨庄小学先自查自评,望领导检查核准。

小学学年自查报告 篇3

一直以来,我校严格加强中小学教材和教辅材料管理,向学生提供更好的学习材料,严格遵守国家关于教材、教辅材料管理的有关规定,没有向学生收起一分钱,没有违规向学生摊牌过任何一种教材和教辅资料。严格按照以下要求做好免费教科书的发放、回收工作:

一、严格控制教材选用的科目、品种和数量。按照教育部和省教育厅要求,中小学学科教材由市级教育行政部门设立教材选订委员会依据国家和省下发的《中小学教学用书目录》统一确定学科和版本,报省教育厅核准,任何地方和学校均不得在《目录》之外自行选用教材,不得擅自变更教材种类。各地各学校对教材使用中发现的问题及有关建议可及时向市教育局报告。国家课程学科教材必须订全订够,确保每生一册,每个学生每门学科必须并且只能选用一种教材;地方课程教材要根据地方课程开设情况选择使用。

二、严格执行国家中小学教材编写核准制度。未经省教育厅立项,任何单位和个人均不得编写地方课程和专题教育教材;地方课程和专题教育教材未经省中小学教材审定委员会审查通过,一律不得向学生推荐使用。

三、校本课程原则上不得编写学生用书并向学生统一征订,确需编写的应向学生免费提供。学校要充分挖掘当地教育资源,积极开发多样化的学校课程,如有必要,学校可编写教学参考资料供教师参考。

四、严格统一为学生征订教辅资料。各地各学校要切实减轻学生过重的课业负担和家长的经济负担。任何学校不得以任何形式组织学生购买一切形式的教辅资料;教育行政部门和其他有关部门不得以任何形式强迫学校订购;发行部门不得向学校发行或搭售教辅材料。

五、制止和杜绝使用盗版、盗印及非法出版的中小学教材和教辅资料,确保学生不受侵权盗版和非法出版教材教辅产品的侵害,各地各学校必须按照教材征订程序和要求从正规的出版和发行渠道为学生选用和征订教材,确保学生用书质量。严禁学校与个体书商合作经营,向学生推销各地教辅资料。严禁学校、年级组和教师等通过非正规渠道和非正规手段向学生推荐盗版图书和音像制品等,谁违纪谁负责。

六、各县(市、区)教育行政部门要切实加强对中小学教材和教辅资料的管理,强化规范意识,坚决查处乱编、乱印、乱订、乱发等违规行为,防止和杜绝教材教辅征订发行过程中的违规违纪行为。

七、各地各学校要切实加强此

项工作的领导,严格实行学生用书征订校长责任制。要建立健全中小学学生用书监督检查工作机制,把中小学学生用书的管理作为学校常规管理工作的一项重要内容来抓,加强对中小学教材的选用、征订和教辅资料使用的监管。要加强对教师的教育和管理,严格规范校内征购教辅用书秩序,自觉抵制商业贿赂,有效预防职务犯罪,深入推进反腐倡廉工作。

小学学年自查报告 篇4

落实“规程”促进发展

渝北区第三实验小学校04-05学年度体卫艺工作自查报告

渝北实验三小创建于xx年,建校已四年有余。四年来,我校体卫艺工作以马列主义,毛泽东思想、邓小平理论以及三个代表重要思想为指导,坚持面向现代化、面向世界、面向未来,贯彻面向全体学生、分类指导、因地制宜,讲求实效的方针,遵循普及与提高相结合,课内与课外相结合、学习与实践相结合的原则,经历了从无到有,从粗到精,从个别到全面的发展历程。特别是近一学年来,我校体卫艺工作在上级主管部门的认真指导下,在学校领导的关心支持下,较前三年相比,已有质的飞跃,令人欣慰:体卫组组织第二次参加的渝北区中小学生田径运动会,取得历史性突破,分别有五位小学生获得二、三等奖;我校自编自创的舞蹈《摇出满天红太阳》在参加回兴街道庆六、一文艺演出,渝北区中小学生艺术节等大型活动中,分获一、二等奖;我校文艺节目参加区法治宣传表演获一等奖;在回兴街道组织的回兴之声大型歌咏比赛中,我校以0.02分之差,荣获第二名……科学的指导为我们的工作提供了思路,优异的成绩为我们的发展振奋了精神,虽然成绩喜人,但工作难免有不足之处,现将一学年来的工作进行自查,以期对今后工作的指导。

一、认真学习了新课程理念下的各项规程与标准,针对学校的实际情况,认真讨论制定实施方案,切实加以落实。

我校体卫艺工作组利用周四业务学习时间,认真学习了教育部于xx年公布并要求实施的《学校艺术教育工作规程》及《普通中小学和中等职业学校贯彻评估方案》,学习了新课程理念下的《学生体质健康标准》以及《重庆市教育委员会关于规范重庆市学生体质健康监测工作的通知》(渝教体[xx]6号),还组织负责卫生及食堂的工作人员学习了《学生食堂与学生集体用餐卫生管理规定》、《国务院办公厅转发教育部、卫生部关于加强学校卫生防疫与食品卫生安全工作意见的通知》和《重庆市学校食堂等级量化评估级别》等法规和文件要求。通过这些文件及规程的学习,各教师及工作人员深刻地体会到学校体卫艺工作的重要性,同时各责任人根据学校的实际情况,分别制定了《渝北区第三实验小学校艺术教育工作规程实施办法》、《渝北区第三实验小学校学生体质健康标准实施办法》、《渝北区第三实验小学校卫生防疫与食品卫生安全实施办法》、《渝北实验三小食堂卫生工作制度》、《渝北实验三小食品中毒突发公共卫生应急处理机制》等办法与制度。并根据办法,认真组织开展教育教学活动。使全体学生受益。

二、以“健康第一”为唯一目标,切实开展好体卫工作。

江泽民同志曾深刻指出:健康体魄是青少年为祖国为人民服务的基本前提,是中华民族旺盛生命力的体现。学校教育要树立健康第一的思想……我校体卫工作团队牢固把握这一历史使命,从平常的随堂课入手,从兴趣活动入手,努力促进全体学生的体质健康。

第一、开展了丰富多彩的大课间与小课间活动,自娱自乐、自主发展的课外教育活动,保障了每生每天一小时的活动时间,促进了全体学生的体质健康。

第二、加强学生体质健康监控,适时加以调控。全体任课教师严格按照《体质健康标准》要求,按学校实施办法,从随堂课出发,认真开展课堂教学活动。每期末都以此方案对学生进行体质健康的测查,同时协助渝北区防疫站定期对学生体质状况进行全面检查,并根据统计数据加以分析,进一步采取有效措施,各方面的工作都及时加以改进,以保证全体学生的体质健康。

第三、加强学校健康卫生工作的管理力度。设立了专门的健康教育领导小组,由学校一把手亲自挂帅,校务会成员刘欣同志担任组长,具体抓管健教工作。在这方面,我校做到了全面监测,全面掌握,全面控制,防患于未然的目的。一年以来,我校未发生一起食品及其它安全事故。

第四、及时做好宣传教育工作,加强对学生的健康教育。我们利用健康教育课、朝会课、活动课、午休等时间段对学生进行了预防艾滋病等健康科普知识的宣传与教育,让每位参与的学生都明白了传染病与重大疾病对人体的危害,都深深地懂得健康的重要性。

三、将特色融入艺术教育,将艺术教育推向特色教育

第一、根据学校师资情况及班级情况,开设艺术课程。艺术教育课程是国家基础教育课程改革领导小组为充分发展学生的艺术才能,而专设的一门新的课程。这门课程对教师的素质要求也较高。又由于我校定性为实验性小学,地处渝北空港开发的最前沿,因此我们高标准,高要求地选择了合适的教师,采取先试一试,再全面开花的办法,现已分别在一年级、二年级、三年级开设了这门课程,根据情况反应,效果较好。

第二、突出成果,展示精品,开展艺术节活动。在实施艺术教育活动过程中,我们注意了成果的收集与整理,因为我们深深地明白,这些都是我们辛勤劳动的结果,它在无形当中对我们的工作又是一种肯定与促进。xx年的六、一儿童节,是孩子们、老师们都兴奋不已的日子,渝北区第三实验小学校第二届艺术节顺利展开:200米书画展、精品文艺节目汇演、八大现场……为参观的家长及社会各界人士提供了一次全面系统地展现我校艺术教育成果的机会。

