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计算机专业求职应聘简历

发表时间:2024-01-07

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计算机专业求职应聘简历(精选3篇)。

一篇优秀的范文该如何撰写呢?随着科技的普及文档编写已经成为人们必备的技能之一,在作写作遇阻时可以看一下同类范文,本文作者经过整理为你编辑了“计算机专业求职应聘简历”。

计算机专业求职应聘简历【篇1】

女 26岁

学历: 本科

工作年限: 1年以内

期望薪资: 面议

工作地点: 郑州 - 中原 - 不限

求职意向:网页设计/制作 | 其他计算机职位 | 数据库管理/DBA | 技术支持/维护

诚信正直 责任心强 沉稳内敛

工作经验(工作了10个月,做了1份工作)

河南省地方税务局直属税务分局

工作时间:2015年5月 至 2016年3月[10个月]

职位名称:网络管理员工作内容:主要负责网站的更新及管理,部分文档的编辑等。

教育经历

2015年6月毕业 郑州大学 计算机科学与技术(软件测试)

自我描述

我来自郑州大学软件学院,我学的'专业是软件测试,另外,软件开发、数据库等方面的知识也有涉猎,虽然学的不是太精通,但是还有一定的基础。曾获得学校三好学生和院校级二等奖学金,做事认真,有责任心,积极进取,我相信如果能找到一份合适的工作,我会尽自己“”的努力把工作做好。

计算机专业求职应聘简历【篇2】

姓名:_

民族:汉族

性别:男

年龄:_岁

学历:本科

工作年限:应届生

婚姻状况:未婚

户口:_市

身高:_cm

居住地:_省_市

现任职位:游戏策划

待遇要求:2000--3500/月

到岗时间:随时到岗

希望地区:_市

希望岗位:游戏设计与开发其他软件(测试)工程师

自我评价

本人性格开朗,责任心强,具有较强的学习能力,思维严谨,注重细节,注重用户体验。善于倾听他人的意见,乐于接受他人的指导,敢于说出自己的看法,能快速融入团队,与团队友好进行工作。自己是学计算机专业,对程序设计有较多接触,能与程序员较好地交流。相信我能为公司创造更多价值。

工作经验

某游戏公司20_-11-20_-03

公司性质:计算机业

担任职位:游戏策划

离职原因:回校完成毕业论文

工作职责和业绩:

1、实习游戏策划,学习策划知识。

2、担任《____》游戏GM。

3、担任游戏部分测试工作。

4、担任游戏内容部分扩展工作。

教育经历

_学院20_-09-20_-06

最高学历:本科

专业名称:网络工程

专业描述:主要课程有:高等数学、线性代数、离散数学、电子技术基础、计算机组成原理、操作系统、高级语言程序设计、数据结构、数据库原理、计算机网络、计算机网络工程、网络操作系统、面向对象程序设计、集成程序设计、网站规划与网页设计、网络数据库技术。

技能专长技能专长

1.热爱游戏,希望能够从事游戏行业。

2.熟练使用L语言/C语言/网络三剑客/Windows2000等操作系统/计算机组装与维修/Photoshop/局域网与信息安全管理。

语言能力:

外语:英语

外语水平:良好的听、说、读、写能力外语标准测试:B级四级待考

国语水平:精通

获奖情况:

20_年6月获班级第五名、三等奖学金

获得证书情况:

大学英语B级证书、全国计算机三级证书、全国CW认证

自我评价:

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。喜欢思考研究。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强团体协作精神和创新意识,能迅速的适应新环境,并融合其中。

计算机专业求职应聘简历【篇3】

男 28岁 河南人

学历: 中专/技校

工作年限: 3-5年

期望薪资: 面议

工作地点: 郑州 - 中原 - 不限

求职意向:其他计算机职位

心思缜密 待人热情 条理性强

工作经验(工作了5年9个月,做了2份工作)

沈阳米兰文化传媒有限公司

工作时间:2012年3月 至今[5年1个月]

职位名称:行政专员/助理

工作内容:负责各部门关系协调,办公环境管理,部门会议组织以及新员工入职的工作。

中国通信建设第四工程局有限公司

工作时间:2011年5月 至 2012年1月[8个月]

职位名称:通信技术工程师

工作内容:工作职责(业绩):负责山东省济宁市的移动通信工程,营业厅bos系统升级,网络优化等工程。

教育经历

2011年6月毕业 郑州市技师学院 计算机网络与应用

专业技能

Word:精通 经验:10年

Excel:精通 经验:10年

PowerPoint:精通 经验:10年

Photoshop:熟练 经验:5年

CorelDraw:熟练 经验:5年

证书奖项

证书名称:全国计算机四级证书 颁发时间:2011年6月 颁发机构:中华人民共和国人力资源和社会保障部

自我描述

责任心强,善始善终。办事认真,肯吃苦。有很强的可塑性和再学习能力,善于总结、 反省。

职业规划:我的目标暂时不是立足于那些什么经理职位,我希望在我参加工作以后,稳扎稳打,尽快成长为业务素质过硬的专门人才,在岗位上具有不可替代的作用。在以后的工作中肯定会有一些困难,但是作为二十一世纪的奋斗青年,我已经做好了迎接任何挑战的准备,迎难而进,争取质的进展。 并恳切希望能和贵公司一道搏击于21世纪的经济浪潮中,同进同退。


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求职应聘简历求职信(精选10篇)


求职应聘简历求职信 篇1

尊敬的领导:

您好,我是xx大学(xx财经职业学院)的一名应届毕业生,于珠算、传票、数码字等级证。在学习专业知识的同时,我还注重学习辅助课程(如:库管实训,管理学,应用文写作等)和动手能力,熟悉财务软件操作和办公软件,大大的丰富了知识面。但这只是文化知识的一方面,为了在思想素质方面的升华,在辅导员的推荐下我进行了校党校的学习,并且顺利完成学习,成为了入党积极分子。

在业余生活方面我严格要求自己勤俭节约,积极参加校组织的课外公益活动,对待事物积极乐观。也注意收集新鲜事物,关注国家相关政策、时事。平时我还注重体育锻炼,勇于参加体育活动,团结同学。

在20xx年1月至7月毕业实习实习期间也是认真积极工作,多次受到领导好评。在此期间更好的培养了社会实践能力。但我不满足于现在的能力,为了更好的提高自身文化知识,在实习结束后,我选择了继续深造,现已在xx科技大学成都分院就读本科。

为了让我的时间充实而有意义,我想通过此求职信获取一份兼职工作,锻炼下自我,获得更多宝贵的社会经验,同时也锻炼自己独立自主的能力,自己勤工俭学,为父母减轻负担。望贵单位留意我,一经录用我会努力工作。

此致

敬礼!

求职人:

20xx年xx月xx日

求职应聘简历求职信 篇2

尊敬的:

感谢您百忙中来阅读我的求职信。

我是xx大学xx专业的。四年的大学学习生活,让我在专业知识、社会活动、团队合作等各个方面都有所收获。

四年xx专业的学习,为我打下了坚实的理论基础,每年的实习经历让我从理论走向了实践,虽然没有正式的工作经历,但是我对于xx岗位的工作非常了解,可以在短期内完全适应并胜任。

我性格开朗,热衷于大学里丰富多彩的社团活动。担任了校xx社团的学生干部,多次组织xx社团的活动,在活动的组织、策划中,培养了自己的团队意识与合作,锻炼了自己的组织策划能力,演讲能力等。我认为这些对于我胜任xx岗位的工作非常。

我非常希望能够得到贵公司xx岗位的工作机会,加入xx公司这个大家庭,期待能与公司一同发展。另附一份。再次感谢您对我的关注。

期待回复!

此致

敬礼!

求职人:

xxxx年xx月xx日

求职应聘简历求职信 篇3

(正文)亲爱的________,

第一部分:

写明你要申请的职位和你是如何得知该职位的招聘信息的。

例如:

A:获知贵公司199__年10月__日在_____报上招聘_______的信息后,我寄上简历敬请斟酌。

B:很高兴地得知贵公司目前在招聘______。一个贵公司的资深客户推荐我应聘此职位。

C:我写此信应聘贵公司招聘的______职位。我很高兴地在招聘网站得知你们的招聘广告,我学习_____专业已____学期了,并一直期望能有机会加盟贵公司。

第二部分:

说明并简明阐述你如何满足公司的要求。陈述你所特有的将据之以为公司作出贡献的教育、技能和个性特征。提供内附资料的证人但不要写详情“请参阅简历”的字样.该求职信应促使他们想进一步阅读你的简历。

例如:

A:我是一个成功者,作为一个成功的______已有_____年工作经历,我总是为自己设定较高的标准并总能实现目标。

B:我在______公司任______职的___个月期间,曾几次因工作中的主动性与创造性而受到嘉奖。

C:从上次的工作经历中我发现我兜的______学位。

第三部分:

给出你电话预约面试的可能时间范围,或表明你希望迅速得到回音,并标明与你联系的最佳方式。

例如:

A:我将在_______周内与贵办公处联系,以便安排时间与贵方讨论我的资历及贵公司的要求。

B:我希望能与贵方当面交谈并讨论我的技能在哪些方面能对贵方有利。我将再次在_______时间内与贵方联系以便约定可能的会面时间。

C:我将在____月最后一周到贵处。那时我将给贵办公处打电话,看能否约定时间,如果贵方希望提前与我联系,请打电话_____。

D:我希望您能感到我是该职位的有力竞争者,并希望能尽快收到面试通知。

第四部分:

感谢他们阅读并考虑你的应聘。

简历是找工作的最重要工具之一。简历和求职信是走向为雇佣而面谈的第一步。

一些要点:

1.简历要尽可能简短。“简历越长,写简历者越无足轻重”。短简历就象一个男女双方未曾见过面经媒人介绍的约会,使他们更想见你,但当你一出现,他们并没有失望。

2.让你的简历集中于一个特定领域或行业,如果你对好几类工作感兴趣,你也许需要写几份简历。

3.要使用强势语言而非弱势语言: 强势语言:计划、选择、监督、设计、预算、编辑、建立、领导 弱势语言:参与了、协助了、……领导下工作、被赋予了……责任、由……领导

b.节约的时间:你是多么迅速地解决了问题,你能再多快一些来完成工作。

d.持久性:你的一个建议、方法、解决方案已多长时间被采用。

求职应聘简历求职信 篇4

尊敬的公司领导:

您好!

感激您在百忙之中抽出时间来查看我的求职信,期望我能为贵公司的辉煌尽一份力!

我是一名,来自XXx,农村生活铸就了我淳朴、诚实、善良的性格,培养了我不怕困难挫折,不服输的奋斗精神。在大学三年期间,经过全面,系统的学习,我不仅仅理解和掌握了文秘专业这一领域的相关知识,并且还具备了必须的实际操作本事和技术。

对于office办公软件,常规的网络技术都能简单应用。并参加了中级秘书资格培训、人力资源师培训。在学习专业知识的同时,还十分重视培养自我的动手实践本事,利用XX年暑假到XX实习,工作塌实、认真,并得到单位领导的好评。

寻找一个掌握扎实专业知识并具有必须工作本事和组织本事的部下,是你的愿望。谋求一个充分发挥自我专业特长的工作单位,并能得到你的关照,是我的期盼;得力的助手,有助于你工作顺心;适宜的工作单位,有助于我施展才华。或许我们会为着一个共同的目标而站在一齐,那就是:将贵单位的辉煌历史写得更加缤纷!愿为贵单位工作,并奉献自我的青春和才华。期盼和感激你的选择!

作为大三毕业的学生,虽然工作经验不足,但我会虚心学习、进取工作、尽忠尽责做好本职工作。诚恳期望得到贵单位的接约或给予面试的机会,以期进一步考查我的本事。

此致

敬礼!

求职人:

日期:

求职应聘简历求职信 篇5

时间流逝得如此之快,新一轮的招聘又在朝我们招手,让我们一起来学习写简历吧。好的简历都具备一些什么特点呢?下面是小编为大家整理的机械专业求职信与简历,欢迎大家分享。

尊敬的领导同志:

您好!本人是黑龙江八一农垦大学20xx级的应届本科毕业生。在校期间所学专业是:机械设计制造及其自动化。仰慕贵公司声名已久,希望有机会能够成为贵公司一员,为贵公司的发展,尽我的一份能力。

在大学四年中,本人系统的学习了机械方面的专业理论知识。能够熟练的使用Auto CAD和CAXA电子图版等制图软件,并且能够使用UG、Pro/E等三维建模软件。并且具有一定的计算机操作能力。

在校期间,除了专业学习,本人还参加在中国第一汽车集团的实习,并且认真完成了全部实习要求。学习之余,我喜欢看一些时事新闻,阅读各种书籍。因为本人始终认为,大学培养的是一种思维方式和学习方法,不能仅仅满足于课堂中的学习。故,本人将在今后的实践中虚心学习,努力钻研,克服困难,广泛积累经验,早日提高个人综合能力。

本人相信自己所掌握的专业知识,所具备的操作技能能在贵公司的`岗位竞争中取得成功。兹随信附上简历一份,盼望有幸成为贵公司一员。相信在领导的关怀和同事的帮助下,定能用所学的知识和全部智慧为贵公司的发展倾尽自己的绵薄之力。

祝贵公司事业蒸蒸日上!

此致

敬礼

求职者:

个人简历

姓名性别男出生年月1986年03月民族汉政治面貌团员培养方式统招身高177cm体重65kg学历本科专业机机械设计制造及其自动化学位工学学士E-mail外语语种英语联系电话Lj爱好运动健康状况13良好联系方式黑教育背景20 20xx.9—20xx.7黑龙江八一农垦大学技能及证书20xx年09月:获得“三维CAD应用工程师”国家技能认证证书能使用CAD、PRO/E、UG、CAXA等制图软件社会实践活动20xx年11月—20xx年12月:在校工程训练中心金工实习20xx年03月—20xx年04月:在中国第一汽车集团公司工艺实习此外,在课余时间我曾到校外做过家教、制图员、促销员等工作,这些工作增强了我的社会实践经验,增强了我的沟通能力、表达能力。为人谦和,待人诚恳,乐于助人;性格乐观开朗,积极向上;有较强的独立学习能力,做事认真负责。肯吃苦耐劳,勇敢面对困难;具有较强的团队协作能力,能够较好的处理人际关系。求职意向

求职应聘简历求职信 篇6

姓名:陈先生

国籍:中国

目前住地:广州民族:汉族

户籍地:广州身高体重:161cm60kg

婚姻状况:未婚年龄:28岁

求职意向及工作经历

人才类型:普通求职

应聘职位:财务类:财务主管、会计、审计、经营/管理类:经理助理、行政助理等、

工作年限:5职称:无职称

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:2000--3500希望工作地区:广州

工作经历:公司名称:广东永沣酒业有限公司起止年月:xx-04~xx-02

公司性质:民营企业所属行业:其他

担任职务:财务主管

工作描述:负责公司内、外部帐务处理(收支核算,成本控制等),制定公司内部财务管理制度,制定仓库管理制度及协助做好仓库管理工作;负责制定公司日常费用、差旅费用报销管理制度及费用审核工作;负责日常往来结算,日常会计凭证、财务报表审核,指导公司帐务、纳税申报工作;负责与银行、税局的沟通,帮助公司如何合理避税等工作。

离职原因:公司被收购。

公司名称:广州市恒丰蓄电池制造有限公司起止年月:xx-08~xx-03

公司性质:民营企业所属行业:机电设备,电力,动力

担任职务:主办会计

工作描述:负责一般纳税人企业全盘帐务(总帐、各分类帐)处理,企业的成本(人工费用、制造费用、管理费用、销售费用)核算及成本控制工作;负责防伪开票系统的发票开具、电子申报系统及网上申报纳税工作,出具企业月度、季度、年度财务报表(资产负债表,利润表,现金流量表)。

离职原因:继续进修,交通不便。

公司名称:广东天华华粤会计师事务所有限公司起止年月:xx-01~xx-07

公司性质:股份制企业所属行业:信息咨询,事务所,人才交流

担任职务:审计助理(实习)

工作描述:负责企业财务报表年度审计、企业所得税汇算清缴审计,协助会计师出具企业财务报表年度审计报告、企业所得税汇算清缴报告。

离职原因:实习完毕,返校。

教育背景

毕业院校:广东行政学院

最高学历:大专毕业日期:xx-07-01

所学专业:会计电算化第二专业:会计学

培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

xx-09xx-07广东行政学院会计电算化高等大专院校毕业证书

xx-01xx-03中山大学会计学成人本科

语言能力

外语:英语一般

国语水平:精通粤语水平:精通

工作能力及其他专长

1、熟悉企业一般纳税人、小规模纳税人全盘账务处理及抄报税流程;能熟练运用防伪开票系统开具发票,运用电子申报系统及网上申报税,熟悉企业一般纳税人认定办理程序。

2、熟悉公司工商注册登记、税务登记、公司开户手续、社会保险、申请自营进出口权及各种执照牌证年审的办理程序。

3、熟悉金蝶、用友财务软件的操作和应用;熟练掌握MicrosoftOffice办公软件;熟悉网络环境,擅长基本的网络管理和系统安全维护。

详细个人自传

做事踏实,细心,责任心强,善于同他人相处,自觉遵守和服从公司纪律。

求职应聘简历求职信 篇7

1、外企人事经理是先“以貌取人”,即你简历写得如何;再看基本条件如学历、经历;最后是能力、潜能和性格。前两者是基本,最后是决定性的因素。脱颖而出的关键是展现你的丰采。

姓名、性别?有些公司不要求?、出生年月(有些公司不要求)、婚姻状况(有些公司不要求)、详细联系方法、住址、联系电话、户口状况(不是必要的)。

不必有小学、中学。应能证明你知识水准、所拥有技能和能力的一切相关信息。这包括正规、非正规的成人教育和专业培训。

包括雇佣型的工作,也包括实习、义务性和社团、社区性的工作。

电脑技能、语言技能、性格和能力、性格特点、勾通能力、人际能力、团队精神、兴趣爱好。

3、让你的简历远离“垃圾桶”

以下几点应当注意:当人事经理和雇主在以后的面试或工作中发现简历中曾有不真实的成分时,你的后悔会远远大于你没有得到一份工作,要多准备几份不同的简历,以应付不同行业的'不同职位。

好的求职信必须和简历并行,目的是让简历更有针对性,另外求职信要手写才有人情味儿。

外企通常会牵扯到语言技能,因此根据招聘企业的外语要求准备外文简历是必要的。

求职应聘简历求职信 篇8

2009年—2010年期间做过很多兼职,例如服务生,饰品销售。

2006.09--2008.07 西安理工大学 计算机科学与技术

2008年—2010年就读于西南石油大学十陵自考点。

在校受到良好的专业训练和能力的培养,期间所学专业课程:土木工程测量、房屋建筑学、土力学与地基基础、钢筋混凝土、港口规划与布置、水力学、水文学、建筑力学、水运施工技术、港口水工建筑物等熟悉掌握软件:AUTOCAD及Office办公软件。 在学习方面有较强的自学能力。外语程度:英语四级已过

07年12月参与新校园基础定位及放线 08年11月在xx实习,参与xx码头地基处理等工作  在校担任系学生会组织部部长,参加多次学院组织的各项活动,并多次获奖。

2008年7月—9月做过汽车售后服务人员。

2009年在校期间销售过IC卡。

本人性格开朗、思维活跃,易于沟通,具有很好团队的意识。爱好运动,校足球队队员,一次性通过国家英语4级,基本口语熟练,可驻外工作。对工作认真负责,责任心较强,能吃苦耐劳、工作态度端正。

我坚信乐观,开朗,自信的我一定是最棒的!感谢您阅读我的简历。

在大学里踏踏实实的`学习,获得院优秀团员、学习标兵称号,多次获得院奖学金。参加全国数学建模大赛通过团队努力获省级2等奖,Autocad校内大赛优秀奖。在校担任系学生会组织部部长,负责学院团员思想教育,传达学院重要会议精神及学生管理考核统计反馈工作等,在校通过自身积极的锻炼,培养了自己综合文化素质。虽是大学应届生,但我很自信能够通过在公司的学习交流很快掌握公司需要的专业技能,我相信我很棒!

大学校园的生活,我告诉自己一定要好好锻炼,通过4年努力毕业后能比一般学生更能适应社会的发展。于是有兴加入了电信协会,通过2年努力成为电信协会会长。在任期间把协会发展成为最大的协会,自己被评为三好优秀学生干部。

在读大学期间了解过安利、天狮、完美等直销企业以、保险、电子商务。希望通过这些学习经历来为以后寻找一个适合的工作平台。

职业目标:企业高层管理,能策划企业未来。每个人的人生追不同,而我最大的快乐是能带领一支团队

姓名:

求职应聘简历求职信 篇9

简历的制作

对于如何制作个人简历,每个人都有不同的想法,简历的内容、式样设计方案,仁者见仁,智者见智,然而最关键的是你要记住:

任何一个用人单位,他们收到的求职简历都会堆积如山。和你的预想正好相反,没有哪个人事主管会逐一仔细阅读(read)简历,而是用以一种scan的方式匆匆而过,每一份简历所花费的时间一般都不超过二分钟。无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而过,永久地沉睡在纸堆里。因此,“突出个性、与众不同”便是你设计个人简历成功的法宝。

一、简历的内容

1. 基本情况

包 括:姓名、年龄(出生年月)、性别、籍贯、民族、学历、学位、 政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一般来说,本人基本情况的介绍越详细越好,但也没有必要画蛇添足,一个内容要素用一两个关键词简明扼要地括说明一下就够了。

HR着重看的是年龄和照片。因为根据职位以及公司年龄架构不同,对求职者的年龄有一定的范围,比如管理职,太小的资历不够老员工不服。再比如公司整体年龄结构比较小的情况下,也不会招个有很大代沟的叔叔来。而照片就不用说了。它的作用有三:一是对求职者加深印象。视觉上的印象是最不容易忘记的。二是看求职者的心态,比如照片随意模糊的,说明求职者比较草率等。三是看求职者性格,可能很多人不相信,一个人的面相真的能判别他的性格,至少HR有这个能力。不过,除了个别对相貌有要求的工作,只要你的照片着装整洁,相貌不要过于猥琐,那么都能过关。

简历上的照片,是职业点好还是自然的学生气好呢?

目前学生中普遍存在修照片的现象,筛简历阶段,照片好的有一定的优势,但是候选人始终还是要过面试的,所以照片和本人差距还是别太大了,另外就是面试是评价候选人与岗位匹配程度的一个过程,所以无论是照片还是面试着装都还是职业化一点较好。

接下来HR会顺便扫一下住所,如果住得离公司非常远,可能不会考虑面试,一般都没关系。至于什么婚了没有育了没有,基本都是面试时问,不会看看简历就做定论的。

总结:年龄住所不能虚报,但是照片一定要到照相馆去照求职照哦。

2. 求职意向

一份简历可能要投给多个单位,而应聘的单位不同,薪资标准就不同。同样的薪酬,在外企低于平均水平,企业会认为应聘者不够自信,对自己没有做出正确的评价;而在民营企业或小企业则较高,企业会怀疑求职者的能力和薪资是否成正比。

预估行业地区水平,填个范围值。

有些单位会给求职者一张表,要求填写期望薪值。建议,在求职前预先了解行业和地区的薪资水平,结合自己的消费水平做出合理的估计。一些知名的招聘网站会公布一些行业平均薪资水平。另外,填写时尽量不要写固定值,而是填写一个范围值,范围可以宽泛一些,最低值是自己的底线。

总结:如果不想错过任何机会,建议薪资写面谈。

3. 自我评价

HR基本是直接无视的,理由同求职信。

自我评价不写也不好,稍微写两句就可以了,多突出客观能力,至于性格开朗啦,学习能力强啦之类人人都能说的话就不用写了吧。在学校担任班干部之类的(应届生可以在自我评价里写一写)

4. 工作经历

工作经验的表述一般形式为:时间+单位名称+职位。

这是简历的重中之重。一般HR只着重看最近一份经验,如果比较吻合且时间较长,那么之前的工作经验就一扫而过了。如果最近的一份经验短且不是太吻合(比如有些跳槽失败的人,想赶紧扭转方向),那么会看之前一份工作经验。如果最近一两份工作都不是很合HR胃口,那基本面试就无望了。

总结:HR的这种注重最近工作经验的做法,就要求求职者把最近的一份工作的工作内容写得详细一点(也不要写无数字,5—7条工作内容为佳)。越是久远的工作内容越是可以写得相对简略一点。

5. 教育经历

首先,所谓的大公司只要本科以上学历的说法基本没有科学依据。大公司录用高学历的人多,主要是公司名声好,吸引来的都是高学历的人,而学历不高的人很多不敢投,即使投了,在强手竞争中也会被淹没。其实,只要你工作经历很符合,学历稍微差一点也有机会进大公司(我说的是稍微)。至于一般的公司,也不会对学历卡得那么死,不要太低就行(现在社会普遍认可的学历是大专及大专以上)。所以一般HR不会太注重你的学历,倒是你的专业是受关注的焦点。比如设计研发的职位必须要对口的理工科专业等等。有的时候专业不对,甚至简历其他部分都不用看就淘汰了。

学历也不能编造。何时在什么学校修什么专业。主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目,尤其是要体现与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必面面俱到(如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣,可以提供给他全面的成绩单,而用不着在求职简历中过多描述这些东西),要突出重点,有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。

6. 语言能力

只有在企业职位有特殊要求的情况下,HR才会看一下(比如招日语翻译,会看下日语证书情况及自己对自己语言能力的描述等)。如果这些信息里,有和这个职位有关的内容,则重点写,其他的一笔带过吧。

7.专业技能

8.兴趣爱好

二、校园招聘中最受欢迎的简历

校园招聘的企业一般都要求应聘者先发电子简历,他们往往先通过简历对应聘者进行初步的筛选。那么如何才能写一份好简历,让自己从千百份简历中脱颖而出呢?