第三、开展课外教育活动,保证每位学生至少参加一项艺术教育活动。从上期起,我校根据重庆市教委文件、渝北区教委文件以及区物价局文件要求,开展了富有特色的课外教育活动。为保证我校每生至少参加一项艺术教育活动,我们体卫艺组根据学生在年龄上、知识水平上的差异,分别组织开设了器乐组、声乐组、绘画组、书法组、舞蹈组、健美操组等共计九个小组十余个分组,同学们津津有味地参与到活动当中,学有所长,学有所得,学有所乐,有力推动了我校素质教育的发展步伐。

通过这些生动的,富有特色的艺术教育,使学生们了解我国优秀的民族艺术文化传统和外国的优秀艺术成果,提高了文化艺术素养,增强了爱国主义精神,培养了感受美、表现美,鉴赏美、创造美的能力,树立了正确的审美观念,抵制了不良文化的影响,陶冶了情操,发展了个性,启迪了智慧,激发了创新意识和创造能力,促进了学生的全面发展。

四、知难而进,知耻而后勇

辩证唯物论认为,事物的发展总是呈螺旋上升的趋势。在我校的体卫艺教育发展过程中也难免出现了一些令人尴尬的情况:卫生人员不专业、体育及艺术教育设施设备不完善、专职教师欠缺、艺术节活动规模大,内容却不太精等,但我们也在尽力想办法解决这些问题,争取将这些问题造成的影响降到最低程度。正所谓知难而进,知耻而后勇。希望在以后学校的发展中逐步得到改变与完善。

我校的体卫艺工作在这一年里,遵循“全面加特长”的教育目标,坚持“人人都是才,个个可培养”的育人理念,坚持全面发展,以人为本,以学生的发展为主旨,在各方面都开辟了令人鼓舞的新天地。在今后的工作中,我们将继续坚持“务实创新谋发展,励志拼搏铸辉煌”的校训,加倍努力,让我校早日成为渝北大地上的一颗靓丽奇葩。

渝北区第三实验小学校体卫艺组

二零零五年九月十日

小学学年自查报告 篇5

为加强师德建设,进一步规范教师教育教学行为,是教师职业道德基本要求,也是当前行风评议中师德建设的重要内容。而当前一些学校教辅材料征订、使用的泛滥和不规范是比较突出的问题,因为它会滋生教育腐败,盲目加重家长的经济负担和学生的课业负担,非常不利素质教育。我校高度重视,坚决纠正不良行为,所以我校对教材、教辅材料实行规范管理 ,具体规定如下:

1、中小学教学用书必须在区教育局公布的中小学教学用书目录中按照规定的程序选用,不得选用目录之外的教学用书。

2、规范义务教育免费教科书管理,每学期根据实际在籍在校学生数核发免费教科书。循环使用教材,学期结束必须回收。

3、进入学校学生使用的课辅资料必须是省中小学教材审定委员会审定公布的范围内确定推荐版本,经公示后由学生自愿购买,不得强行组织学生集体征订。

4、学校选用的专题教育读本,必须经省中小学教材审定委员会审查通过,作为学校图书馆用书,所需费用列入学校公用经费预算开支,不得强制学生个人购买,也不得代为统一订购。

5、幼儿园教师教学用书需经省中小学教材审定委员会审定。

以上规定从发布之日起执行,对违反规定者,轻者批评教育。情节严重者,给予严肃查处,取消评先、晋级资格,并记入师德考核档案。

因为我校对教材、课辅材料实行规范管理,有非常严格的制度,有强有力的措施作保障,据查全校尚无发生一例违规征订课辅材料现象。特此报告!

卫生单位自查报告精选(11篇)


读了这篇网络文章我们对于“卫生单位自查报告”的理解更加深刻了。众所周知,实践是检验真理的唯一标准,每当我们完成一项任务时。都需要写一份报告,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。所有的建议仅供参考具体实施需要根据实际情况做出判断!

卫生单位自查报告 篇1

卫生单位是国家卫生事业发展的重要组成部分,它们承担着卫生保健、疾病预防、卫生教育和科研等多项任务。这些卫生单位不仅要执行国家卫生政策,还要保障人民健康和生命安全,对于保障社会公共卫生具有重要意义。为了加强卫生单位的管理,保障卫生工作的质量和安全,卫生部门实地检查根据实际情况进行整改,卫生单位也要进行自查报告。

一、卫生单位申报自查报告的目的

卫生单位申报自查报告的目的在于发现卫生管理工作方面的问题,解决并改进卫生管理工作质量,确保卫生安全。自查报告是卫生单位的内部管理工作,同时也是一种自律和监督机制,在发现问题的同时,也能够提出改进的方案,对全面深化卫生体制改革有着重要的推动作用。

二、卫生单位申报自查报告的内容

卫生单位申报自查报告的初衷是为了排查卫生单位管理工作中的漏洞和问题,将问题和隐患曝光出来,以便及时解决。卫生单位申报自查报告的内容包括:

1.医疗器械和设备的运用情况。检查卫生单位的医疗器械设备是否符合国家标准,设备运用是否规范,以及设备维修保养等情况。

2.药品质量管理及合理用药。检查卫生单位的药品储存情况、购进方式、配药和使用情况,以及不合理用药、超量用药等情况。

3.卫生管理制度及医疗服务流程。检查卫生单位内部卫生管理制度及医疗服务流程,包括大部分医疗技术规范、人员管理制度、安全管理制度、医疗事故管理、医疗纠纷解决等。

4.环境卫生管理。检查卫生单位环境卫生管理,包括卫生人员的人身卫生、定期卫生清洁、卫生垃圾处理等方面。

5.患者服务质量满意度。了解患者对卫生单位服务满意度,针对患者提出的意见和建议进行改进。

三、卫生单位申报自查报告的意义

卫生单位申报自查报告是一项必须认真对待的内部管理工作。其作用在于:

1.及时解决卫生管理工作中的问题和隐患,提升卫生管理工作质量和水平。

2.建立科学、规范的卫生管理机制,保障卫生单位的正常运行。

3.加强卫生单位的内部管理和监督,提高管理效率和管理质量。

4.完善卫生管理工作模式,为未来卫生事业可持续发展奠定基础。

总之,卫生单位申报自查报告对于保障卫生安全、提升管理水平、改进服务质量都有着至关重要的作用。对于卫生单位来说,只有认真对待申报自查报告工作,排查出自身存在的问题和不足,才能够不断改进和提高卫生管理工作水平。

卫生单位自查报告 篇2

根据《关于重新审核整顿省市两级卫生先进单位的通知》精神,我局通过认真对比《xx市卫生先进单位管理办法》、《xxx市各级卫生先进单位标准》及创建细则,对机关卫生工作进行了全面检查整顿。现将自查报告如下:

一、领导重视并落实到位:

我局领导班子始终坚持把健康创造活动作为机关建设的一面旗帜,摆在重要位置,明确领导班子成员和库房负责人对完成日常业务任务和健康建设负有同等责任。在统一认识的基础上,一是制定创作方案;二是健康创建纳入年度总体工作计划和考核目标,健康建设作为专项任务纳入单位室负责人职责。三是成立卫生建设领导小组。主任为组长,副主任为副组长,库房负责人为成员,办公室具体负责创建日常卫生责任机制。共建机制的建立,保证了卫生建设工作的有效、扎实开展。

二、加强环境建设,认真开展各项卫生活动。

1、抓标准化管理,搞好环境建设。我们已经将医疗机构划分为区域,明确了责任,并确定了人员。卫生建设工作领导小组成员定期和不定期地进行检查和评估,并将清洁作为个人年终考核的一部分,督促每一位同志做好环境卫生建设工作。现在大局已经形成了每天早上上班前自觉打扫卫生的良好氛围。每个同志都可以认真清理自己的卫生区域,注意打扫卫生。所有的办公室也可以有明亮的窗户和干净的桌子,有序的办公用品,干净的地板和没有蜘蛛网的墙壁,干净整洁的办公环境。同时,我局还积极开展健康鉴定活动,每月对健康状况进行评估,对不经常彻底清洁的同志进行批评,并处以10元的经济处罚,以促进事业单位健康质量的不断提高。