1. 内容必须真实

IBM中国区人力资源总监白文杰强调,不管是你的知识水平、业务能力,还是你的工作经历,不管是简历的哪个环节,哪怕是一个细小的部分,在书写这些东西时,都要遵循真实的原则,并要执行好“真实”这个原则。在招聘过程中,如果一旦被用人单位发现你的简历有造假的现象,应聘者的人品道德也就会完全丧失,这也注定这个应聘者无法找到优秀的雇主。

2. 目标一定明确

IBM负责校园招聘的苏毅表示,尤其是在申请大公司的职位时,一定要在简历最醒目处,明确表述清楚自己希望工作的“目标城市”、“目标部门”以及“目标岗位”。特别是要重视自己理想的职位是什么,然后从专业、技能、经验、兴趣等方面简单分析你的目标职位的由来。绝对忌讳那些眉毛胡子一把抓的申请者,而这种对自己职位没有明确目标的申请者,也是最容易被淘汰的对象.

3. 简单但要厚实

简单的意思是,千万不要把简历写上五六页,一般人力资源部门负责第一轮简历筛选的人,根本没有那么多的精力看。据西门子公司负责校园招聘的孙小红介绍,一般在第一轮筛选简历时,平均来讲,看一份简历最多只有30—40秒的时间,所以张数太多的简历很容易招人烦。建议简历张数最好控制在一两张内,最多不要超过3张。

一份“一目了然”的简历,一定是把应聘者的最大特点放在简历最突出的位置,千万不能让筛选简历的人,从简历中总结、提炼你的特点。

厚实是指简历内容要丰富,传递的信息量必须大。要把自己的教育背景、工作经验、能力优势都一一表达清楚。

4. 采用倒叙方法

很多人在写简历时,喜欢从过去讲到现在。建议最好采用倒叙方式来写,直接从最接近的时间入手,让简历筛选者更容易获得重要的信息。必要时,一些重要信息可以重点处理,但千万不要处理得太花哨,便于阅读是最主要的原则。

5. 莫写所有经验

你所参加的实践、项目以及自己写的论文等最好不要全部写出来,只需要描述与自己现在应聘职位要求所相关的经验、经历就可以了。用这些经验证明你有能力做好自己的目标工作,能胜任自己的目标岗位。

6. 不同公司简历不同

公司不相同,文化自然有差异。应聘者千万要记住;应聘不同的企业,一定要用不同的简历。这并不是主张应聘者简单地变更一下原来的简历就可以,而是建议应聘者必须结合要应聘的企业,重新写自己的简历。

7. 不必附加证书

对于在第一轮递简历时就附加很多证书的现象,孙小红提醒说,千万不要这样做,也无须这样做。最好的做法是:在用人单位通知你参加笔试、面试时,才提交你那些与申请职位相关联的证书,而且必须是如实提供相关证书。

三.应届生简历易犯的六个毛病

1. 简历不“简”

在应届生专场招聘会上,记者观察到,学生们的简历大多有这样一个固定模式:先是一张封面,再是一份洋洋洒洒上千字的求职信,再是1-2页中文简历,接着是1-2页英文简历,然后是应届生就业推荐表、英语四六级证书复印件、计算机证书复印件,或者有更多的证书如中高级口译、剑桥商务英语、托福GRE??厚厚一叠简历,让招聘官好不头疼。HR告诉记者,他们喜爱的简历不需要花俏的修饰,不用长篇累牍,只需要1-2张纸就行。 正确的简历制作方式应该是:一张纸的中文简历,后接英文简历。若有求职信,可放在最后。此外,证书、推荐表可以在面试时HR提出要求再附上。

2. 板块顺序有悖于阅读习惯

求职简历的内容板块如何划分?其顺序怎样?这是首次撰写简历时遇到的一大难题。记者发现,很多毕业生的简历板块划分不一,顺序颠三倒四,让HR看起来非常困难。

硕士毕业生小李的简历是这样的:第一板块是个人基本信息,第二板块是所获奖金,第三板块是实习经历,第四板块是项目经验,第五板块是教育经历,然后是个人兴趣等。小李表示,由于自己多次获得校内外奖学金,实习经历也丰富,因此将这两项内容突出放在首要位子。

记者了解到,虽然简历各个板块内容的撰写没有固定的顺序,然而HR有相对固定的阅读习惯。HR首先想知道应聘者是什么学校,什么专业,何时毕业,然后才是实习经历以及学习期间的奖学金、特长等。但看过小李简历的HR却发现,她的内容顺序与阅读习惯相悖,

看了一大半还不知道她的专业和毕业学校,在努力寻找基本信息的时候,也忽略了她的奖学金等突出优点。

一般来说,正常的顺序应该是:个人信息、求职意向、工作/实习经历/项目经历、教育经历、英语/计算机能力、个人兴趣和特长等。此外,可以在教育经历后添加求职意向或者面试时当场填写。

3. 基本信息“缺胳膊少腿”

“你的出生年月写在哪里?你的籍贯是哪里?你何时毕业?你的求职意向是什么?硕士应届生为何没写明本科教育经历?”

基本信息就像是人的四肢、五官,缺一不可。然而这些看似最基础的信息,却频频被应届生遗漏。记者发现,“马大哈”们仅专注于实习经历、培训证书等闪光点的描述,而忽略了一些个人基本信息,特别是籍贯、年龄、求职意向这三项遗漏最多,而一些公司对于毕业生的籍贯/户口等非常关注。有毕业生甚至认为,“我是应届毕业生,就不用写出生年月了”。另外一些硕士/博士毕业生则认为“只需要写最高教育经历”,其实,一般来说高中以后的教育经历,包括大专、本科、硕士等都必须详细罗列。

4. 信息过全暴露安全隐患

与以上相反,一些毕业生的简历矫枉过正,信息过于全面,竟然把身份证号码也写了上去。在大型招聘会上,一些不负责任的公司将挑剩下的简历乱扔,简历上的身份证号码以及附带的身份证复印件都有可能给意图不良的人可乘之机,极不安全。

此外,有些毕业生的简历写得太详细,罗列了很多不必要的,或者是应该筛减的信息。比如有人罗列了大学四年的专业课程,有人详细罗列了毕业论文和发表论文的时间、刊号,更有人将3年研究生期间的研究项目全部写上,多达数百字,让简历繁复罗嗦没有重点,看起来较为压抑。

5. 个性描述变成“形容词大本营”

很多应届生简历的最后一项都是对自己性格特点的描述,然而这类描述几乎成了褒义形容词的堆砌,千篇一律:“本人个性外向活泼,沟通能力强,能与人和睦相处,好学谦逊,诚实正直,勤奋努力,认真负责,细心耐心,能在压力下工作,喜爱音乐、运动??”HR在看到几百份描述相似的简历后,对这一项往往不太感兴趣了。

华东政法大学硕士毕业生小张意识到了这点,于是她索性筛除了“个人特点”一栏,可是HR们看了她干巴巴的简历后表示,她的简历只有“骨头”没有“血肉”。

其实,个性特点是个人“软技能”的体现,这点被越来越多的公司所重视。HR看个人特点的描述,目的有二:一是为了了解求职者的性格以及价值观是否和公司的企业文化相符合。比如一些公司倡导“环保与自然”,一些公司强调“工作即兴趣”,一些公司考察“是否能承受高压的工作环境”,另外一些公司提倡“创新精神”,还有一些公司更喜欢“创业精神”??于是,个性特点一栏的描写非常重要,真实地展示自我,寻找到真正与自己职业价值观匹配的公司,也是将来是否能开心工作的保证。二是了解求职者的个性是否符合岗位要求。比如招聘会计,需要对方细心缜密,对数字敏感;招聘文员,需要认真负责,听从安排;招聘行政助理,则需要按部就班,循规蹈矩,太有创意和想法的人才是留不住的;而从事一些研发、设计类的职位,则需要有创新意识,能在压力下工作。

6. 求职宣言“表忠心”

“公司给我一个机会,我将回报公司一份业绩”,“今天公司给我一份职业,明天我为公司开创一片事业”??很多应届生们为了“表忠心”,纷纷在简历最后写上求职宣言,让HR看了觉得非常可笑。

这里提醒应届生,在HR心中,广告标语式的“宣言”比较空洞,而且大多雷同,不要也罢。也许朴实真诚的话语更能打动企业招聘官。

四、简历制作注意几点

1. 诚实信用

一些不明智的求职者为了使自己能在竞争中胜出,往往喜欢在个人简历中挖空心思“做点文章”,例如没有获奖的说自己获奖,英语四级都没通过的说自己通过了六级等等,企图能瞒天过海,认为只要能通过目前这一关“一切都好说”。其实哪位阅历丰富的人事经理没有看过数以千计的个人简历?他们对简历往往有敏锐的分析能力,任何遮遮掩掩或夸大其词的行为都终将会被看穿,更何况还有一次或多次面试的考验?再退一步说,即使瞒得了目前,能瞒得了以后吗?总有被发现的时候。而一旦被发现,就不得不重新开始找工作了。试想,这种从基础就不扎实的工作你能干得安心?因此,与其费尽心机,不如老老实实。

2. 短小精悍

“简历越长,求职者越无足轻重。”这句话说得十分有道理。一些大学生总认为简历写得越长,越能表明自己更有资历。其实不然,长篇累牍不等于有竞争力,短小精悍也不等于经历浅薄。现在一些求职者为了显示自己的简历有个性,在篇幅方面做足文章,一份简历居然能做到六、七十页,真可谓是“骇人听闻”了。其实即使再优秀,可写的经历也不过几年,动辄几十页的简历,“作秀”的意义远大于简历内容本身。应届毕业生简历的正常篇幅是在两页A4纸以内,最好是能缩成一页。如果确实很优秀,有很多值得一写的东西,那么也不妨突破两页的界限。要记住,与所求职无关或意见不大的内容最好不要写,例如个人爱好、个人性格等根本就是不必要的,绝大多数的用人单位也不会对这些内容感兴趣。据调查,用人单位花在每份简历上的平均时间不到1.5分钟,要想在这短短的90秒内迅速抓住招聘者的眼球,简历不做到短小精练是不行的。如果一份简历,第一页是封面,第二页是求职信,第三页是学校介绍,第四页是院系介绍,第五页才开始介绍自己的个人情况,这样的简历,用人单位只看一次就会永远成为了历史。

3. 重点突出

聪明的求职者在求职过程中是懂得换位思考的。我们应当站在招聘者的立场上,认真想想招聘者在看我们的简历的时候会有些什么感受。一份接一份的简历会让招聘者看得头昏脑涨,如果一份简历比较长又没有层次感,那就很难引起招聘者的兴趣。因此,在写简历的时候要注意突出重点。重点的内容应当通过不同的文本修饰功能去表现,例如黑体字和粗体字等。有重点、有层次感的简历才能刺激招聘者那早已机械和麻木了的头脑,才能使你的简历有脱颖而出的机会。

4. 针对性强

对于不同的行业,不同的企业,不同的职位,求职者应当事先经过分析,有针对性地设计和准备简历。不能盲目地将一份标准版本大量复制,投递任何一家单位的简历都是千篇一律,那样的话效果会大打折扣。应当备有几份不同的简历,在应聘某一企业的时候选择最合适的一份并进行进一步的修改。单位总是关注应聘者与之相关的知识背景和实践经历,因此,要针对自己应聘的单位和职位列出自己这方面的专长,你学了什么,在这方面有什么实践成果等。例如,应聘广告公司就应详细写明你在某广告公司的兼职经历,并且最好把简历做成一件作品,这件作品就是对你能力的`最好说明。又例如,应聘媒体行业就应该附上你在报社实习的成果,列出曾报道过的新闻,指出它们曾经起到了多么重要的作用。有的放矢,对症下药,你的简历一定会鹤立鸡群。

5. 表达准确

错别字和病句是好简历的大敌,在制作简历的时候一定要注意文字和句子表述的是否正确。一份简历能看出一个人的语言文字修养,而招聘人员考察应聘者的文字能力、细心程度等内容就是从简历开始的,因此马虎不得。此外,要注意不要使用拗口的语句和生僻的字词,

更不要故意卖弄文学水平,咬文嚼字。表达清楚、准确、规范、精练,是简历语言的基本要求。

6. 设计美观

人靠衣装,佛靠金装。简历当然也需要包装。现在的大学生当然知道这一点,随便到哪个招聘会上看,都会觉得许多简历的设计确实非常有个性和创意。要想与众不同,首先要在外观上出众,才能抓住招聘者的目光。但需要注意的是,除非是广告艺术类的专业,如果不是出于专业的需要,简历不必弄得太花哨,只要简约、大方就够了,在简历的外观上花太多的心思完全没有必要,毕竟设计只是外表,而决定胜负的是内涵。

在设计的时候,不妨考虑给简历一个封面,简简单单就可以,如果没有封面,在众多“打扮入时”的简历面前不免显得有点“衣衫单薄”,相比之下好像缺乏求职的诚意。此外,设计要充分考虑内容文字的效果,如重点是否突出了?字号是否合适?行距是否紧密?既要考虑美观,又要考虑方便阅读是外观设计的基本原则。

首先是打印问题。简历一定要打印,拒绝效果不佳的油印、复印。最好不要手写简历(这点与求职信是不同的),因为简历对版式的要求比较严格。如果用手写简历,没有把握做得美观,那么最好不要手写。打印的时候要用高质量的打印机,最好是激光打印机,并选用不低于80g的优质白色打印纸或复印纸进行打印。打印所用的纸型应当与求职信所用的相一致。特别要注意的是,不要使用其他单位有信头的纸张进行打印。

其次是保洁问题。要注意保持个人简历的干净,见简历如见人,一个注意保洁的人,他的简历肯定也是干净的。

五、简历制作中常碰到的问题

1. 个人的兴趣爱好在简历中如何表达最加分?