2、注重学习教育,提高干部职工的健康意识。年初,在学习政府教育和整改期间,我们组织干部职工认真学习国务院《关于爱国卫生工作的决定》、《省爱国卫生条例》、《市卫生先进单位管理办法》等有关文件和规定,修订完善了政府卫生管理制度。通过学习,教育干部职工抛弃“品牌在手,创造在末”的意识。充分认识到优美整洁的工作环境有赖于每个人的双手创造和维护,珍惜和珍惜我们省级先进卫生单位的荣誉,进一步增强职工做好环境卫生工作的积极性和自觉性,增强疾病预防和自我保健意识,积极开展各种爱国卫生活动,不断巩固和提高先进卫生单位的管理水平,为创建我县省级卫生县发挥作用。

3、全面动员,认真组织爱国卫生月活动。今年是我县建设国家卫生城市的重要一年。我局根据全县爱国卫生运动的统一部署,调动了整体力量,开展了三次大规模的卫生清扫,彻底清扫了机关的角落和角落,清扫了大门前和皇城前的街心花园前的杂草、杂物和垃圾,每天洒水保持清洁,积极做好创造健康的工作。同时开展机关四害清除活动,购买灭鼠剂集中投放,厕所垃圾池喷药,清除蚊蝇,切断疾病传播,保障干部职工身体健康。

4.抓配套,搞好物流管理,促进卫生建设。为了给干部职工创造良好的工作生活环境,我局积极抓好硬件建设,不断完善环境建设。一、及时购买清洁用具,向所有办公室发放必要的清洁用具,配备铲子、扫帚、簸箕、拖把等工具,夏季发放农药、肥皂、毛巾等生活用品,为搞好卫生提供条件。二是更换办公室炉灶的炊具,改善厨房环境,提高用餐质量。三是加强垃圾站管理。我们对家庭区域和机构的垃圾站进行了改造,并与环卫站签订了垃圾清理合同,以便及时清理垃圾,防止蚊蝇滋生。第四,每天指定专人打扫办公室厕所等卫生死角,为大家创造一个舒适干净的工作环境。第五,绿化美化机关大院。我局采购了各种花卉,种植了绿树草坪,并指定专人管理,形成了四季鲜花盛开的美丽环境。

三、关心职工健康,积极组织保健活动。

一是认真落实有关文件关于年休假的规定,积极组织干部职工分期分批轮流休假,调整身心,保持良好的工作状态。

二是组织干部职工体检。3月份组织全系统干部体检,通过了6项身体指标检查,使组织和干部职工对个人健康状况有了清晰的认识,并要求检查中出现重要问题的同志及时治疗,并相应调整工作岗位,给予特殊照顾。

第三,组织开展员工家属自愿参加的体育活动。4月份,我校积极联系xx中医学院,邀请中医系实习学生进行了为期一周的常见病知识宣传和高血压、风湿、皮肤病等慢性病的检查和理疗活动,使部分员工及家属从痛苦中解脱出来,取得了良好的效果。

四、缺陷和纠正措施。

通过检查,我局的卫生建设还存在一些不足。一是部分干部职工思想认识松懈,对巩固和创造成绩重视不够。第二,卫生方面还是有些死角,清洁不到位。第三,由于配套基础设施不足,卫生和清洁工作需要加强。第四,干部职工体育锻炼较少,体育氛围不强。

针对上述问题,我局积极制定整改措施,加强各方面工作,努力巩固和提高先进卫生单位建设水平。第一,加强对干部职工的教育,提高他们对健康建设意义的认识。二是采取措施疏通门前排水管道,改善机关排水,维护门前环境卫生。三是加大环境卫生整治力度,加强检查监督,组织全面清理,认真彻底清理机构卫生。第四,积极组织开展文化体育活动,激发干部职工锻炼身体的积极性和自觉性,增强干部职工的整体身体素质。

卫生单位自查报告 篇3

医疗卫生单位安全生产自查报告范文

为切实抓好安全生产隐患排查整治工作,为全面贯彻落实卫生系统安全生产的重要精神,确保安全生产各项工作任务落实,根据左权县卫生局《关于对各医疗卫生单位安全生产进行督察的通知》的要求,我院安全生产委员会认真组织学习,逐条领会,严格按要求认真排查,解决存在的问题,结合我院实际,现将排查工作汇报如下:

一、加强领导,提高认识。

医院由院长及有关科室负责人组成联合检查组,对医院各个部门进行安全大检查。为了抓好此项工作的有效落实,院领导积极带头,认真学习,安排部署,统一思想,提高认识,在全院树立“安全第一”的观念,以对党、对国家和对人民极端负责的精神,坚决贯彻上级领导的指示和要求,把做好保护人民群众生命财产安全工作放到至关重要的位置,高度警觉,采取有效措施,切实做好医院安全生产工作,坚决防止事故的发生,全力维护医院各项工作的顺利开展,努力营造一个良好、稳定的就医环境。

二、成立组织,层层落实安全生产责任制。

安全责任重于泰山。院领导高度重视安全工作,并成立了安全生产领导小组,院长任组长,副院长任副组长。我院始终把安全生产列为“一把手”工程,摆在重要议事日程,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各岗位专业一起抓,形成了齐抓共管的局面。并从加强学习,提高认识入手,全面提高我院职工对安全生产工作重要性的认识;及时传达上级关于安全生产的指示精神,经常利用本系统所发生的安全事故案例来教育大家,特别是对《安全生产法》以及相关法律、法规的学习更是抓紧抓实。通过学习,使全院职工认识到,安全生产是一项重要的细致的工作,稍有马虎,即可能酿成事故,从而进一步加强了从业人员自我保护能力。

三、立即行动,认真开展安全工作大检查。

认真检查医院安全工作的漏洞和隐患,重点对门诊、住院部病房、疏散通道、压力容器等进行了全面、深入、彻底、细致的安全检查,对检查出的隐患加强监督,限期整改,逐一落实。对重点部位做到定人、定责、定措施,坚持全院性的消防安全工作月检查,使医院防火安全工作检查形成经常化、制度化,保证及时发现问题及时进行整改。此外,我院还对重大仪器设备进行检查,并做到经常性的按时养护,确保各种设备安全运行。

住院部、防保科聚集场所;⑤药房;⑥会议室等科室进行检查,特别是供电系统保养,共水等设备设施,确保正常运转。

培训、检查、奖惩制度,门诊、急诊等人员聚集场所安全,防火设施完好,疏散通道畅通,组织全院职工参加消防知识专题讲座,提高职工的消防意识,增强了火灾急救处理的`能力,为杜绝消防安全隐患起到了积极的作用;向到我院就医的病人及陪护者发放控烟宣传材料,门诊、病房等病人聚集场所成立禁烟管理小组,科室主任、护士长负责组织本科室人员对在病房和走廊内吸烟的病人及陪护者进行监督和劝诫工作。及时发现安全隐患,有效遏制事故发生。

3、加强财务安全,完善财务管理制度,确保医院帐单及现金安全。

安全的就医环境。四、存在的问题

关电、关门,存在隐患。由于场所限制,就医环境拥挤。

四、整改措施

关电、关门。疏导患者就医,确保优良就医秩序。

结合检查活动,积极开展全院医疗安全教育,提高医疗安全意识,并进行自查,组织召开全院各科室人员和各村卫生所负责人会议,对自查情况进行汇总,对存在的安全隐患进行整改,力争为人民群众提供和谐、安全的就医环境。通过自查,提高了安全生产的意识,明确责任,确保五到位(责任到位、措施到位、医疗救援到位、急救药品到位、应急物资到位),加强节假日、急诊、病房的值班力量,严格执行安全生产值班和领导干部带班制度。

卫生单位自查报告 篇4

在如今全国疫情形势趋于稳定的情况下,各类卫生单位需要进一步做好自身的工作,维护好公众的生命健康安全。因此,创建卫生单位自查报告是十分必要的一项工作。本文将从标题所提供的三个关键词入手,详细阐述创建卫生单位自查报告的背景、意义和实现方式,并结合实际案例进行阐述。

一、背景

每个卫生单位都身负着人们的生命健康安全重任,如医院、药店、保健品公司、饮用水生产企业等。随着我国经济的不断发展,人们对健康的重视程度不断提升,卫生单位的竞争也变得日益激烈。另外,新冠疫情对卫生领域的影响也是不容忽视的。因此,卫生单位需要积极主动地检查自身管理和服务质量。通过创建卫生单位自查报告,能够清晰了解到卫生单位存在的问题和不足,从而提高自身的整体管理和服务水平。

二、意义

1.提高卫生单位的管理和服务水平

将卫生单位自查报告作为一项重要的管理工具,有助于管理者及时发现问题,采取有效的措施进行解决,从而提高卫生单位的整体管理和服务水平,有效地提高人民群众的生命健康水平和生活质量。