怎样写好简历中的个人特长与兴趣爱好

简历是自我推销,争取面试机会,在成百上千竞争者中脱颖而出的必备法宝,有很多求职者不知道简历个人爱好特长怎么写,一般来说是有什么写什么,当然要突出你在爱好中擅长什么,如果有什么爱好并参加过比赛拿过奖也顺便写一下.这是总体的一般性的做法.

“爱好与特长”在简历中的说服力不是很强,如果再不具体只能是浪费笔墨,甚至适得其反.具体写的时候要区分具体情况,要结合所应聘的单位、工作岗位、工作职责等来具体突出某一方面,在描述你的爱好与特长时一定要注意以下问题.

撰写简历个人爱好特长要点一:写强项.弱项不要写,面试人员说不定对哪个项目感兴趣,有时会跟你聊两句,尤其是接连几个、十几个面试之后,有些招聘人员爱聊一些轻松的话题,一旦聊到的是你的弱项,绝大部分人会很尴尬,显出窘态,丧失自信,这对你很不利.更重要的是,招聘人员会觉得你在撒谎,不够诚信。

撰写简历个人爱好特长要点二:强项要写也只写两到三项.因为极少有人能够达到“十项全能”水平.如果你觉得自己有很多强项,那么招聘经理会认为你的标准可能稍低了点儿.当然,确实有人有七八项强项,但一般人不相信个人强项特别多,所以你也没必要写那么多,以免给人轻浮的感觉.

撰写简历个人爱好特长要点三:写上体育、户外运动爱好,最好能写上一两项体育爱好,否则招聘经理会认为你的体质很差不适合运动,或者你缺乏毅力不愿运动,因为有些工作需要经常出差或者加班,如此高强度的工作可能你心有余而力不足,那么可能就不会聘用你.不妨写上羽毛球等日常生活中经常玩的运动项目,既没有高抬自己大多数时间都在捡球的水平,又没有让招聘经理失望.

撰写简历个人爱好特长要点四:不具体的爱好不写.这些都是非常宽泛的词语,比如你是钢琴九级,而你在简历中只说自己爱好音乐,很可能会被误解为你就是爱唱唱卡拉ok.不具体

的爱好,通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好,更糟糕的是,人们会认为你的写作水平很差.而阅读这样的爱好最好不写,哪个学生不是寒窗苦读才熬到今天?除非你对于某段历史、某种文学真的很有研究,否则建议不写为妙,要知道中资企业的人事经理大多都是文科出身,业务上不能把你考倒,文学方面鹿死谁手就不得而知了.

个人简历中爱好特长是为了更好地服务于工作,建议发掘与你申请岗位相适应的爱好特长,例如销售类的职位就需要爱挑战受挫力强的人,在爱好中就要突出与人打交道或交际能力的爱好;如果是做行政工作,与公文打交道比较多,就说爱好看书、写作;文职类,喜欢写作、下棋、读书的人逻辑思维一定能胜任.如果单位经常组织活动,也喜欢有一些特长的职工,就突出如爱好体育、音乐之类的特长.我想也就是这样了,总之爱好要表现出自己的综合能力,也要与实际工作相结合.

2. 编一点工作经验在简历里,靠谱吗?

“我没有销售的经历,但却想拥有一份汽配销售的工作,企业主要生产化油器的,我该如何写工作经历才能被HR关注,编一点靠谱吗?”

具备销售的经历或者有相关的销售工作经验是验证候选人是否胜任销售工作岗位的依据,但是即便是有也不一定就说明候选人适合销售工作,销售工作一般要求候选人性格略外向,合群、善谈、具备较好的主动性、沟通表达能力和敏锐性,要求候选人积极应对、具备一定的抗压能力。因此即便编造工作经历,你如果不能展示出你具备岗位要求的胜任特征,也不是合格的候选人,所以编造不是解决问题的办法。

3. 校园社团实践活动,会给自己的求职加分吗?

会,社团实践是候选人在校期间的经历和表现,一方面反映候选人的需求、兴趣、价值观等,另一方面也反映候选人的社会意识、团队合作能力,与人交往能力等。而这两方面都是企业在招募候选人的时候需要测量和考评的。可在自我评价里稍微说一下。

4. 简历结尾是否需要做一下展望呢?

自我评价的结尾,是否需要写点在加入工作之后,我会如何如何的话?表达一下工作展望!这一点不是必须的,意愿性的问题是受平台和条件限制的,你并不知企业的入职培养计划,所以候选人是不可能在简历中拿出可操作的方案的,且“我入职后将投入100%热情,虚心向老员工请较,努力学习,尽快成长”在企业看来是候选人必须要这么做的。

5. 短期的工作经历是否写进简历?

如果只有短期的工作经历的话,该怎样写呢?接下来这位同学就遇到了类似的情况:我有一段只有2个月的工作经历,因为公司岗位的调整而被动离职,我想问下这段经历是否写入我接下来的简历?如果工作经历与目标职位的工作内容相关,那是会给简历加分的项目,需要详细写明工作内容及收获,如果相差甚远,可以忽略。当然,如果本身就没有太多的工作经验的话,那可以从短期工作中提取与目标职位相关的工作内容进行简单的介绍。

律师:

自我评价:性格品质应该就是简历通用的“自我评价“项目了,最好用一个常用的项目名称。此外,注意语言组织,不要有重复的,这段里就有两次“积极向上”。语言不需要华丽,最重要的是能够给人真实,清楚的感觉,让HR第一时间对你有所了解,判断出你就是他要找的人。最好将此内容放到简历前半部分。

工作经历:社会实践是应届生的最被HR关注的经历,应该详细,突出个人与求职目标想匹配的特质。 教育经历:教育经历不要这样大段的文字,简单列出学校,学历,学位,成绩即可。HR看每一份简历的时间都是很有限的,不要用大段文字考验HR的耐心。

求职意向:

1. 求职意向应该明确,应届生也得有一个具体的目标啊

2. 求职意向过宽,不知道求职者到底想做什么

3. 求职意向差距过大,不知道你想做什么

自我评价:

1. 数字量化确实很好,但是最还不要出现100%,毕竟有些时候这样会给人一种“圆满”的感受,话不应该说得太满。

2. 你现在的自我评价可以给很多人通用。

3. 自我评价能与自身工作经验和求职方向结合,很好。

工作经历:

1. 首先需要说清楚自己的职位,比如行政。其次是自己的工作内容。需要具体的。而不是上述的适合所有行政人员的工作职责描述。 体现成绩

2. 销售工作以数据论英雄,工作经验一栏中最好能提出一些数据性描述。工作描述目前是以做过什么为主,建议以做成过什么,取得过什么成绩,表现了哪方面能力为主。

求职信的格式

一、求职信的概念

求职信是求职者写给招聘单位的信函。它与普通的信函没有多少区别,但它与朋友的信函又有所不同,当然也不同于"公事公办"的公文函。求职信所给的对象很难明确,也许是人事部一般职员,也许是经理,如果你对老板比较了解的话可以直接给老板。当然,如果你根本就不认识招聘公司的任何人,求职信最好写上"人事部负责人收"较妥。如果直接写人事部经理或"老总"收可能不妥,如果该信落到一般职员手中的话,可能使得这些人不高兴。求职信是求职者向用人单位或单位领导人介绍自己的实际才能、表达自己就业愿望的一种书信。多数用人单位都要求求职者先寄送求职材料,由他们通过求职材料对众多求职者有一个大致的了解后,再通知面试或面谈人选 在西方,求职信和简历是一样重要的。而在我国,虽然有的雇主不要求写求职信,有的猎头顾问或是企业招聘人员也没时间仔细阅读求职信,但求职信的作用还是不容小看。从最近中华英才网上的一份网上调查:“人事经理,您对求职信的关注程度如何?”34%参与调查的人事经理表示非常重视求职信、54%的人事经理表示将求职信作为重要参考、只有11%的人事经理是根本不看求职信。因此,求职信写得好坏将直接关系到求职者是否能进入下一轮的角逐。

二、求职信的格式、内容及撰写要求

求职信的格式主要有称谓、正文、结尾、附件、署名、成文时间几部分。

(一)称谓(对受信者的称呼)

求职信不同于一般私人书信,受信人未曾见过面,所以称谓要恰当,郑重其事。 称呼要准确,要有礼貌。

一般来说,收信人应该是单位里有实权录用你的人。要特别注意此人的姓名和职务,书写要准确,万万马虎不得。因为他们第一眼从信件中接触到的就是称呼。最初的印象如何,对于这份求职信件的最终效果有着直接影响,因而要慎重为之。因为求职信往往是首次交往,未必对用人单位有关人员的姓名熟悉,所以在求职信件中可以直接称职务头衔等,如“上海煤气总公司负责人”、“国发公司经理”、“北京配件厂长”。求职信的目的在于求职,带有“私”事公办的意味,因而称呼要求严肃谨慎,不可过分亲见,以免给人以“套近乎”或者阿谀、唐突之嫌。当然礼貌性的致辞还是可以适当使用的。

尊敬的XXX公司人事部主管

称谓写在第一行,要顶格写受信者单位名称或个人姓名。单位名称后可加“负责同志”;个人姓名后可加“先生”、“女士”、“同志”等。在称谓后写冒号。

(二)正文

正文要另起一行,空两格开始写求职信的内容。正文内容较多,要分段写。

第一,写求职的原因。首先简要介绍求职者的自然情况如:姓名、年龄、姓别等。接着要直截了当地说明从何渠道得到有关信息以及写此信的目的。如:“我叫李民,现年22岁,男。是一名财会专业的大学本科毕业生。从报上我看到贵公司招聘一名专职会计人员的消息,不胜喜悦,以本人的水平和能力,我不揣冒昧地毛遂自荐,相信贵公司定会慧眼识人,会使我有幸成为贵公司的一名会计人员。”这段是正文的开端,也是求职的开始,介绍有关情况要简明扼要,对所求的职务,态度要明朗。而且要吸引受信者有兴趣将你的信读下去,因此开头要有吸引力。

第二,写对所谋求的职务的看法以及对自己的能力要作出客观公允的评价,这是求职的关键。要着重介绍自己应聘的有利条件,要特别突出自己的优势和“闪光点”,以使对方信服。如:“我于1996年7月毕业于东北财经学院财会专业。毕业成绩优秀,在省级会计大奖赛中,获得‘能手’嘉奖(见附件),在海南金融杂志上发表过多篇学术论文(见附件)。我在有关材料上看到过关于贵公司的情况介绍,我喜欢贵公司的工作环境,钦佩贵公司的敬业精神,又很赞赏贵公司在经营、管理上的一整套的切实可行的规章制度。这些均体现了在当前改革开放的经济大潮中,贵公司的超前意识。我十分愿意到这样的环境中去艰苦拼搏;更愿为贵公司贡献我的学识和力量。我相信,经过努力,我会做好我的工作的”。写这段内容,语言要中肯,恰到好处;态度要谦虚诚恳,不卑不亢。达到见字如见其人的效果。要给受信者留下深刻印象,进而相信求职者有能力胜任此项工作。这段文字要有说服力。 第三,提出希望和要求

向受信者提出希望和要求。如:“希望您能为我安排一个与您见面的机会”或“盼望您的答复”或“敬候佳音”之类的语言。这段属于信的内容的收尾阶段,要适可而止,不要罗唆,不要苛求对方。

(三)结尾

另起一行,空两格,写表示敬祝的话。如:此致之类的词,然后换行顶格写“敬礼”、或祝“工作顺利”、“事业发达”相应词语。这两行均不点标点符号,不必过多寒喧,以免“画蛇添足”。

(四)署名和日期

写信人的姓名和成文日期写在信的右下方。姓名写在上面,成文日期写在姓名下面。姓名前面不必加任何谦称的限定语,以免有阿谀之感,或让对方轻看你的能力。成文日期要年、月、日俱全。

(五)附件

有说服力的附件是对求职者的鉴定的凭证。所以求职信的附件是不可忽视的组成部分。

附件可在信的结尾处注明。如:附件1、××××××2、××××××3、××××××??然后将附件的复印件单独订在一起随信寄出。附件不需太多,但必须有份量,足以证明你的才华和能力。

求职信的注意事项

写求职信的注意事项:

1. 求职信要短,但一定要引人入胜,记住你只有几秒钟吸引你的读者继续看下去。在求职信中要重点突出你的背景材料中与未来雇主最有关系的内容。通常招聘人员对与其企业有关的信息是最敏感的了,所以你要把你与企业和职位之间最重要的信息表达清楚。

2. 言简义赅,切忌面面俱到。求职信的功用只是为你争取一个参加面试的机会,你不要以为凭一封求职信就可以找到一份你满意的工作,而且这种错误的心态会使你写的求职信罗罗嗦嗦。招聘人员工作量很大,时间宝贵,求职信过长会使其效度大大降低,1992哈佛人力资源研究所的一份测试报告的数据也证明了这一点,即一封求职信如果内容超过400个单词,则其效度只有25%,即阅读者只会留下对1/4内容的印象。

3. 不宜有文字上的错讹。一份好的求职信不仅能体现你清晰的思路和良好的表达能力,还能考察出你的性格特征和职业化程度。所以一定要注意措辞和语言,写完之后要通读几篇,精雕细琢,切忌有错字、别字、病句及文理欠通顺的现象发生。否则,就可能使求职信“黯然无光”或是带来更为负面的影响。

4. 切忌过分吹嘘。从求职信中看到的不只是一个人的经历,还有品格。

自吹自擂与谦虚谨慎应适当有度。写求职信就是推销自己,要强调你的成就,强调你对公司的价值,这就少不了要自吹自擂一番。自吹自擂不可缺少,但要讲究技巧。也许你的意思是“我有能力使公司免于破产”,但这让人听起来太刺耳,应该用点技巧,比如说:“建立一套新的管理计划,可提高公司的生产效率。”当然,自吹自擂要适当有度,过分的吹嘘会使人感到你华而不实,对你的真实能力产生怀疑。 对于中国人来说,谦虚是一种美德,它可以使对方对你产生好感。因为没有人喜欢自高自大、目中无人的人。但对于求职来说,过分的谦虚会使人觉得你什么也不行。如果一个推销员说自己的商品这也不行,那也不是,谁会对他的商品感兴趣?谦虚不是自我否定,而是实事求是、恰如其分地表现自己。 写求职信应该遵循“适度推销”的原则。当然,“适度推销”也要根据具体情况而定,由于文化上的差异,对外资企业可多一些自吹自擂,对国内企业则应收敛点,多用些谦虚。 求职信的语言应准确简洁,切忌堆砌词藻。求职信不是你显示文学才华的地方。最好用平实、稳重,有点商业味道的语气来写,力求准确简洁,切忌堆砌词藻。

5. 针对性和个性化让你的求职信从数百封的信件中“脱颖而出”。不少人事经理反映,现在求职信中最常见的问题是“千人一面”。的确,网络给求职提供了更多的方便,但面对着互联网上成千上万的职位,有的求职者采用了“天女散花”式发求职信的方式,事实上它的命中率很低,结果不仅是“广种薄收”都达不到,而是多以“广种无收”告终。原因很简单,这种千篇一律、没有任何针对性的求职信,招聘人员看的太多了。此时,针对性已成为求职信奏效与否的“生命线”。另外,个性化也很重要。有的求职信没有任何豪言壮语,也没有使用任何华丽的词汇,却使人读来觉得亲切、自然、实实在在。

在求职信正式发送之前,给身边的人看一下。 这也是求职信撰写中一个重要技巧,目的是避免歧义的产生,让求职信更好的传达出你所要传达的讯息。

求职应聘简历求职信 篇10

求职信与个人简历(教案)

一、教学目标

1.知识目标:

(作用和特点;

(2)掌握求职信的写作;

(作用和特点;

(4)掌握个人简历的写作。

2.能力目标

(1)阅读能力目标

能理解求职信和个人简历的主旨; 能根据求职岗位需求把握求职信和个人简历中应提供的相关信息。

(2)写作能力目标

能根据招聘信息和自己的实际情况撰写成功的求职信和个人简历。

3.人文素质目标

提高学生分析问题、处理问题的能力,提高学生自我认识的能力和表达能力, 培养

学生自我完成任务的能力。

二、教学重点和难点

重点:1. 求职信的写作。

难点:1. 能根据求职岗位需求把握求职信和个人简历中应提供的相关信息。

兴趣、性格和能力。

三、教学方法

讲授法、对话法、实践法、电教法等教学方法。

四、课时安排:2小节共90分钟

五、教学设计: 导入新课:

方婷是湖南第一师范文秘专业2006级的一名大专生。毕业临近,她很想早日找到一份适

合自己的办公室文秘工作。前段时间,她看到了某公司刊登在《长沙晚报》上的一则招聘信

息,非常想获得这份工作。在老师的指导下,她向那家公司投递了一份求职书。经过筛选,

她获得了面试的机会;凭着扎实的基本功和良好的综合素质,她成功地被该公司录用了。 方婷求职成功的原因是什么?首先在于她制作了一份成功的求职书。下面先让我们来看

看方婷的求职书。

新课讲授:

项目一、求职信

一、 方婷同学的《求职简历》包括下面几个方面的内容:

独特,能突出求职者的特点。

2.求职信。这是求职书的重点内容。

3.个人简历。理论上,它是求职信的“附件”部分,是对过去生活经历的精要总结。

4.各种证书复印件。

5.推荐信。

明确:本次课的任务是根据招聘信息和自己的实际情况,写一份成功的求职信 和个人简

历。

××铁路局拟招聘货运员、行李员及动车组列车员若干名,男女不限。 要求:

1.求职信的目的是什么?

2.求职信有什么作用?

3.求职信有什么特点?

学生讨论,教师给予引导、归纳以下几点:

推销自己,并申请谋求某具体职业岗位

(或职业范围)的具有祈使性的专用书信。

2. 作用。求职者利用信函,尽可能扼要而重点地介绍自己的水平和才能及希望供职的心

情,为供职单位决定取舍提供材料。

3. 特点:

(读信人的心理和本人的特点、求职

目标等来写。

(2)自荐性。是指要恰当地推销自己。求职信是沟通求职者与用人者的一种媒介,在相

互不了解的情况下,求职者要恰如其分地展现自己,用你的“闪光点”吸引对方,以期引起

用人单位的兴趣。

(3)独特性。是指内容和形式不同于一般书信。要想在竞争中取胜,就要出奇制胜。

(4)求实性。求职信要实事求是,不能夸大其词,言过其实。

4. 种类。它包括自荐信和应聘信。自荐信是向用人单位自荐谋求职位的信;应聘信是指

求职者根据用人单位的招聘条件,写信去应聘。

二、求职信的写作

(一)动笔之前需要考虑的2个问题:

不同岗位,对人才的需求是不同的。如地铁站务员和火车站

的信号工,由于他们的工作性质和内容不同,对求职者的.要求也不同。弄清楚对方的要求,

我们就能有针对性地进行写作,从而提高求职成功的机率。

不同的岗位,求职信的内容应该也不一

样。“放之四海而皆准”,对求职信来说是不行的。对方对人才的要求是什么,求职者就应该

把自己与之相关的知识和技能提供给对方。当我们对以上2个问题考虑成熟之后,就可以开始写求职信了。

(二)求职信的写作格式以方婷的求职信为例讲解。求职信的书写格式,一般包括标题、称呼、正文、敬语、落款及附件六部分。

“求职书”、“自荐信”、“应聘信”,首行居中位置。

负责人姓名。在第一行顶格单独写,称呼后要用冒号,表示下面有话要说。

求职信的称呼一般视具体情况而定,一般可称呼“××公司”、“××经理”、“××先生(女士)”等。有时,还可以在称谓前面加上表示尊敬的词语,如“尊敬的××”来称呼。

3. 正文。正文是求职信的主体也是求职信的重点,它一般包括以下几个部分:

(1)问候语。问候语是对收信人礼貌的表示。写在称呼下一行,一定要空两格,用感叹

号。一般写上“您好”、“近好”即可。如果收信方是某单位的话,可省略问候语。

(2)写明求职信息的由来与要申请的职位。开头通常要说清写信的由来,因为求职者一

般是看到了哪里登的招聘广告或听到别人介绍后写的。应聘信可以开门见山地写“本人求学

期间就十分仰慕贵公司,近日看到《×××报》招聘×××一名,更激发起我到贵公司求职的渴望。”如果不知道目标公司是否需要招聘新人时,你可以写一封自荐信去投石问路,如“久闻贵公司实力不凡,据悉贵公司欲开拓省外市场??故冒昧写信自荐,热切希望早日加盟贵公司。

我的基本情况如下??”

(年龄、就读的学校、所学专业及专业课

成绩,尤其是与招聘单位对口或接近的专业课成绩。介绍自己学习的深度及广度,包括与求职岗位相关的社会实践和成绩。还可概括介绍自己在校期间曾经担任的职务、个人爱好、特长等。对于兴趣爱好的介绍只需局限在那些与目标职位有关的范围内。

(才能,过去和近一段时间干过或正在干什么。 应说明能胜任申请职位的各种能力,这是求职信的核心部分。目的就是要明确表明自己具有的专业知识和社会实践经验,以及与工作要求相关的特长、兴趣、性格和能力。对想要申请的职位,如果在竞争中处于劣势或者自身存在不足之处,必须在求职信中巧妙地化劣为优,在信中要表达自己对职位的理解,效果远远胜过表达自己对职位的兴趣。另外还要表达希望被录用的愿望。先说明自己对本工作的喜爱和迫切心情,再谈谈入选后的想法、打算或计划,使用人单位仿佛看到新鲜血液在汩汩流淌,增强用人单位录用你的决心!

工程专业求职简历5篇


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工程专业求职简历 篇1

个人信息

性别:男

学历:大专政治面貌:0

生日:1986-03-05民族:汉

婚姻状况:已婚籍贯:河南新乡

身高:175公分体重:65公斤

专业:道路与桥梁工程技术工作经验:9年

期望工作地点:新乡市

求职意向

行业/职位:房产物业/建筑施工类造价员期望月薪:4500元工作性质:全职

教育经历

学校名称:郑州交通职业学院专业:道路与桥梁工程技术就读时间:xx-06-01至xx-07-01获得学历:大专

工作经历

公司名称:新乡市大鹏建筑有限公司

工作时间:xx-05-10至xx-12-05

公司规模:10~100人

所在部门:工程部

工作分类:房产物业/建筑施工类造价员

职位月薪:4000及以上

工作描述:

公司名称:焦作博宇资料管理有限公司

工作时间:xx-01-01至xx-04-30

公司规模:保密

所在部门:工程造价科

工作分类:工程预决算造价员

职位月薪:4000及以上

工作描述:

公司名称:河南建总国际工程有限公司焦作分公司

工作时间:xx-06-20至xx-12-31

公司规模:10~100人

所在部门:工程造价科

工作分类:工程预决算造价员

职位月薪:3000~3999

工作描述:

公司名称:郑州神机妙算焦作总代理

工作时间:xx-02-20至xx-05-25

公司规模:保密

所在部门:工程造价科

工作分类:工程预决算造价员

职位月薪:1500以下

工程专业求职简历 篇2

姓名: 黄先生

性别: 男

出生日期:

民族: 汉族

身高: 178cm

体重: 65kg

籍贯: 湖北省

目前所在地: 福建省

学历: 大专

政治面貌: 其它

毕业院校: 江西大宇职业技术学院

毕业时间: 2008年6月

所学专业类别: 土建类

专业名称: 建筑工程技术

教育背景/培训经历

2007年3月至2007年6月 江西大宇学院 施工员上岗证书

专业情况及特长:

外语语种: 英语  外语水平: 良好

计算机能力: 省一级  普通话程度: 一般

专业介绍及其他专长

在校期间所学课程有建筑力学、建筑材料、建筑工程制图与识图、物业管理、电工技术基础、物业管理信息系统、房屋建筑学、建筑工程概预算、建筑工程监理、房屋管理与维修、钢结构、钢筋混凝土及砌体结构、建筑工程招投标与合同管理,工程测量,施工组织设计。

个人实践、工作经验

2006年6月-9月在武汉天成建筑有限公司见习工程师助理,主要负责工程测量,放线,积累了宝贵的现场施工管理经验。

2007年6月-2007年8月在上海绿地集团山水无限装饰公司见习施工员一职了解装饰工程基本施工程序,懂报价。

2008年3- 2008年12月在武汉祁旦科技有限公司从事钢结构施工详图设计,熟练使用AUTOCAD,对钢结构现场施工有一定的了解,能看懂土建及钢结构工程施工图纸。

求职意向

求职类型: 全职  月薪要求: 面议

希望应聘的岗位: 建筑/结构工程师  应聘的其它岗位: 请在以下列表中选择

希望工作地点: 福建省 其它工作地点:

自我评价

作为一名2008年建筑工程技术专业的大学应届毕业生,我所拥有的是年轻和知识。年轻也许意味着欠缺经验,但是年轻也意味着热情和活力,我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难,不断实现自我的.人生价值和追求的目标。

在大学期间,我始终以提高自身的综合素质为目标,以自我的全面发展为努力方向,树立正确的人生观、价值观和世界观.曾利用暑假机会在工地实习,巩固了所学的理论知识,也增长了见识和宝贵的现场管理经验。

工程专业求职简历 篇3

光阴如水,我们很快就要开启找工作的生活,此时是不是该好好写写简历呢?但是简历要写什么内容才是恰当的.呢?下面是小编为大家收集的资源勘查工程专业求职简历,希望对大家有所帮助。

姓名:齐云鹏

性别:男

专业:资源勘查工程

学历:大学本科

E-mail:[emailprotected]

电话:15133976512

家庭住址:河北省保定市定州市

爱好特长:爱好阅读,打篮球,打乒乓球.羽毛球

教育情况:20xx9月----20xx年6月就读于河北理工大学

计算机及英语水平:具备良好的听说读写能力,能够阅读一定的英文资料并通过国家英语四级考试,能熟练操作windows系统,熟练使用office办公自动化系列软件,能够熟练运用mapgis绘制图形。

实习实践:

◆20xx年6月15日-20xx年7月1日于河北秦皇岛市柳江盆地地质实习基地进行专业认识实习

◆20xx年9月4日-20xx年9月27日于河北省秦皇岛市柳江盆地地质实习基地进行填图实习

◆20xx年7月10日-20xx年8月20日于河北省地矿局第五地质大队进行生产实习(自己联系)

◆20xx年9月1日-20xx年9月29日于承德市宽城县峪耳崖金矿进行生产实习

所学专业课程:

《普通地质学》,《晶体光学》,《构造地质学》,《岩体力学》,《矿床学》,《矿产勘查学》,《采矿概论》,《沉积岩岩石学》,《变质岩岩石学》,《岩浆岩岩石学》《测量学》,《矿相学》,《古生物地史学》,《地球化学》,《地球物理勘探》《水文地质学》,《专业外语》,《工程地质学》,《第四纪地质与地貌》,《大地构造学》《矿山地质学》,《结晶学及矿物学》,《选矿概论》等

自我评价:

思想成熟,上进心强,为人诚实踏实,做事积极认真

学习能力强,有较强的工作组织能力社会能力和合作精神

工程专业求职简历 篇4

个人信息

_

性 别: 男

民 族: 汉族 年 龄: 25

婚姻状况: 未婚 专业名称: 建筑工程技术专业

主修专业: 土建类 政治面貌: 党员

毕业院校: 三明学院 毕业时间: 2014年7 月

最高学历: 大专 电脑水平: 一般

工作经验: 三年以上 身 高: 175 cm 体重:80公斤

现所在地: 长汀县 户 籍: 长汀县

求职意向

期望从事职业: 电商运营,新型材料销售 期望薪水: 4000-5000

期望工作地区: 新罗区 长汀县 期望工作性质: 全职

最快到岗时间: 随时到岗 需提供住房: 不需要

教育/培训

教育背景:

学校名称: 三明学院 ( 2011年9月 - 2014年7月 )

专业名称: 建筑工程技术专业 学历: 大专

所 在 地: 证书: 在校期间:入党积极分子、优秀班干、优秀团干、辅导员助理(新手导师)、以及班级奖学金。

培训经历:

培训机构: 三明学院 ( 2011年10月 - 2011年12月 )

课程名称: 入党培训 证书:

工作经验

公司名称: 闽递物流 ( 2016年7月 - 2017年4月 )

所属行业: 交通·运输·物流 公司性质:

职位名称: 合伙人

公司名称: 远成快运 ( 2015年4月 - 2016年7月 )

所属行业: 交通·运输·物流 公司性质:

职位名称: 营业部经理

公司名称: 德邦物流 ( 2014年7月 - 2015年3月 )

所属行业: 交通·运输·物流 公司性质:

职位名称: 营业部负责人

公司名称: 在校兼职 ( 2011年11月 - 2014年6月 )

所属行业: 其他 公司性质:

职位名称: 在校兼职

工作描述: 发传单、销售电话卡、新生用品、组织校外促销、百事可乐及银信达等公司各县市市场调查活动

自我评价

自我评价: 在工作中我是一个比较有规划并善于总结的人,我认为今日事应今日毕,做事情结果和态度一定要有一个。当然,我并不是一个只会埋头苦干的机器,我喜欢把工作和生活分开,工作做好之后就应该享受生活,我喜欢美食,喜欢运动,喜欢读书,喜欢交朋友,把我现阶段所有想法总结成一句话,那就是:怀乐善之心,行好施之举,蓄敢为之胆,谋会赢之道!

语言能力

语种名称 掌握程度

英语 良好

普通话 精通

工程专业求职简历 篇5

基本资料

姓名

性别

籍贯

民族

婚姻状况

现所在地

联系方式

求职 意向/概况

求职 目标:电子工程师

目标城市:XX

教育/培训

时间 院校名称 专业/课程 学历/培训 获得证书

20XX年X月—20XX年XX月XX大学 应用电子技术 大专

最近工作经验

XX电气股份有限公司

工作描述:

1)为申请专利提供咨询;

申请文件撰写、品牌专利申请事务处理、专利侵权分析等工作;

专利权的撤销或者无效宣告中的各项事务;

项目技术的专利性分析以及产品的`侵权规避;

5) 协助律师处理专利诉讼等专利法律事宜;

6)编写培训教材,协助举办专利法大型讲座;

7)公司安排的其他工作。

自我评价

电子电路专业毕业,力求理论和实践的统一。

有责任心,乐观进取,待人诚恳,能较好处理人际关际,处事冷静稳健,能配合公司出差与工作调度,合理地统筹安排工作生活中的事务。

税务专业求职简历(5篇)


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税务专业求职简历 篇1

性 别:女

出生年月:1987-12-27

民 族:保密

最高学历:本科

现居住地:河北省石家庄市

工作年限:应届毕业生

到岗时间:随时

联系电话:0311-86123456

求职意向:

应聘类型:全职

应聘职位:出纳,财务助理·会计助理,行政专员·助理,经理助理·秘书·文员,助教

应聘行业:不限

期望工作地区:石家庄市,泉州市,龙岩市,青岛市,烟台市

期望月薪:保密

自我评价:

本人乐观向上,吃苦耐劳,对新事物的学习吸收能力强。在校期间,任学习委员至今,曾任社团部长,多次组织和带队参与各种活动,具有良好的组织协调能力和沟通能力。思想上要求进步,曾获优秀党员称号。

希望从事财务类,行政助理、文员、税务咨询等方面的工作,愿意出差和加班,服从公司安排

工作经历

定陶县国税局__-7至__-8:办税服务人员工作地区:山东省 - 荷泽市行业类别:政府/公共事业/非盈利机构职位类别:实习生职位月薪:保密所在部门:办税服务大厅工作描述: 税务登记等税收资料的管理;负责普通发票的整理等

教育背景:

__-9至今学校名称:河北经贸大学

专业名称:税务

取得学历:本科

校内活动职务描述:

任学习委员,主要负责对班内学生的学习情况进行监督和管理,及时传达教务信息,帮助同学们解决在学习方面的困难。同时还负责成绩的统计和奖学金的评比

曾任it精英协会办公室部长和英语协会学习部理事:负责组织协调各部门活动,组织社团大会并主持记录会议,参与组织会员参观通讯机构,为会员联系兼职机会等;积极参加英语角,和大家共享英语学习乐趣

税务专业求职简历 篇2

姓名: __ 性别: __

婚姻状况: __ 民族: 汉族

户籍: __ 年龄: __

现所在地: __ 身高: 160cm

求职意向

希望地区: __

希望岗位: 财务/审(统)计类-财务主管/经理

财务/审(统)计类-税务专员/助理

财务/审(统)计类-进出口/信用证结算

财务/审(统)计类-税务经理/主管

财务/审(统)计类-财务策划专业人员

寻求职位: 税务会计、 全盘帐会计、 会计主管

教育经历

20__-09 ~ 20__-07 华南师范大学 会计学本科(在职读,还在读) 本科

20__-03 ~ 20__-02 华南师范大学 电子商务 本科

19__-09 ~ 19__-07 广东__大学 会计学(全日制,已毕业) 大专

培训经历

20__-08 ~ 20__-08 东莞市东城统计局 统计上岗证 统计从业资格证

20__-07 ~ 20__-02 东莞市岭南学校 中级电算化 中级电算化

20__-11 ~ 20__-02 东莞市岭南学校 会计从业资格证和实操班 会计从业资格证

__公司 (__-04 ~ 至今)

公司性质: 外资企业 行业类别: 其它生产、制造、加工

担任职位: 税务会计 岗位类别: 税务专员/助理

工作描述: 工作职责: 公司类型:外商独资;主要负责公司税务及免抵退系统工作,全盘帐管理(包括税所帐,海关帐,税前统筹工作, 成本核算,利润分析,工业统计报表,并审核现金出纳帐,应收应付,销售明细, 增值税管理及统计工资)等工作,熟悉报税流程,直接面向国家及地方税务机关报送相关资料,并负责办理外商联合年审、外汇年审和核算清缴税审工作,熟练在网上报税,熟练操作个人所得税系统和企业电子申报系统,,税企通,财务信息系统,熟练做一般纳税人帐并负责每年外商联合年检等业务.

税务专业求职简历 篇3

性别: 男

婚姻状况:

已婚 民族: 汉族

户籍: 湖南-岳阳 年龄: 46

现所在地: 广东-广州 身高: 165cm

希望地区: 广东、 湖南、 北京、 上海

希望岗位: 财务/审(统)计类-财务主管/经理

财务/审(统)计类-财务总监

财务/审(统)计类-税务经理/主管

财务/审(统)计类-注册税务师

寻求职位:

待遇要求: 10000元/月 可面议 要求提供住宿

最快到岗: 随时到岗

教育经历

1991-09 ~ 1994-07 湖南财经学院 会计 大专

培训经历

xx-11 ~ xx-11 益策(中国)学习管理机构 中层管理者技能提升训练 mtp-中层管理者技能提升训练

xx-01 ~ xx-12 中国厦天管理顾问有限公司 中国税务策划师 中国税务策划师

工作经验至今xx0月工作经验,曾在2家公司工作

___公司名称 (xx-07 ~ xx-12)

公司性质: 外资企业 行业类别: 石油、化工、地质

担任职位: 财务经理 岗位类别: 财务主管/经理

工作描述: 1、全盘统筹公司财务部对内对外工作,协调与各部门的工作关系;

2、组织与实施公司的各项内控制度,加强成本核算与分析及费用控制;

3、为公司推行全面预算管理,加强事前、事中、事后的费用控制;

4、精通税法和财务法规,为公司进行纳税筹划和风险控制;

5、组织公司产品成本报价工作,并对报价成本进行事后分析;

6、帮助公司成功导入金蝶k3 erp系统。

税务专业求职简历 篇4

姓名:

性别:男

民族:汉族

政治面貌:团员

出生日期:1988年08月

户口:杭州市

婚姻状况:未婚

学历:大专

毕业院校:__工业职业技术学院

毕业时间:xx年07月

所学专业:税务

外语水平:英语(一般)

电脑水平:一般

工作年限:实习/应届

联系方式:

求职意向

工作类型:全职

单位性质:不限

期望行业:生产、制造、加工、机械制造、机电设备、重工业

期望职位:会计、成本管理、出纳、财务助理、统计员

工作地点:杭州市、上城区、江干区、西湖区、拱墅区

期望月薪:不限/面议

教育经历

xx.9-xx.7__工业职业技术学院

税务基础会计、财务会计、税务会计、外贸会计、经济法、财务管理、税收筹划

培训经历

在校期间,多次实训各种帐务处理及纳税申报工作,编制记账凭证以及各种日记账、报表

专业技能

具有一定的财务会计能力,熟悉国家财经制度和相关政策法规,能熟练使用财务软件,已取得电算化证书、会计上岗证。头脑灵活,善于分析,具有现代财务管理理念。熟悉企业(工业、商业等)的各项财务流程,能基本完成各种帐务处理及纳税申报工作,编制记账凭证以及各种日记账、报表,能将最新的财税知识与实际工作有机的结合。有一定的英语水平,能够熟练操作办公软件

自我评价

做事认真踏实,谨慎,有责任心,合作精神佳.作为积极乐观新时代青年,我不会因为自己的大专文

凭而失去自信,反而我会更加迫切要求自己充实

充实再充实.完善自我实现我未来目标。我坚信:用心一定能赢得精彩!