2.增强公众对卫生单位的信任和满意度

公众对于卫生单位的信任和满意度是十分重要的,也是卫生单位赖以生存和发展的基础。通过制定和实施卫生单位自查报告,卫生单位发现问题、解决问题的效率会得到提升,公众对卫生单位产生信任和满意度自然也会提高。

3.顺应政策要求

作为全面深化改革稳妥有序推进的现实需要,卫生单位创建自查报告是顺应政策要求的一项重要任务,是卫生单位必须要严格落实的职责。

三、实现方式

1.列出具体自查内容和事项

卫生单位的自查报告需要对卫生单位的各个方面进行全面检查,包括质量安全、医疗服务、卫生管理等多方面的内容。这些内容需要具体化、详尽化、标准化,以帮助卫生单位更准确地进行自我诊断和检查。

2.建立科学合理的自查机制

科学合理的自查机制是实现自查报告有效实施的重要保障,其应当包含自查内容、自查时间、自查流程、自查标准、自查人员、自查方式等多个方面的指导,以确保自查报告达到准确、公正、权威、透明的要求。

3.树立正确的自查意识和执行力

卫生单位自查报告的重要性需要得到全员的认可和理解,需要有强烈的主人翁意识和责任感,需要制定相关的考核机制,鼓励卫生单位、卫生工作者以及承担医疗保健责任的企业等积极主动地落实自查报告制度。

四、实际案例

某医院在开始进行自查报告工作后,经过一年的时间,总结出自身管理和服务中存在的问题:医疗设备更新不及时、医护人员的沟通协调难度较大、患者难以理解的医学术语过多。针对这些问题,医院制定出相应的解决方案,包括加大设备更新力度、加强医护人员沟通协调的培训和技术支持、开发针对不同层次的病人的易懂医学术语系列等。通过实施这些方案,能够更好地提高医院整体的服务水平,增强公众对医院的信任和满意度。

综上所述,随着我国医疗保健事业的不断发展,卫生单位自查报告必将成为卫生单位更好的管理工具,也将不断提高卫生单位的管理和服务水平,从而更好地服务广大人民群众。

卫生单位自查报告 篇5

市爱卫办:

根据文件要求,我局加强领导,分工协作,精心组织“洁我家园、共创文明行动”活动。开展卫生单位自查工作,现将自查情况汇报如下:

一、强化制度,健全卫生管理

我局建立卫生管理制度、卫生检查评比制度等卫生制度,积极开展群众性爱国卫生活动,积极组织卫生检查评比工作。我局成立卫生工作领导小组,专门负责全馆爱国卫生工作的计划、实施、检查、督导、宣传、考评和总结等工作,由局长任组长,副局长任副组长,各股室人员为卫生小组成员,切实做好卫生单位工作。

按卫生单位评比标准,第一项卫生管理组织完善,制度健全,自评5分。

二、加强宣传,培养卫生习惯

我局采取灵活多样、喜闻乐见的形式,大力宣传健康教育和爱国卫生知识,在局机关设立了无烟会议室、无烟办公室,在醒目处张贴有卫生保洁宣传用语和标志,有效地培养了广大干部职工的文明卫生习惯。

按卫生单位评比标准,第二项卫生宣传和健康教育措施到位,效果好,自评5分。

三、整洁有序,完善卫生设施

我局始终把“改善办公环境、提高办公效率、塑好单位形象”摆在首位,坚持把日常清扫和周五大扫除结合起来,保持最佳的

工作环境。局内设置了垃圾桶、废纸篓、痰盂等卫生设施,放置合理,并做到了随时保持清洁,垃圾做到了定点倾倒每天及时清运。办公室内卫生各股室一日一小扫,一周一大扫,办公室地面、墙壁、门窗清洁无灰尘,使办公室环境卫生整洁有序。在办公室内摆放盆栽,确保定期浇水,绿化和美化办公室环境。办公室外公厕、庭院、楼道、绿化等设施由专人负责管理和打扫。

按卫生单位评比标准,第三项单位室内卫生整洁,自评15分;第四项单位外环境卫生设施完善,整洁有序,自评20分;第五项绿化达标,环境美观,自评15分。

四、控制“四害”,落实卫生措施

我局配备有兼职消杀工作人员,坚持经常性的灭蝇、蚊、鼠、蟑螂的活动。每年按市爱卫灭会和市防疫站的安排,配合社区参加全市统一灭鼠消杀。及时购置了消杀器具和药品,有效控制了蝇、蚊、鼠、蟑螂的密度。

按卫生单位评比标准,第六项“四害”控制措施落实成效显著,自评25分。

我局爱卫工作虽然取得了明显成绩,干部职工文明卫生习惯得到明显改变,机关办公环境得到明显改善,但仍存在一些不足和薄弱环节。今后我们将始终不渝地按照市委、市政府的统一部署和爱卫办的统一安排,进一步搞好文明卫生工作,为创建文明卫生城市做出新贡献。

卫生单位自查报告 篇6

甘肃省靖远师范学校附属小学始建于清乾隆45年(公元1780年),学校占地面积1425540平方米,建筑面积558318平方米,校园绿化面积14877平方米。学校现有教职工77名,其中省、市、县骨干教师45名。有班27个,在校学生1577名。近年来,我校高度重视爱国卫生工作,把爱国卫生运动融入到学校精神文明建设之中,通过宣传教育、规范管理、整治环境,营造了浓郁的创建氛围,增强了全校师生卫生意识,促进了学校的持续、健康与协调发展,学校卫生面貌焕然一新,极大地促进了学校各项工作的顺利开展,2014年学校被评为市级卫生模范单位。现将创建省级卫生单位工作如下:

一、指标完成情况

对照《甘肃省单位卫生检查考核标准》中的组织管理、环境卫生、饮食卫生、健康教育、病媒生物防治、民意测评六个考核项目中的30项考核指标,我校全部达标,自评评分达到95分。

1组织管理方面:学校爱国卫生工作机构健全,责任分工明确有具体的卫生清扫、检查评比、奖惩制度,卫生工作落实到位有专职的卫生管理人员。爱国卫生工作有年度计划、安排、工作总结卫生工作档案分类科学,管理规范。

2环境卫生方面:学校环境卫生实行划片包干,范围明确,专人负责。校内无违章建筑,无乱堆杂物,五乱设摊点,无乱贴乱画。校园马路、操场得到硬化,绿化面积达80%以上室内卫生达到了“六净一整齐”的要求。班班开通了自来水,节水标志明显学校建成了无烟校园,教职工无一人吸烟。校园内设有果皮箱、垃圾池日产垃圾、厕所定期清理,厕所无臭味,便池无尿垢。

3饮食卫生方面:由于我校学生一律走读,学校内没有食堂、餐厅等食品卫生设施。又由于我县属于县城学校,也没有配备国家营养早餐。所以我校的饮食卫生以宣传健康饮食、养成卫生习惯为主,鼓励学生在家里吃早餐,禁止吃零食,养成每天定期喝水的好习惯。 4健康教育方面:学校有固定的健康教育宣传专栏,能开展丰富多彩的健康教育活动,活动资料齐全。学校体育与健康教育课开课率达到100%。师生健康知识知晓率达到90%以上,师生卫生行为形成率达到80%以上。

5病媒生物防治方面:学校病媒生物防治实行网格化管理,防治工作有计划,活动有记录。能定期开展灭蝇活动,校园内无老鼠,室内基本无苍蝇。

6民意测评:教职工对学校卫生工作满意率达100%。

二、主要做法

(一)提高认识,健全组织

近年来,我校始终以创建省级卫生先进单位标准做好卫生工作,牢固树立“安全卫生第一,责任重于泰山”的指导思想,建立健全了学校卫生安全校长负责制,切实承担起教育、管理和保护学生的职责建立了学校卫生领导小组,明确分工与要求,健全各项制度,编印《靖师附小安全卫生制度汇编》,明确各项工作程序及要求;制定了爱国卫生年度工作计划、措施,由政教处、少先队负责组织实施;定期组织开展爱国卫生月等专项卫生整治活动,做到有计划、有措施、有记录、有总结。

(二)健全制度,督促检查

学校建立健全了卫生管理制度。一是实行了卫生清洁区责任制。学校以班级为单位,对清洁区实行划片包干,明确了职责范围,做到一天三小扫,一周一大扫,确保不见果皮纸屑,不见积水,不见蛛网球痕。二是实行了教学卫生责任制。班主任及科任教师切实落实了减负要求,适当安排课内外作业。组织学生认真做好眼保健操和广播操,开展好大课间活动。定期调整学生座位,矫正学生视力。培养学生正确的坐姿、握笔、听讲的姿势。三是落实了学生个人卫生责任制。要求学生做到仪容端庄大方,衣着整洁。勤洗澡、勤理发,勤剪指甲。不随地吐痰,不乱丢果皮纸屑等。四是实行了目标管理制度。对各项卫生指标进行了细化、量化,制定了详细的卫生考评制度,将卫生情况与班主任的月考核直接挂钩。学校值周组每天对各班的卫生区检查考评。每周通报各班卫生检查评比情况。五是建立了例会制度。定期召开爱国卫生工作会议,研究部署工作,解决师生关心的`热点难点问题。

(三)加大投入,改善条件

近年来,我校在资金紧张的条件下,把卫生工作列入校园文化建设的重点因素考虑,逐年加大投入,不断改善学校卫生条件,净化、绿化、硬化、亮化、美化校园。添置蒸锅、垃圾箱等卫生设备,教室窗明几净,鲜花绽放,布置精美。教室安装电子白板,无反光,无眩光,课桌椅符合卫生标准。室内卫生做到了“六净一整齐”(墙壁净、门窗净、屋顶净、地面净、用具净、悬挂物净、办公物品摆放整齐)。教室、办公室接入自来水,新建或改善饮水设施多处,保证全校师生的饮水卫生安全,饮水达到卫生标准,教室里粘贴了节约用水标志学校配备专职校医,设立卫生室及心理咨询室,进行疾病防治、健康检查及健康教育,建立健全了卫生档案。按《课程标准》一至六年级开设了体育健康教育课,每周一节,教师制定详实的计划,认真备课、上课,开课率达到100%,真正实现健康知识入耳、入脑、入心。学校积极协调,铺设了足球、曲棍球两用草坪一块。学校对各花池进行平整,栽种花草、树木,继续添树增绿。截至目前,共种植各种绿化树木238株。如今,走进绿树繁花掩映下的校园,处处能感受到繁花绿草的幽香,绿树长椅典雅的情趣。

(四)组织活动,预防疾病

1学校始终坚持“两操一活动”(课间操、眼保健操,课外活动)制度,积极落实“阳光体育”活动,学生每天运动一小时,建立学生健康档案,针对存在问题及时采取措施。

2学校认真落实了传染病、流行病的预防、接种工作,及季节性多发病预防措施。我校为了更好的预防流感、手足口病、H7N9禽流感病毒的传播,特添置了紫外线消毒灯、高压锅、诊疗床,学校有专人为学校各个角落消毒,还为每个班级配备了脸盆、毛巾。各班装置了水管,保证了学生每时每刻都可以用流动水洗手。学校定期为每个学生体检,做到了预防为主,做好了防传染病、流行病预案,制定了行之有效的疫情控制措施。做到了学校、班级两级重点监控。定期开展“除四害”工作,每年度进行一次“灭鼠”、五至十月每周一次灭蚊蝇工作。学校无传染病流行、重大意外伤害、突发公共卫生事件发生。 3学校和班主任进一步加强了病媒生物防治工作。预防近视眼、沙眼、龋齿、蛔虫、营养不良、贫血等,特别加强了近视的预防,重点监控学生视力,切实保证眼保健操时间,做到穴位准确手法正确,严格落实“三个一”(一尺一拳一寸),规范用眼卫生,使学生从小养成良好的用眼卫生习惯。

4重视学生良好心理素质的培养。学校建立了心理咨询室,安排兼职教师,积极疏导学生学习、生活遇到的问题,培养学生良好的心理素质和健康的心态。

5不断强化舆论宣传。学校利用校会、班会、“国旗下讲话”等形式,利用校园广播、手抄报、橱窗、班级宣传栏等阵地,宣传卫生小常 识帮助广大师生养成良好的卫生习惯;定期开展“小学生防近视知识讲座”、“小学生青春期卫生知识讲座”、“防控传染病知识讲座”等活动,有效深入的进行创卫宣传工作。

(五)整洁校园,美化环境

1狠抓宣传教育,提升师生健康知识水平

学校设立了健康教育宣传栏、板报,悬挂了健康教育宣传标语。开展了无烟学校创建活动,张贴了禁止吸烟标牌,全校无一人吸烟。开展了集中学习、专题辅导和知识讲座等多种形式的健康卫生教育,师生基本卫生知识知晓率达到90%以上,师生健康行为形成率达到80%以上,形成了良好的卫生习惯和健康行为。 2抓班级、学校卫生建设

各班设立红领巾监督岗,选拔个人卫生好、卫生习惯优秀的队员担任学校卫生监督员,分区包干督促全体队员的卫生执行情况,配合学校开展卫生检查评比。 3抓检查评比

学校建立了《校园卫生评比标准》,定期对教室、环境卫生进行全面清扫,喷洒消毒液;建立健全晨检制度,及时发现,及时预防,并加强指导,增强师生防病意识,养成良好的卫生习惯;各班卫生由学校值周组每周检查一次,评比结果与学期末的评先挂钩。 4抓校园美化建设

学校十分注重校园文化建设,力求全面体现校园文化的真善美,并以此促进学生全面素质的提高,学校逐步形成了体现启智、育德、审美功效的人文景观,楼梯、楼道、墙壁及专用教室的名人名言、唐诗宋词启迪学生的智慧,陶冶学生的情操,各种校牌、标语时刻警示和约束着师生的言行,与此同时,学校政教处、少先队每学期要组织一次班级文化评比活动,形成了亮丽多彩的班级文化景观。 5规范车辆停放秩序,保持停放点卫生。规范了车辆停放秩序,建设了整齐美观的停车棚供教师停放车辆。

6加强卫生死角管理。清理了教学楼后、绿化带的堆积物和杂物,值班室、办公室、厕所等做到专人管理、责任到人,每天清扫,保持清洁整齐,不留异味。

三、存在的问题及今后的打算

我校的创建工作在相关部门的关心和支持下,取得了显著成效,但存在的主要问题是家校结合对学生的卫生养成习惯和教育抓得还不够,今后,我们将及时总结经验,再接再厉,大胆创新,锐意进取,持之以恒地把创建省级卫生先进单位工作进一步引向深入,确保各项工作目标全面完成。

卫生单位自查报告 篇7

学校卫生工作是教育教学工作的重要组成部分,它关系到学生能不能健康地生活、学习和成长。对学校而言,培养学生健康的体魄、健全的人格,远比传授知识更重要。因此,我校自成功创建山东省卫生先进单位以来,通过开展一系列活动,广泛对全体师生进行卫生知识、卫生习惯的规范教育,对学校卫生工作进行规范管理,学校卫生工作得到进一步提升,特申请进行省级卫生先进单位复查。现将我校卫生工作执行情况汇报如下。

一、高度重视卫生工作

近年来,我校始终以省市卫生先进单位的标准做好卫生工作,牢固树立“安全卫生第一,责任重于泰山”的指导思想,建立了以副校长魏效军为组长,张维仕、刘纪东、郑洪伟、王孝强为副组长,政务处、后勤处工作人员为组员的XxXx中学爱卫会,制定爱卫会的工作职责,明确分工与要求,健全各项制度,修订《XxXx中学班级量化考评方案》、《XxXx中学食堂卫生管理制度》、《XxXx中学食品卫生安全应急预案》等规章制度,明确各项工作程序及要求。

二、规范管理,打造亮丽的校园环境

1、抓舆论宣传。

学期初,政务处利用升旗仪式、班主任例会,各班级利用班会时间再次重温班级卫生工作基本要求及学生个人卫生要求,结合政务处卫生评比及个人卫生检查情况大力宣传,使广大师生认识到讲卫生光荣,不讲卫生可耻。

2、抓班级、学校卫生网络建设。

各班以值日小组为抓手,组建班级文明监督岗,选拔个人卫生好、卫生习惯优秀的队员担任文明监督员,包干督促本班卫生区域的卫生执行情况,配合学校爱卫会开展卫生工作。

3、抓检查评比。

学校建立了《健康卫生检查办法》、《校园卫生评比标准》等一系列卫生评比的标准与检查措施。学校定期对教室卫生进行全面排查,喷洒消毒液;建立健全晨检制度,及时发现,及时预防,并加强指导,增强师生防病意识,养成良好的卫生习惯;校园卫生及学生个人卫生每天检查一次,评比结果计入班级量化考核成绩及个人班级量化。年级检评结果与政务处抽查结果合并及时公布。