税务专业求职简历 篇5

姓名:

目前所在:花都区年龄:27

户口所在:梅州国籍:中国

婚姻状况:已婚民族:汉族

培训认证:未参加身高:158 cm

诚信徽章:未申请体重:45 kg

求职意向

人才类型:普通求职

应聘职位:财务经理:会计主管,会计:会计,税务专员/助理:税务会计

工作年限:4职称:初级

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:2000--3500希望工作地区:花都区,广州,

工作经历

_____涂料(广州)有限公司 起止年月:xx-05 ~ xx-07

公司性质:外商独资所属行业:石油/化工/矿产/地质

担任职位:应收会计

工作描述:主要负责总账、应付账款及固定资产的管理。

总账相关工作:凭证的录入,每个月费用的分析,待摊预提/预付账款/其他应收款的管理,制造费用的分配,资产负债表和利润表的编制。

应付账款主要是检查供应商开具的发票与采购定单的单价和数量是否一致,有问题找出原因并实采取相应的措施;每个星期应付账款账龄表的制作及每个月付款的明细,供应商信息的管理,应收账款总账与明细账的差异查找及其它应付账款事项。

固定资产的.管理主要有每个月新增或减少的固定资产的录入、折旧的计提,总账明细账的核对,年终的盘点及其它相关事宜。

离职原因:

广州___塑料有限公司 起止年月:xx-07 ~ xx-04

公司性质:外商独资所属行业:石油/化工/矿产/地质

担任职位:会计

工作描述:主要负责出纳,税务,应收账款的管理。

日常的报销,支票相关事宜,收付款相关的银行事项。

增值税专用发票购买、开具、核销、管理,和增值税/印花税/所得税/提围费的申报,以及出口退税申报,和其他相关的税务事项。

应收账款主要负责应收凭证的制作,应收账款账龄表及其管理。

离职原因:

志愿者经历

教育背景

毕业院校:广州航海高等专科学样

最高学历:大专获得学位:毕业日期:xx-07

专 业 一:财务会计专 业 二:会计学

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

xx-07xx-08广州轻工业学院会计中级会计电算化证书-

语言能力

外语:英语 优秀粤语水平:一般

其它外语能力:

国语水平:精通

工作能力及其他专长

熟悉一般纳税人和小规模纳税的账务处理流程,熟练操作增值税开票系

统和纳税申报表(电子报税系统),出口退税申报系统,熟练掌握总账,应收应付和固定资产模块。掌握出纳的各项工作,

熟悉办公软件

求职意向

希望地区: __

希望岗位: 财务/审(统)计类-财务主管/经理

财务/审(统)计类-税务专员/助理

财务/审(统)计类-进出口/信用证结算

财务/审(统)计类-税务经理/主管

财务/审(统)计类-财务策划专业人员

寻求职位: 税务会计、 全盘帐会计、 会计主管

教育经历

20__-09 ~ 20__-07 华南师范大学 会计学本科(在职读,还在读) 本科

20__-03 ~ 20__-02 华南师范大学 电子商务 本科

19__-09 ~ 19__-07 广东__大学 会计学(全日制,已毕业) 大专

培训经历

20__-08 ~ 20__-08 东莞市东城统计局 统计上岗证 统计从业资格证

20__-07 ~ 20__-02 东莞市岭南学校 中级电算化 中级电算化

20__-11 ~ 20__-02 东莞市岭南学校 会计从业资格证和实操班 会计从业资格证

__公司 (__-04 ~ 至今)

公司性质: 外资企业 行业类别: 其它生产、制造、加工

担任职位: 税务会计 岗位类别: 税务专员/助理

工作描述: 工作职责: 公司类型:外商独资;主要负责公司税务及免抵退系统工作,全盘帐管理(包括税所帐,海关帐,税前统筹工作, 成本核算,利润分析,工业统计报表,并审核现金出纳帐,应收应付,销售明细, 增值税管理及统计工资)等工作,熟悉报税流程,直接面向国家及地方税务机关报送相关资料,并负责办理外商联合年审、外汇年审和核算清缴税审工作,熟练在网上报税,熟练操作个人所得税系统和企业电子申报系统,,税企通,财务信息系统,熟练做一般纳税人帐并负责每年外商联合年检等业务.

工商管理专业求职简历精选10篇


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工商管理专业求职简历(篇1)

这是一份工商管理专业刚毕业大学生的英文原版求职简历,虽然刚毕业但是经验却很丰富。

145 Tahquitz Canyon•Palm Springs, California92262•760-555-1212

Award-winning, multilingual Business Student with extensive professional and entrepreneurial experience.

Awarded Student Leader for exemplar, service in student government.

Received 2001 Service Award for outstanding contributions to campus activities.

Fluency in English, Spanish, and Portuguese. Technically proficient in MS Word, Excel, and PowerPoint; programming in Visual Basic and HTML; Web design.

TRANSLATOR, Orange County, California

Private Contractor.............................. 4/00- Present

Team with two secretarial assistants to provide conversation-based translation and mediation services to non-English speaking business owners and employees.

Accomplishment:

Awarded Hispanic Business Community recognition for assisting immigrants. 

RRMXV, LLC.Santa Ana, California

Foreign Currency Trade, Intern....................... 12/01 - 2/02

Handled ,000+ monthly m trades and investment, specializing in Euros, Dollars, and Yen transactions; investigated trends and issued market reports.

Accomplishment:

Increased profitability by exploiting Euro-to-Dollar exchange rate fluctuations. 

CHILDREN'S LEARNING CENTER, Fullerton, California

Founder/Business Manager.......................... 6/00-8/01

Established and operated an educational institution with a start of 20.

Accomplishment:

Built revenues through direct student recruitment and cooperative local network.

PREMIER LEARNING ACADEMY, Irvine, California

Assistant Business Manager/Spanish Tutor................ 12/99 - 3/00

Aided management and coached students for educational preparation institute.

Accomplishment:

Boosted student enrollment; won Employee of the Month Award.

SEDA Y FIBRAS, S.R.L, Hernandarias, Alto Parana, Paraguay

Assistant Business Translator......................... 2/97 - 12/98

Conducted English - Spanish-Portuguese translations of business document and person-to-person conversations for global textile exporter

CALIFORNIA COMMUNITY COLLEGE, lrvine, California

Business Administration Major, - Present

4.00GPA, President's List, Alpha Gamma Sigma, Phi Alpha Mu, Mu Alpha Theta.

2001 Associated Board of Trustees Member.

Student Representative to Academic Senate, Spring 2001.

Student Representative to Transfer Advisory Board, Spring 2001.

Student Advisor to Business Club, Fall 2001.

工商管理专业求职简历(篇2)

_x

两年以上工作经验|男|26岁(1990年4月24日)

居住地:武汉

电话:139_______(手机)

E-mail:

最近工作[9个月]

公司:_有限公司

行业:计算机软件

职位:电子商务

最高学历

学历:本科

专业:工商管理

学校:广东工业大学

自我评价

待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与公司同步发展

求职意向

到岗时间:可随时到岗

工作性质:全职

希望行业:计算机软件

目标地点:武汉

期望月薪:面议/月

目标职能:电子商务

工作经验

xx/9 – xx/6:_有限公司[9个月]

所属行业:计算机软件

研究部电子商务

1. 负责企业产品和服务的推广、网络营销、广告宣传等

2. 对企业电子商务、网络营销现状进行分析,以确定企业网络营销过程中所存在的问题。

3. 分析企业的电子商务网站,总结网站的优势和劣势。

xx/5 – xx/8:_有限公司[1年3个月]

所属行业:计算机软件

研究部电子商务

1. 了解企业的投入和期望回报,确认电子商务、网络营销的目标。

2. 主要是利用网站为企业开拓网上业务、网络品牌管理、客户服务等工作。

3. 利用网络平台开发国际市场,进行国际贸易。

教育经历

xx/8— xx/6 广东工业大学 工商管理 本科

证书

xx/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

工商管理专业求职简历(篇3)

个人信息

_

目前所在: 天河区

年 龄: 22

户口所在: 河源

国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚

民 族: 汉族

身 高: 167 cm

体 重: 45 kg

人才类型: 普通求职

应聘职位: 证券/金融/投资:银行:

工作年限: 0 职 称: 无职称

求职类型: 实习 可到职日期: 随时

月薪要求: 面议 希望工作地区: 广州,佛山,河源

工作经历

公司性质: 国有企业 所属行业:酒店/旅游

担任职位: 礼仪小姐

工作描述: 蓝海豚游船公司豪艇开幕式礼仪,为开幕式迎接前来参加的领导来宾。

离职原因: 兼职到期 公司性质: 私营企业 所属行业:教育/培训/院校

担任职位: 辅导师

工作描述: 了解司法考生的复习情况,并为其提供三校名师的培训信息。

离职原因: 兼职到期。 公司性质: 民营企业 所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝

担任职位: 促销礼仪

工作描述: 为国美电器宣传优惠信息,并协助促销活动的完成。

离职原因: 兼职到期 公司性质: 私营企业 所属行业:其他行业

担任职位: 促销礼仪

工作描述: 在万圣节晚会中向外国朋友促销生力鲜啤酒。

离职原因: 兼职到期

教育背景

毕业院校: 广东金融学院

最高学历: 本科 获得学位: 工商管理学学士 毕业日期: xx-06

专 业 一: 工商管理 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号 语言能力外语: 英语 一般 粤语水平: 良好

其它外语能力:

国语水平: 优秀

工作能力及其他专长

本人在广东金融学院担任工商管理系礼仪队队长,为工商管理系负责各类活动的礼仪组织安排活动,具有良好的组织能力和团队合作精神。

详细个人自传

我是一名来自广东金融学院工商管理系专业大三学生,在工商管理系担任礼仪队队长,目前致力于寻找实习。我工作细腻、踏实,有责任心,有毅力,坚持不懈,吃苦耐劳;善于思考,学习能力强,有团队合作精神及较强的沟通能力。并自学通过会计从业资格证、证券从业资格证、全国计算机等级acess二级证书。

工商管理专业求职简历(篇4)

工商管理求职者想要在简历中表达一种怎样的思想,并且通过它的使用达到如何效果,这正是每一位想要拥有工作的人最为关注的问题。

适应能力充足,能够在短时间内适应并融入新的工作环境和氛围,经过之前几年的工作经历使得我具备了更好的组织协调和团队合作能力,销售锻炼了我的胆识以及处事的心态,而行政的工作则教会了我随即应变以及与同事之间的沟通维系。虽然我在工作中会存有诸多的不足之处但随着时间以及经验的累积,之前的会被克服而之后的还会出现,喜欢挑战未知事物而平时的工作之余自学一些自己感兴趣的,能力是在不断的吸收、学习、总结的过程中结晶所成的;我享受工作的过程、欣喜并接受工作的成功与失败,本着认认真真做人,踏踏实实工作的原则去生活 始终相信机会是给有准备的人,现在的我已经准备好了也有望贵公司能给予我这个机会;进入公司的每一天多会是进步的,希望凭借自己的能力、努力在该岗位上发挥出最大价值,创造双赢的局面。

希望岗位: 行政/人事类-人事经理/主管 行政/人事类-行政经理/主管 行政/人事类-其它相关职位

希望工作地点: 浙江台州椒江区 浙江台州路桥区 浙江台州黄岩区

本人的求职意向为人事管理、人力资源相关的职位,希望凭借着自己几年的工作经验将所学的应用于现实工作中,在工作中不断的学习、积累、巩固;自身工作规划是:在现有已掌握的基础知识、职位技能上学习更好的管理才能;

因为自身所具备的超强学习能力使得自己能够在短时间内吸收掌握并加以运用,处事的应变能力也在不断的加强中。自己习惯有目标的生活工作着。享受工作的过程、欣喜并接受工作的成功与失败,本着认认真真做人,踏踏实实工作的原则。

人事管理方面:

1.人力资源规划:制定公司相关的月度年度费用、培训等计划提报总部审核

2.招聘管理:负责公司整体人员招聘工作,包括招聘会、校园招聘等相关活动的实施,人才储备工作

3.培训管理:负责培训计划的编制、实施以及后期培训效果的反馈分析工作、培训需求调查工作

4.绩效考核:负责根据总公司的绩效文件开展,公司内部的绩效管理工作(包括操作指导、制度实施、考核数据收集验证等)

5.薪酬管理:负责公司全体人员薪资计算、发放、报税工作。薪资方案的维护和改进工作,人力成本的计算,以及公司相关薪资制度的维护

6.劳动关系:员工进出异动手续管理,审核档案类的规范性以及档案管理的合规性。社保管理

5.公司企业文化建设工作(员工活动、节日活动等的申请、实施操作)