4、抓校园文化建设

学校十分注重校园文化建设,力求全面体现校园文化的真善美,并以此促进学生全面素质的提高,本着“弘扬书法艺术,传承孝道文化,打造品牌学校”这一办学主导思想,用书法艺术、孝道文化、励志名言、励志故事装点楼道,用各班级班训及班主任寄语装点教室,做到处处皆文化,营造一种和谐的学习型校园。与此同时,学校政务处每学期组织一次班级文化评比活动,形成了亮丽多彩的校园文化景观。各班将物品摆放井然有序,每一名学生准备的垃圾袋整齐摆放,教室里和谐的氛围令同学们感到温馨。班级文化设计结合政务处活动主题也体现出主题鲜明、形式新颖、整体美观的特点。

5、抓食堂管理和宿舍管理。

后勤处专人定期不定期检查食堂卫生,保证食堂卫生整洁,饭菜可口。专人负责宿舍管理,抓好学生宿舍的卫生保洁工作,宿管人员每天进宿舍检查督促,发现问题,及时解决。

三、组织活动,预防疾病

1、学校积极与相关卫生部门联合对常见病、传染病、多发病做到早发现、早预防、早治疗,严防传染病的暴发流行。学校还组织学生接种了乙肝疫苗,做好防传染病、流行病预案,制定行之有效的疫情控制措施。定期开展“除四害”工作,每年度进行一次“灭鼠”、五至十月每周一次灭蚊蝇工作。学校无传染病流行、重大意外伤害、突发公共卫生事件发生。

2、进一步加强了“六病”防治工作。预防近视眼、沙眼、龋齿、蛔虫、营养不良、贫血等,特别加强了近视的预防,重点监控学生视力,近视率稳中有降,切实保证眼保健操时间及锻炼效果。

3、重视学生良好心理素质的培养。学校建立了心理咨询室,有专职心理教师为学生辅导,建立了学生心理健康档案,开辟了校园之声广播专栏,为心理咨询工作创造了良好的氛围。

4、学校不断强化舆论宣传,利用班会、国旗下讲话等形式,利用校园广播、校报、宣传栏等阵地,宣传卫生小常识,帮助广大师生养成良好的卫生习惯,有效深入的进行创卫宣传工作。

四、克服不足,再上台阶

俗话说:金无足赤,人无完人。尽管我们在卫生方面做了大量有效的工作,学校卫生工作也因此取得了一定成绩。但难免存在或多或少的不足之处,不过我们将以这次复查为契机,进一步加大对卫生工作的投入,不断改善学校卫生环境和条件,使学校卫生工作再上新的台阶。

卫生单位自查报告 篇8

一、加强领导,强化措施,切实把卫生创建工作落到实处。

根据“丹爱卫办(20xx)6号”文件要求,我局领导高度重视,立即召开局班子会议,专题研究卫生单位创建工作,采取有效措施把卫生单位创建工作抓好抓落实。一是成立领导小组和工作专班。经班子会议研究决定,成立了以局长罗天彦为组长,局班子成员为副组长,局各科室队站负责人为成员的统计局卫生单位创建领导小组,日常工作由统计局办公室副主任赵明贤负责,具体抓好统计局卫生单位的创建工作;二是坚持把卫生创建工作纳入议事日程。局领导班子研究决定每月专题研究卫生创建工作一次,同时把卫生创建与统计业务同部署、同检查、同考核;三是制定卫生创建实施方案。为切实搞好卫生单位创建工作,结合我局工作实际,迅速制定了丹江口市统计局卫生单位创建工作实施方案,实施方案具体包括:指导思想、工作目标与任务、实施步骤、主要措施四个大的内容;四是制定完善卫生创建各项规章制度。我们先后制定了《统计局办公室卫生责任制》、《统计局家属楼卫生责任制》、《统计局科室卫生评比办法》和《统计局干部职工参加公益活动考核办法》等10项制度,定期进行检查考核,并与年度公务员考核挂钩,规定科室连续三次评比落后的科室负责人取消年终评先资格,个人连续两次不参加公益活动和卫生创建工作没达标者,年终取消评先和优秀公务员资格。通过细化任务、量化指标、强化措施、严格奖惩,把卫生创建工作任务都落实到人到岗,确保卫生创建工作都有人抓、有责管、有成效,使全市统计卫生创建工作在新年度有了新发展、新变化。

二、加大宣传力度,营造卫生创建氛围。

为了使卫生创建工作进一步深入人心,成为每个干部职工的自觉行动,形成人人自觉遵守法规和规章的良好氛围,我们积极开展多种形式的活动。一是加强学习,提高认识。我们组织全局干部职工学习《全国爱卫会关于印发〈国家卫生成市标准〉及〈国家卫生城市考核命名办法〉的通知》和丹江口市爱卫会《关于印发〈丹江口市卫生先进单位标准〉〈丹江口市卫生先进单位考核命名管理办法〉的通知》及卫生健康知识等等有关卫生创建工作的内容,通过学习,进一步提高了全局干部职工卫生创建意识和思想认识,迅速掀起了全局卫生创建工作的高潮;二是专门购买卫生知识教材进行宣传教育学习。我局从市文明办购买了《丹江口市创建卫生城市工作手册》和《健康教育手册》等有关书籍,人手一本发放给个人进行学习,并在办公区悬挂、摆放禁烟标志等,从而达到了人人了解卫生城市、卫生单位创建标准,人人牢记健康知识;三是利用统计信息网优势,网上建立健康教育专栏。网上专栏设置了湖北省爱国卫生条例、创建卫生城市健康教育知识宣传要点和20xx年“亿万农民健康促进行动”核心信息等内容,进行宣传教育学习;四是举办创建卫生城市和健康知识竟赛活动。为了更好让全局干部职工掌握和了解卫生创建卫生城市标准和健康知识,我们在卫生城市宣传月之际,组织全局同志开展了一次创建卫生城市和健康知识竟赛活动,竟赛设两个奖项即个人奖和科室奖,全局同志涌跃参加,既丰富了宣传形式,又达到了宣传目的。通过形式多样的宣传教育活动,用科学卫生知识教育干部职工讲文明、树新风、改陋习,培养了全局干部职工健康的生活理念和文明卫生的生活习惯。同时全局干部职工关心环境卫生工作,增强了卫生意识、城市意识,形成全局关注、全局参与、齐抓共管的良好局面。

三、加大资金投入,切实把卫生创建工作落到实处。

卫生创建不能光喊在嘴上,关健是要落实在行动上。而行动上的落实又离不开资金的支撑。我局为了切实把卫生单位创建工作抓落实,在单位资金极为紧张的情况下,仍然挤出5000元资金用来搞好卫生创建工作。一是请人专门打扫单位家属楼卫生,搞好家属楼的门前三包,确定了办公室和家属楼卫生责任人,卫生保洁区分工明确,责任落实到了科室,单位门前“五包”责任制落实;二是拿出资金对家属楼的乱搭乱建和“脏乱差”进行集中整治,定期对家属楼楼梯道进行冲洗,确保了单位院区道路硬化、路面平整,无坑洼积水、无破损,生活垃圾日产日清,无烟蒂、果皮、纸屑、痰迹、,无卫生死角,单位容貌美观,无乱贴乱画、乱堆乱放、乱搭乱建、乱牵乱挂、乱泼乱倒及违章饲养家禽家畜现象;三是专门购买打扫卫生工具,如拖把、扫帚、铁锹等等,经常对室内外卫生进行打扫,确保了家属楼、办公室和单位卫生责任区门窗、四壁、天花板、灯具无积尘蛛网、用具、用品摆放整齐、清洁、美观;四是积极参加全市公益劳动,定期打扫单位的责任卫生区;四是购买了卫生单位创建所需书籍,禁烟标牌等等;五是积极抓好“除四害”工作。我们一方面按爱卫办规定要求购买了灭鼠药发放给单位职工在办公室和家里进行施药,安排专人对家属楼进行定点、定时施药;另一方面集中购买灭蚊蝇、灭蟑啷药物发给单位职工在办公室和个人家里进行施药,安排专人对家属楼周围进行集中施药,由于在除“四害”工作中坚持以环境治理为主的综合治理防制措施,使“四害”孳生地得到有效控制,“四害”密度控制在国家规定的标准内。由于我局创建卫生单位资金落实到位,制度健全,人员到位,措施得力,确保了卫生创建工作的顺利开展。

四、加强领导,立足岗位,积极为全市卫生城市创建工作搞好统计服务。

卫生城市创建工作不是一个人、两个人,一个单位、两个单位的事情,而是全市人民共同的大事,人人必须从我做起、从现在做起把卫生创建工作当做大事来抓,当成大事来做,人人自觉养成卫生习惯和卫生行为,这样才能使丹江口市旱日步入全国卫生城市行列。为此,我局结合统计局的工作实际,认真为全市卫生城市创建搞好统计服务。一是积极为卫生城市创建提供有关指标数据,搞好统计信息服务;二是全局参与卫生创建工作,各专业积极服务于全市卫生创建工作,坚持把服务卫生创建作为全局工作的出发点和落脚点;三是利用统计信息网的优势,宣传全市卫生创建工作,一方面我们利用公益劳动所拍照片在网上进行宣传;另一方面我们用信息口径在网上发布相关统计信息;四是我们积极围绕卫生城市创建中心工作搞好调研。我们先后写出了《丹江口市构建和谐社会面临的四大难题》、《建设“和谐丹江口”:全市城乡居民提出九条建议》、《城乡居民热切盼望积极参与建设“和谐丹江口”》等多篇有关卫生创建工作统计调研文章,为市委、政府和有关部门研究制定卫生城市创建工作当好参谋,受到了各级领导的好评;五是积极为丹江口市创建“楚天杯”搞好服务。一方面为“楚天杯”创建提供信息资料;另一方面为积极收集、汇总、计算提供“楚天杯”创建有关数据资料,确保了“楚天杯”创建工作的顺利开展。

根据《关于推荐申报丹江口市20xx——20xx年度卫生先进单位、卫生社区(居委会)、卫生村活动的通知》(丹爱卫会[20xx]12号)文件精神,我局高度重视,迅速组织专班,对照《丹江口市卫生先进单位检查评比标准》和《丹江口市卫生先进单位管理办法》“丹爱卫会(20xx)6号”文件进行自查打分,满分为100分,实得分为98分。

丹江口市统计局

二00五年十月十日

丹江口市统计局罗天彦

卫生单位自查报告 篇9

创建卫生城市是改善城市环境,提高广大人民群众健康水平,推动全市经济社会协调、可持续发展的客观需要,对于我市建设现代化生态城市和全面实现小康社会目标具有十分重要的意义。根据“丹爱卫办字(20xx)6号”文件精神,我局领导高度重视,迅速召开领导班子会议,专题研究创建办法和措施,结合本单位实际,制定了丹江口市统计局卫生单位创建实施方案,坚持卫生创建与统计业务工作同安排、同部署、同考核,两手抓、两不误、两促进、两发展,取得了较好的成效。

一、加强领导,强化措施,切实把卫生创建工作落到实处。

根据“丹爱卫办(20xx)6号”文件要求,我局领导高度重视,立即召开局班子会议,专题研究卫生单位创建工作,采取有效措施把卫生单位创建工作抓好抓落实。

一是成立领导小组和工作专班。

经班子会议研究决定,成立了以局长罗天彦为组长,局班子成员为副组长,局各科室队站负责人为成员的统计局卫生单位创建领导小组,日常工作由统计局办公室副主任赵明贤负责,具体抓好统计局卫生单位的创建工作;

二是坚持把卫生创建工作纳入议事日程。

局领导班子研究决定每月专题研究卫生创建工作一次,同时把卫生创建与统计业务同部署、同检查、同考核;

三是制定卫生创建实施方案。

为切实搞好卫生单位创建工作,结合我局工作实际,迅速制定了丹江口市统计局卫生单位创建工作实施方案,实施方案具体包括:指导思想、工作目标与任务、实施步骤、主要措施四个大的内容;

四是制定完善卫生创建各项规章制度。

我们先后制定了《统计局办公室卫生责任制》、《统计局家属楼卫生责任制》、《统计局科室卫生评比办法》和《统计局干部职工参加公益活动考核办法》等10项制度,定期进行检查考核,并与年度公务员考核挂钩,规定科室连续三次评比落后的科室负责人取消年终评先资格,个人连续两次不参加公益活动和卫生创建工作没达标者,年终取消评先和优秀公务员资格。通过细化任务、量化指标、强化措施、严格奖惩,把卫生创建工作任务都落实到人到岗,确保卫生创建工作都有人抓、有责管、有成效,使全市统计卫生创建工作在新年度有了新发展、新变化。

二、加大宣传力度,营造卫生创建氛围。

为了使卫生创建工作进一步深入人心,成为每个干部职工的自觉行动,形成人人自觉遵守法规和规章的良好氛围,我们积极开展多种形式的活动。

一是加强学习,提高认识。

我们组织全局干部职工学习《全国爱卫会关于印发〈国家卫生成市标准〉及〈国家卫生城市考核命名办法〉的通知》和丹江口市爱卫会《关于印发〈丹江口市卫生先进单位标准〉〈丹江口市卫生先进单位考核命名管理办法〉的通知》及卫生健康知识等等有关卫生创建工作的内容,通过学习,进一步提高了全局干部职工卫生创建意识和思想认识,迅速掀起了全局卫生创建工作的高潮;

二是专门购买卫生知识教材进行宣传教育学习。

我局从市文明办购买了《丹江口市创建卫生城市工作手册》和《健康教育手册》等有关书籍,人手一本发放给个人进行学习,并在办公区悬挂、摆放禁烟标志等,从而达到了人人了解卫生城市、卫生单位创建标准,人人牢记健康知识;

三是利用统计信息网优势,网上建立健康教育专栏。

网上专栏设置了湖北省爱国卫生条例、创建卫生城市健康教育知识宣传要点和20xx年“亿万农民健康促进行动”核心信息等内容,进行宣传教育学习;

四是举办创建卫生城市和健康知识竟赛活动。

为了更好让全局干部职工掌握和了解卫生创建卫生城市标准和健康知识,我们在卫生城市宣传月之际,组织全局同志开展了一次创建卫生城市和健康知识竟赛活动,竟赛设两个奖项即个人奖和科室奖,全局同志涌跃参加,既丰富了宣传形式,又达到了宣传目的。通过形式多样的宣传教育活动,用科学卫生知识教育干部职工讲文明、树新风、改陋习,培养了全局干部职工健康的生活理念和文明卫生的生活习惯。同时全局干部职工关心环境卫生工作,增强了卫生意识、城市意识,形成全局关注、全局参与、齐抓共管的良好局面。

卫生单位自查报告 篇10

***市中医院位居环境优美的少陵公园南邻,为原市中医院和市第二人民医院于20xx年10月整合而成的一所以中医药为特色,集医疗、教学、科研、预防、急救于一体,综合服务能力较强的新型的中医医院。医院占地面积20亩,建筑面积2.8万平方米,编制床位480张,在职职工600余人。按照《关于开展20xx年省、市级卫生先进单位考核和农村改厕项目督导检查工作的通知》和《关于迎接省爱卫办20xx年度农村改厕项目和卫生创建检察的通知》文件精神我院认真对照创建标准及创建规则,进一步加强了卫生、绿化等建设工作,爱国卫生、绿化建设、场地设施建设都取得了一定成绩,职工工作、生活环境更加优美。现将自查情况报告如下:

一、领导重视,认识到位

我院领导班子始终坚持把省级卫生先进单位创建活动做为医院建设的一面旗帜,摆在重要地位,明确班子成员及科室负责人对完成日常业务工作任务与卫生建设负有同等责任。在统一认识的基础上,

一是制定了创建规划;

二是把卫生创建工作纳入了年度的总体工作计划和考核目标,并把卫生建设作为专项任务,纳入科室负责人职责中。

三是成立了院卫生建设领导小组。

由院长任组长,副院长任组副长,科室负责人为成员以及办公室具体负责日常卫生创建工作责任机制。齐抓共管机制的建立,从组织上保证了卫生建设工作得以扎实有效地开展。

二、加强环境建设,认真开展各项卫生活动。

(一)抓规范管理,搞好医院环境建设。

我们对医院的卫生进行了区域划分,明确责任,落实人员,并由卫生建设工作领导小组成员定期不定期的检查评比,把卫生打扫作为个人年终考评的一项内容,督促每位医院职工抓好环境卫生建设。全院现已形成每天早上班前自觉打扫卫生的良好风气,每位医院职工都能认真对自己的卫生区域彻底清理,并注意搞好保洁。各办公室也能做到窗明桌净,办公用品整体有序,地面墙壁干净无蛛网,办公环境干净整洁。同时,我院还积极开展卫生评比活动,按月对卫生状况进行评比,对于卫生打扫不彻底,不经常的院职工给予批评并予以10元经济处罚,以此促进机关卫生质量的不断提高。