职位描述:人事:1.招聘管理:公司所有的不定期的招聘工作,包括前期准备、人员规划等以达到公司的

2.员工培训:新员工入职培训、不定期的一些培训(安全消防、急救知识等)跟踪员工入职后

3.人事管理:人员出入职的手续办理(人事档案、劳动合同、暂住证等)年终的工作总结报告

4.绩效考核:协助公司副总对公司相关部门进行绩效考核(相关考核数据的收集),员工日常

5.宿舍管理:对员工宿舍的卫生、安全、入住情况管理;制定《宿舍管理规定》上报至副总审

核后实施 ;每周不定期的检查并根据检查结果在月底汇总进行相应奖惩制度管理

6.食堂管理:每日食材购买记录市场物价调查,吃饭名单统计、月底总消费报表汇总公示及食

7.门卫管理:制定《门卫岗位职责》根据上面规定对门卫|保安日常工作协调管理,核对相应

行政:1.负责公司的每周生产例会以及其他相关会议的会议内容的记录归纳以及后续情况是实施跟踪

6.公司车辆管理(包括每月行驶记录的归档;车辆保险、年检办理、

10.配合生产主管对公司内部开展的5S现场管理、ISO体系实施,及

职位描述:1.自己电话联系客户介绍公司相关业务,进而达到相互面谈的结果。

2.处理业务的执行过程,包括自身跟客户之间的沟通,以及与一些执行人老师之间的联系,在中间起联系,调节的作用

3.帮助客户完成业务达成后的事后维护问题,包括尾款的收回,网站的维护等。

2009-09--2012-05 浙江广播电视大学 管理类/工商管理 大专

主修课程科目:工商管理(企业管理方向):政治经济学 管理学基础 统计学原理 市场营销学 公共关系学 西方经济学 基础会计 企业生产管理 计算机应用 资源与运营管理 生产与运作管理 商务谈判实务 职业技能实训 数据库应用等

-03-- 2014-08 台湾建峰管理培训公司 人力资源管理 结业证书

2012-07-- -05 杭州广联教育 三级人力资源管理 三级人力资源管理资格证

人力资源的基础知识,六大模块:人力资源规划、人员招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理

2007-06-- 2007-12 黄岩劳动局 市场营销 基础证书

计算机详细技能: 熟练掌握运用Photoshop、Word和Excel办公软件

其它相关技能:

工商管理专业求职简历(篇5)

不管是寻找全职工作,或者仅是申请实习机会,你都可以运用其中任何一种简历形式。你运用何种形式来撰写简历内容其实并没有太大的差别——但你的目的总是设法使招聘方相信你完全能胜任未来的工作,不管是两个月的时间,还是未来数年。

简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分,要写得简洁精练,切忌拖泥带水。个人简历后面,可以附上个人获奖证明,如三好学生、优秀学生干部证书的复印件,外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件,这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。

2. 每天跟踪生产进度,掌握生产情况,协调生产中发生的问题,使生产顺利进行

2. 安全系统(门禁系统、闭路监控系统及消防广播系统)的`维护及管理

4. 定期检查消防设施,监督劳动保护用品的使用情况,职业宣传健康培训,能源节省

本人性格热情开朗,待人亲切友善、积极乐观、勤奋、不怕挫折,有上进的精神,自律性和服务意识强,具有良好的团队合作精神,有强烈的事业心和亲和力,工作责任心强;熟悉电脑操作,语言表达能力强,善于沟通,会说流利、标准的普通话;对于工作环境的适应能力强。

工商管理专业求职简历(篇6)

优秀的个人简历在质量上影响因素有很多,不过来打造个人简历关键还是要靠技巧,以技巧来提高质量则就能够达到的优秀的水平。个人简历是通过什么来吸引对方的注意?自然是要靠的个人的优势,在求职中优势越大,则通过率就越高。那么在编写个人简历上,就要懂得提炼个人优势,也要知道哪些方面可以成为求职的优势。个人简历本质上也是属于应用文的一种,在简历中有很多地方都需要有描写,语言使用的好,则描写的效果就较好,也就能提高简历的质量。

个人简历可以说就是个人信息的一种集中总结,从个人档案信息到个人教育信息、工作经历信息等等。穿插在个人简历中,还需要有求职目标的企业信息。比如说在个人简历中哪些部分要重点突出,哪些部分不能出现,是由求职目标的用人单位的喜好决定,那么对方喜欢怎样的个人简历?则就需要有其信息方面的了解。

应聘职位: 行政/人事类:行政主管、经营/管理类:企业管理、工业/工厂类:经理

个人工作经历: 公司名称: 广州白云区志高塑料包装厂起止年月:-12 ~

工作描述: 1、公司的`日常管理:办公室考勤、办公设备维护、文件上传下达及布置厂容厂貌;

2、参加公司相关制度的制定并执行:根据公司实际情况制定有效的规章制度,并监督落实执行;

3、根据业务发展,进行人员规划、招聘工作;

4、新员工进厂的岗前基础培训,使新人尽快适应工作环境,增强安全生产意识;

5、技术级管理人员的绩效考核工作,不断完善激励机制;

7、消防安全管理,认真落实“预防为主、防消结合”消防管理方针。

离职原因:

公司名称: 广州某包装制品有限公司起止年月:2006-06 ~ 2006-11

工作描述: 1、根据总经理的思想,下达给各部门的任务;

2、完成公司的一些方案和完善一些规章制度;

3、承担人力资源方面的招聘新员工,面试和办理新员工的入职工作;

4、跟进产品的货期及质量问题;

5、协助销售部,货运部和采购部等部门并进行监督管理以及检查;

6、处理后勤一切事务。

最高学历: 本科获得学位: 学士学位 毕业日期: 2006-07-01

受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

-09 2006-07 武汉理工大学 工商管理 毕业证书 104971200605012786

2002-09 2006-07 武汉理工大学 工商管理 学位证书

-04 2005-05 湖北大学人资培训机构 人资管理 助理人力资源管理证书

-09 2008-10 广州市安全生产宣传教育中心 安全管理 广东省初级安全主任 穗安初(08)09055

1、具有3年以上的企业管理经验,熟悉公司各方面方案的制订,对贸易型公司和生产型的管理流程均比较熟悉;

2、熟练office软件,计算机的简单维护与操作;

3、熟悉人力资源管理的六大模块,能胜任人力资源管理方面的工作,能与员工进行较好的沟通;

4、曾参加广州市安全管理从业人员资格培训,并获得《初级安全主任证书》,对企业的安全生产有一定的识别能力;

5、工作热情、积极,能独挡一面,注重职业道德修养。

本人为人乐观,对工作认真负责,有高度的积极性和良好的职业道德修养,在工作中快速进入自己的角色,注重上下级之间的良好沟通,并在实践中不断探索创新管理理念.

在将近四年的工作中,不断积累有用经验,能在工作做到独挡一面,能充分发挥自己的主观能动性,希望我的加入,能对公司的发展有所贡献.

工商管理专业求职简历(篇7)

姓名:xx

所修专业:工商管理

出生日期:1986-9-1

毕业院校:xX

民族:汉

最高学历:本科

籍贯:河南

毕业日期:20xx年6月

户口所在:河南

职业概况/求职意向

职位类型:全职期望职位:

期望月薪:面议期望地点:江苏、山东

教育经历

20xx年9月至20xx年6月中原工学院工商管理本科

掌握办公自动化,熟练操作Word 、Excel、 PowerPoint、Photoshop等办公软件接触并学习过语言程序设计(VB)、数据库(VF)对“用友”、“金碟”等财务软件有一定得了解,更重要的我对财务管理软件有浓厚的兴趣

工作经历

20xx年6月,在郑州苏宁电器做售后服务员,提高了自己的服务能力、增强了自己的服务消费者的意识

20xx年6月,在河南金星啤酒厂实习20xx年12月,在当地火锅城做兼职服务员,励练了自己的待人接物能力。

20xx年12月,做‘关于郑州市民服装消费情况调查’的一次专业实习并分析总结调查情况。

20xx年10,在校内实习基地进行‘金工实’,锻炼并提高了动手能力。

20xx年10月加入我校“公共关系协会”至今,极大了锻炼了我的交际能力,增强了团队合作的`意识

工商管理专业求职简历(篇8)

姓名:xxx

国籍:中国

目前所在地:天津

民族:汉族

户口所在地:韶关

身材:173 cm

体重64 kg

婚姻状况:未婚

年龄:23岁

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历

人才类型:普通求职

应聘职位:贸易类:市场销售/营销类物流类

工作年限:1

职称:初级

求职类型:均可

可到职-随时

月薪要求:20xx--3500希望工作地区:天津

个人工作经历:20xx/03--20xx/07润信电信客服代表在校实习期间毕业

20xx/07--20xx/12柯达(中国)投资有限公司天津分公司促销主管/督导

教育背景

毕业院校:培正学院

最高学历:大专毕业- 20xx-07-01

所学专业一:工商管理

所学专业二:市场营销

受教育培训经历:20xx/09--至今培正学院工商管理大专

工商管理专业核心课程:管理会计、财务管理、市场营销管理、企业管理概论、财政学、货币银行学、国际金融、生产与运作管理、质量管理学、企业创新管理、成本核算、金融市场、人力资源管理、消费者交流与销售管理、战略管理专题研讨、消费者行为问题与分析、监督与领导机制、电子商务、项目管理、小型企业管理。

语言能力

外语:英语良好

国语水平:精通

粤语水平:精通

工作能力及其他专长

真诚`自信`充满亲和力的我相信一定会给公司带来不少冲劲.喜欢与人沟通`热情开朗`热爱交际也为我做服务行业带来了很大优势.

我相信机遇对每个人来说都是平等的,只要肯用心就一定能成功!

详细个人自传

专业知识的学习以及多年的工作实践,使我积累了丰富的工作经验,并取得了优越成绩。另外我还从事过部门员工的培训工作,具有一定管理工作经验。我本人性格开朗,积极向上,乐于与人沟通,喜欢迎接新的挑战。

个人联系方式

工商管理专业求职简历(篇9)

应聘职位: 物流类:仓管 物流 餐饮/娱乐领班 经理/员工 市场销售/营销类 跟单员 销售

月薪要求: 1500--2000 希望工作地区: 广州 广州 广州

个人工作经历:

工作描述: 一开始做我觉得好难,但有经理和行长的支持下我开始对广州市场比较熟识。在我工做中我认识了在银行的管理。跑市场学到了好多好多知识。对于一些批发市场都比较熟。我也相当业绩。几个客户。

受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

2004-06 2005-06 广州市海员学校 中专 一级计算机

2005-04 2006-04 广州市海员学校 中专 物流员从业证

得江门市艺术同人漫画新人奖。木业工艺模型奖.

本人学习成绩好.有强烈责任感.在学校能得到老师表扬.本人一直在寻找一份好的工作,平平无奇的我,在老师和同学都系不为人知.只系做好自已民作从不要人担心.我有着热诚工作之心.在学校生活期间都想能站在这个社会上工作要把自已站在最高点.

工商管理专业求职简历(篇10)

应聘职位:行政专员/助理:行政 人事 行政/人事类 人事 经营/管理类 策划

个人工作经历:XX/04--XX/10 广州凡拓数码科技有限公司 行政人事助理

作为行政人事助理,我兼顾行政和人事两个方面的工作。我主要负责处理公司日常相关的行政事务和统计公司人事档案和建立电子人事资料库、处理相关的人员培训和招聘员工等相关人事事务。

具体工作包括:电脑数码设备管理、员工入职/离职手续办理、人员招聘、人事电子档案制表及管理、公司内部论坛管理、人员培训、建立企业文化等相关工作。入职以来,我能够快速适应职位,与众多同事建立了融洽的关系,这为我的工作的开展带来了很大的便利,我的工作也得到了同事的一致认可。

XX/09--XX/10 “新东方第3届职业素质拓展训练营”校园推广 实践

工商管理专业实习项目,我们自行组成的实习小组与新东方取得联系,负责策划和执行其训练营在仲恺农业技术学院的推广.我主要参与市场调查、策划和执行推广活动.

XX/07--XX/09 好以韵服装连锁店 店面经理助理(暑期实践)

受教育培训经历:XX年9月至XX年7月 仲恺农业技术学院 工商管理 管理学士学位

本人已通过大学英语四级考试,有一定的英语运用能力。曾担任学生会干事、团支部书记,组织委员等。有一定的组织管理能力。

曾获05-XX年度三等奖奖学金,并获得文体积极分子称号,校团体操一等奖,有良好的学习能力和身体素质。

XX/07-XX/09暑假期间在“好以韵服装连锁店”担任店面经理助理,兼职工作培养了我较好的沟通能力和服务精神。

XX/04--XX/10于”凡拓数码科技有限公司”的行政人事工作中,我积累了较好的行政人事管理方面的'工作经验。能够熟练运用Microsoft Words&excel办公软件。

在校期间曾担任学生会文娱部干事,团支部书记,组织委员和体育委员。学生会和班干部的工作使我得到了锻炼,培养了我较好的管理协调能力和组织能力。

曾获05-XX年度三等奖奖学金,校团体操一等奖。

曾于“好以韵服装连锁店”担任店面经理助理,兼职工作培养了我较好的沟通能力和服务精神。

XX/09-XX/10参加“新东方第3届职业素质拓展训练营”校园推广。

XX/04-XX/10在“凡拓数码科技有限公司”中的工作使我对企业的日常运作有了深刻的认识,我渴望得到学习和自我提升的机会。

在将来的工作中,我会做好自己的本职工作,积累经验,不断总结自己的工作经验,为变成能够独当一面的人才而奋斗。

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