(二)抓学习教育,提高干部职工卫生意识。

年初医院教育整顿学习中,我们组织干部职工认真学习了上级关于爱国卫生工作的决定、爱国卫生条例、卫生先进单位管理办法等有关文件法规,修订完善了我院卫生管理制度,通过学习,充分认识到优美干净的工作环境要靠大家的双手去创造和维护,进一步提高职工搞好机关环境卫生工作的积极性和自觉性,增强防治疾病和、自我保健的意识,积极开展各项爱国卫生活动,不断巩固和提高卫生先进单位的管理水平,为我县创建省级卫生县城发挥作用。

(三)全院动员,认真组织开展爱国卫生月活动。

今年是我市创建国家卫生城市的重要一年,我院按照市爱卫会统一部署,调集全局力量,集中开展了三次大型卫生大扫除,对医院的角角落落进行了彻底清扫,并对大门前的道路和院落里的杂草、杂物、垃圾等进行了清理打扫,并每天坚持撒水,作好保洁,积极做好创卫工作。同时在机关内部开展了除四害活动,购买鼠药集中投放,在厕所垃圾池等处喷洒药剂,清除蚊蝇,切断了疾病传播途径,保证了干部职工与就医患者健康。

(四)抓设施配套,搞好后勤管理促进卫生建设。

为了更好的为患者创造一个良好的工作生活环境,我院积极抓好硬件建设,不断改善环境建设。

一是改造病房,创建病人的就医环境。病区是患者就医的主要场所,病人在院时间绝大部分是在病房度过的。及时购置清洁用具,为病房配发必备的`清洁用具,配齐铁锨、扫帚、簸箕、拖把等工具,还配发杀虫剂、香皂、毛巾等生活用品,为搞好卫生工作提供条件,对病房的设计进行了统一规范,做到美观大方舒适,专门聘请保洁员,打扫病员住院楼清洁卫生,在病房内设有座椅,方便家属陪护。

二是为完善医院餐厅服务,改善灶房环境,提高饭菜质量。严格遵守食品卫生法规,杜绝食品安全事故。食堂工作人员持证上岗,定期进行体检,统一着装。食堂的米、油、盐、酱、醋、肉、蔬菜等都是专人采购并进行检测,对食物、蔬菜等的清洗、烹饪都有严格的操作规程、措施和记录,有专门人员进行监督检查,避免了售饭人员因接触钱币而造成的细菌传染。每次用餐结束后,工作人员都要冲洗食堂一次,由值日人员负责清倒垃圾。小卖部做到亮证经营,进货渠道合法,坚决不售“三无”产品和过期变质食品,销售环境清洁卫生。由于措施得力,一直以来,我院没有发生过食品安全事故。

三是加强垃圾台管理。集中收集清运垃圾,创造清洁,清新的环境。建设了唯一一个垃圾回收间,要求院职工宁愿多走几步,也要把垃圾送到垃圾间清倒。我们对垃圾间进行了改造,并与环卫站签订了垃圾清用合同,做到垃圾及时清用,防止蚊蝇孳生。

四是固定专人每日对医院的厕所等卫生死角进行清理,为大家创造舒适洁净的工作环境。搞好厕所的环境卫生是铲除“四害”孳生地的治本手段。经过改造,我院现有的公厕全部为水冲式厕所。公厕门诊的卫生间都有专人负责保洁,一天两次冲洗,便池无尿垢,墙上无痰迹,地面、门窗、洗手池整洁,基本做到无蝇、无臭、无味、无害。五是推进医院环境的美化,提升医院环境品位,绿化美化医院大院。我院先后购置多种树木,指定专人管理,形成了医院特有的优美环境。

三、关心职工健康,积极组织开展保健活动。

一是认真执行年休假有关文件规定,积极组织干部职工分期分批轮流休假,使职工的身心得到调整,保持良好的工作状态。

二是组织干部职工体检。12月份我们组织全院干部职工进行了身体检查,通过六项身体指标检查,使组织和干部职工对个人的健康状况有了明确认识,对检查有重要问题的单医院职工要求其及时治疗,并相应的调整工作岗位,给予特殊照顾。

四、加强综合治理,提高环境卫生工作的综合治理

(一)大力抓好环境卫生的宣传教育,提高职工环卫意识。

环境卫生涉及方方面面,需要全院职工、各部门的共同参与、相互配合。充分发挥宣传橱窗、长廊、警示牌、灯箱等媒体的作用,加大对环卫知识的宣传,通过向全院发放预防非典、艾兹病、流感等传染病的知识手册,原创:张挂宣传画,使职工加保掌握基本的识病、防病知识。利用植树节、世界地球日、世界环境日、戒烟日等重大环保纪念日开展环保专题教育活动,向全院印发宣传资料,在职工中开展书法、绘画、征文进行环保承诺签字仪式等。每年月日学雷锋纪念日,组织院职工开展卫生整治活动,戒烟日号召院员工“远离烟害,享受健康”,积极开展控烟活动,每年植树节,院团委都组织职工开展植树造林活动。

(二)开展讲文明、讲卫生的养成教育。

思想靠教育,行为靠养成。在日常生活中要求学生做到:随手关闭水龙头,节约每一滴水;不乱扔废弃物;不用、少用一次性筷子;自觉回收废纸、旧电池等;定期开展文明礼貌月活动、“弯腰行动”,上街开展爱国卫生运动,清扫街道、清洗护栏、清除小广告等,使大家养成了良好的文明卫生习惯、较高的环境意识和良好的环境道德行为。在办公室、各楼幢设立禁烟标志,每年为全院进行健康体查,并建立了健康档案。

通过深入扎实地开展创建卫生先进单位活动,不但促进了我院的三个文明建设,并且在舒适的环境下,全体干部职工的凝聚力、战斗力得到了不断增强,有力地促进了卫生事业的全面发展。在今后的爱国卫生工作中,我们:

一是要将未绿化和绿化不完全的死角地全部进行绿化;

二是进一步加强绿化地管理工作,突出“精、新、奇、美”的特色;

三是积极与市爱卫办联系,对我院创卫工作提出指导意见,提升爱国卫生工作再上一个台阶。

卫生单位自查报告 篇11

本次环境卫生整治活动开展以来,按照县委政府的安排,爱卫办就机关单位环境卫生的整治情况进行了督促检查,现将检查情况汇报如下:

一、工作进展情况

全县环境卫生整治工作动员会后,各部门单位就环境整治工作进行了安排部署,广泛宣传动员,组织广大干部职工对本单位、家属区卫生死角进行了全面清扫整洁。清理积雪,清理了绿化带内杂物,落实了保洁责任,建立健全卫生工作制度,环境面貌有了很大改观,审计局、土地局、卫生局、县委大院、政协人大、以上单位领导重视、组织得力、清扫彻底,环境整治效果明显。起到了良好的带头作用。

二、存在的问题

本次环境整治工作,大部分单位都能够积极组织干部职工进行环境卫生整治,取得了明显的效果,但仍有部分单位整治工作进行缓慢,工作成效不明显,表现在职工垃圾乱扔、乱倒,影响环境,院内绿化带清理不彻底,院内乱停乱放,乱推乱摆比较严重,家属院脏乱差,无人管。这些现象在部分单位仍然存在,表现在农机公司、百货公司家属院、中行、电信局等。以上各部门单位存在的问题,检查组提出整改,要求部门单位抓紧落实。按时限完成对本单位环境卫生的整治。

三、几点要求

环境整治工作量大面宽,任务重,各部门单位要加大整治工作力度,尽快改变机关单位环境卫生面貌,使整治工作落到实处。一是进一步加强对干部职工的宣传教育,提高职工的环境保护意识。二是完善卫生工作制度,建立环境卫生管理长效机制,以整治促常规,营造良好的工作生活环境。三是领导重视,一把手亲自抓,严要求,勤督促、勤检查,确保环境卫生工作常治久洁。

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